2013年玉林高級中學公開招聘工勤人員公告
為了補充事業(yè)單位司機工勤人員，提高后勤服務(wù)質(zhì)量，確保單位工作正常有序開展，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社〔2011〕155號）的有關(guān)規(guī)定，面向社會公開招聘玉林高級中學司機崗位工勤人員1名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
工勤人員（汽車駕駛員）1名
二、招聘范圍
玉林市教育系統(tǒng)現(xiàn)聘用合同人員中招聘。
三、招聘條件
（一）政治素質(zhì)好，堅決擁護黨的路線、方針、政策，在政治上與黨中央保持一致；具有較強的工作責任心和事業(yè)心，思想道德品質(zhì)好，遵紀守法，廉潔奉公，作風正派，有良好的職業(yè)道德，工作踏實，能吃苦耐勞，大局意識、服務(wù)意識強。
（二）玉林市戶口，年齡在30周歲以下（1983年6月1日以后出生），男性，身體健康，五官端正。
（三）具有中職及以上學歷。
（四）有B2及以上等級駕駛證或有C1駕駛證且具有3年以上汽車安全駕駛經(jīng)驗。
（五）報考人員需出具聘用單位同意報考的證明。
四、招聘的具體步驟
（一）報名
1．報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行。
2．報名時間：2013年10月21日至2013年10月22日上午8：30－12：00，下午3：00－6：00。
3．報名地點：玉林人才市場服務(wù)大廳，地址：玉林市香莞路40號。手機：13877577613
4．報名手續(xù)：凡符合條件者，報名時填寫《玉林市事業(yè)單位公開招聘工勤人員報名登記表》，交本人學歷證書、身份證、戶口簿和相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件各一份，并交本人近期小2寸免冠彩色相片5張。招聘崗位與報名人數(shù)的開考比例，應(yīng)不少于1:3，報名人數(shù)達不到開考比例的，應(yīng)經(jīng)招聘單位審核同意，并報玉林市人力資源和社會保障局核準后才能開考。
5．領(lǐng)取《準考證》。2013年10月23日到玉林高級中學辦公室領(lǐng)取。
（二）資格審查方式及時間
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報考者進行資格審查，在兩個工作日內(nèi)提出是否同意報考意見。對符合報考條件的，不得拒絕報考；不同意報考的，要簡明說明理由并告知申請復(fù)核的途徑，通過資格審查的報考者，不得再進行資料修改。
（三）考試
考試分為筆試、技能操作測試，由市教育局招聘玉林高中工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。
1．筆試采取閉卷考試（成績滿分為100分）。主要測試汽車駕駛員理論知識�？荚嚂r間為90分鐘。
2．技能操作測試（成績滿分為100分）。主要測試汽車駕駛操作技能（故障排除、車試等，考試車型為C型）�？荚嚂r間視所抽取的題目而定。
3．考試時間：2013年10月24日上午8:30至10:00進行筆試；10:30開始進行技能操作測試。
4．筆試、技能操作測試地點和有關(guān)事項詳見《準考證》。
5．考試成績在玉林市人力資源和社會保障局和玉林市教育局公示欄公布。
（四）考察和體檢
按照計劃招考的職位和人數(shù)，依據(jù)筆試成績+技能操作總成績排序，從高分到低分、按1:1的比例確定人選，并進行考核。
1．考察
招聘單位按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬聘用職位要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對考核對象進行資格復(fù)審�？己藨�(yīng)成立考察工作小組，應(yīng)有2名以上工作人員組成�？疾煨〗M要對各方面的意見進行分析，采取實事求是的態(tài)度，準確把握被考核對象的情況，全面、客觀、公正地予以評價�？疾旌螅瑧�(yīng)寫出書面考察意見。
2．體檢
考察合格后，按1:1的比例進行體檢。體檢參照自治區(qū)人事廳、自治區(qū)教育廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、教育部〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉》及自治區(qū)人事廳、自治區(qū)教育廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳、教育部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）的通知〉》（桂人發(fā)〔2007〕37號）進行。
因人選考察或體檢不合格而出現(xiàn)缺額的，由報考該職位的其他人員，從高分到低分依次遞補。
（五）公示、審批、聘用
經(jīng)考試、考核、體檢合格，確定擬聘用人員名單，在玉林人事人才網(wǎng)進行公示，公示時間為7天。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、監(jiān)督電話等。經(jīng)公示無異議后，按管理權(quán)限，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
五、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化監(jiān)督
招聘工作要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規(guī)定的資格條件和工作程序，規(guī)范操作，增強工作的透明度，自覺接受社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。由玉林市教育局紀檢組對招聘工作的各個環(huán)節(jié)實行跟蹤監(jiān)督。要堅持原則，照章辦事，嚴格程序，自覺抵制不正之風的干擾。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為，要立即予以糾正，并視情節(jié)輕重對有關(guān)人員依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，保證考試聘用工作公平、公正順利進行。
咨詢電話：玉林市教育局：0775－2684011
監(jiān)督電話：0775－2685868
附件：玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表.rar
玉林市教育局公開招聘
玉林高級中學工勤人員領(lǐng)導(dǎo)小組（代章）
2013年10月15日
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