根據(jù)南昌漢代�；韬顕�(guó)遺址保護(hù)和研究需要，決定面向社會(huì)引進(jìn)一批高層次人才。具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)對(duì)象

　　具有全日制博士研究生學(xué)歷的優(yōu)秀高層次人才。

　　二、引進(jìn)職位及要求

　　本次人才引進(jìn)共設(shè)5個(gè)職位，計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)10人，具體職位名稱、條件和專業(yè)方向參見(jiàn)附件1。

　　三、報(bào)名條件

　　(一)報(bào)名者應(yīng)具備下列基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2、遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良。

　　3、全日制普通高校博士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，985、211高校畢業(yè)生優(yōu)先，年齡要求45周歲以下。擁有重大學(xué)術(shù)科研成果的條件可適當(dāng)放寬，同等條件下優(yōu)先錄用。

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5、具備報(bào)考職位所需的其它資格和條件。

　　6、具有3年以上本專業(yè)工作經(jīng)歷。

　　(二)有下列情況之一者，不得報(bào)名

　　1、曾受過(guò)各類刑事處罰的。

　　2、曾被開(kāi)除公職的。

　　3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　5、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　四、引進(jìn)程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　公告發(fā)布之日起即可報(bào)名，截止時(shí)間為2016年11月25日。報(bào)名人員可登陸南昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(rsj.nc.gov.cn)、南昌漢代�；韬顕�(guó)遺址管理局網(wǎng)站(www.hhh.gov.cn)南昌漢代�；韬顕�(guó)遺址博物館網(wǎng)站(www.hhhmuseum.com)、江西人才人事網(wǎng)(www.jxrcw.com)、南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)查看人才引進(jìn)公告，下載填寫報(bào)名人員信息表(附件2)、誠(chéng)信承諾書(附件3)。提交報(bào)名人員信息表、誠(chéng)信承諾書、身份證復(fù)印件、學(xué)歷、學(xué)位、職稱及重要科技成果或?qū)W術(shù)成果等相關(guān)證書證明材料掃描件，誠(chéng)信承諾書請(qǐng)簽名并掃描成jpg格式，所有報(bào)名材料附于報(bào)名人員信息表之后的同一word文檔中(請(qǐng)勿投遞壓縮包文件)，郵件抬頭格式為“職位+姓名，如：考古學(xué)與博物館學(xué)類高級(jí)人才+張三”，將其投遞至報(bào)名電子郵箱(494921370@qq.com),請(qǐng)勿重復(fù)投遞。年齡及參加工作時(shí)間計(jì)算至2016年7月1日。用人單位對(duì)照?qǐng)?bào)名條件進(jìn)行資格初審。

　　(二)資格初審

　　資格審查工作貫穿人才引進(jìn)全過(guò)程，實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員所提供報(bào)名信息、證書、證明材料與事實(shí)不符的，取消資格。

　　(三)面試測(cè)評(píng)

　　對(duì)報(bào)名人員組織現(xiàn)場(chǎng)面試，考察其綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(四)人選確定

　　面試小組根據(jù)面試成績(jī)高低進(jìn)行排名，按照同職位需求人數(shù)1:1的比例確定初步考察人選，用人單位組織考察組對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況進(jìn)行全面深入考察，并提請(qǐng)局黨工委會(huì)議研究決定。如經(jīng)綜合考察，認(rèn)為不符合錄用要求的，可取消此職位的人才引進(jìn)。

　　(五)人選公示

　　擬引進(jìn)人才名單在南昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行不少于15個(gè)工作日的公示，公示未通過(guò)的空缺名額不再遞補(bǔ)。

　　(六)人選體檢

　　對(duì)所有確定的職位人選參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，合格者給予引進(jìn)。

　　未到場(chǎng)體檢人員或因本人原因無(wú)法完成體檢全部項(xiàng)目的人員視為自動(dòng)放棄。

　　(七)審批

　　對(duì)通過(guò)面試、考察、公示、體檢合格的人員，報(bào)市人社局審批。

　　五、政策待遇

　　1、引進(jìn)人才最低服務(wù)年限為3年(含1年試用期),服務(wù)期間納入全額撥款事業(yè)單位編制管理，已取得事業(yè)單位編制的人員可辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

　　2、其他待遇參照《南昌市高層次高技能人才引進(jìn)工作實(shí)施辦法》或《南昌市高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激勵(lì)辦法》相關(guān)條款執(zhí)行,對(duì)其中涉及配偶安置、子女入學(xué)等方面的優(yōu)惠待遇，我局將會(huì)同相關(guān)單位協(xié)調(diào)解決。

　　六、其它事項(xiàng)

　　1、報(bào)名資料將納入局儲(chǔ)備人才庫(kù)，我們承諾保密;

　　2、報(bào)名人員面試時(shí)間和地點(diǎn)將以短信或電話形式通知，請(qǐng)注意保持聯(lián)系電話暢通;

　　3、報(bào)名人員應(yīng)按報(bào)名條件提供完整的個(gè)人資料或證明，以免延誤報(bào)名，每個(gè)報(bào)名人員僅限報(bào)考一個(gè)職位;

　　4、通過(guò)資格審查人員在面試現(xiàn)場(chǎng)書面簽訂《誠(chéng)信承諾書》;

　　5、為加強(qiáng)對(duì)人才引進(jìn)工作的監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話：0791-83837218;

　　6、本公告解釋權(quán)屬南昌漢代�；韬顕�(guó)遺址管理局人事處。咨詢電話：0791-83835238;15979163057。