為解決部分學校教師短缺和學科不配套等問題,根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規(guī)定,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定面向社會擇優(yōu)招聘教師150名,具體實施方案如下:
一、組織領導
招聘工作在定遠縣事業(yè)單位公開招聘人員工作領導小組統(tǒng)一領導下,由定遠縣人力資源和社會保障局、定遠縣教育局共同組織實施,紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴,采取考試、考察相結合的方法進行。
三、招聘崗位
具體崗位詳見附件1:《定遠縣2012年公開招聘教師崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》)。
四、應聘人員資格條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和較強的事業(yè)心、責任心,遵紀守法,品行端正,無違紀違法行為。
2、身體健康,具有勝任教育教學工作崗位的身體條件。
3、本科、專科應聘者年齡為1981年7月20日以后出生;碩士研究生應聘者年齡為1976年7月20日以后出生。
4、持有符合要求的教師資格證書。(碩士研究生、應聘縣職教中心教師須在聘用后兩年內(nèi)取得相應教師資格證。)
5、學歷、專業(yè)要求:
(1)應聘定遠中學、定遠二中、定遠三中教師崗位,要求具有國家教育部門承認的(下同)碩士研究生學歷(專業(yè)對口),當研究生計劃未招滿時,將從參加招聘考試的優(yōu)秀本科大學生中補齊;
(2)應聘縣職教中心3名專業(yè)理論課教師、1名高中教師以及初中教師崗位,要求具有國家教育部門承認的本科及以上學歷,專業(yè)對口;
(3)應聘小學(含特教)教師崗位,要求為?萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限;
(4)應聘幼兒教師崗位,要求具有幼兒(學前)教育專業(yè)?萍耙陨蠈W歷;
有下列情形之一的人員,不得應聘:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)現(xiàn)役軍人;
(3)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員,經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(4)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘程序和方法
公開招聘工作按照以下步驟組織實施:
(一)信息發(fā)布
招聘公告和招聘計劃等信息于7月13日在定遠縣政府網(wǎng)、定遠縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、定遠教育網(wǎng)及縣教育局公示欄上同時發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1、報名:
報名時間:2012年7月20日—7月24日(雙休日正常報名,每天上午8:00—11:30,下午3:00—5:30),逾期不再辦理報名手續(xù)。
報名地點:定遠縣教育局六樓會議室。
咨詢電話:0550-4288041(縣人社局) 0550-4998896(縣教育局)
2、報名時須提供以下材料:(以下證書、證件須提供原件及復印件)
(1)與所報崗位資格條件要求一致的學歷證書;
(2)就業(yè)報到證、符合要求的教師資格證書(碩士研究生和職教中心招聘教師可在聘用后兩年內(nèi)取得,否則中止聘用合同);在職人員須提供本人所在主管部門同意其應聘的證明材料。
經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務期滿(含2012年服務期滿)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”(含服務期滿二年)、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”人員,以及中央和外省組織選拔的安徽籍“服務基層項目”人員,按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。報名時須攜帶相關服務證書和材料在報名現(xiàn)場審核并填寫相關表格,逾期不再補辦。大學生“村官”應提供由省級主管部門出具的服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件;2012年服務期滿未取得證書的“服務基層項目”人員提供市、縣兩級服務基層項目主管部門出具的證明材料。
(3)有效身份證;
(4)提交小二寸近期正面免冠同底照片四張。
3、報名要求:
考生本人如實填寫《定遠縣2012年招聘教師報名資格審查表》(附件4)和《定遠縣2012年招聘教師報名登記表》(附件5)。
考生填寫的信息必須與本人實際情況、應聘條件和所應聘的崗位要求一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與應聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。