榕江縣城關地區(qū)中小學2017年公開遴選教師工作實施方案
為建設一支素質好、業(yè)務精、勤奮敬業(yè)的中小學教師隊伍，進一步推進教育系統(tǒng)人事制度改革，完善選能任賢的用人機制，促進全縣教育事業(yè)健康、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。根據工作需要，同時經過縣編委辦審核同意，我局擬確定面向本縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中小學（幼兒園）公開遴選63名在職教師補充到榕江縣第一中學、榕江縣第二中學、榕江縣第四初級中學、榕江縣民族中學、古州鎮(zhèn)中心校、古州鎮(zhèn)第二小學、古州鎮(zhèn)第三小學、縣示范幼兒園、縣特殊教育學校等9所學校任教，以緩解城關地區(qū)中小學（幼兒園）教師缺額問題。為做好遴選工作，制定本實施方案。
一、工作原則
遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)�、人崗相適的選人標準，按照“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實把政治素質好、工作實績突出、群眾公認的教師遴選上來。
二、遴選工作組織形式
（一）本次遴選工作由縣人力資源和社會保障局監(jiān)督和指導，委托縣教科局具體組織實施。
（二）遴選具體工作由榕江縣城關中小學公開遴選教師工作領導小組辦公室（設在縣教科局）按有關規(guī)定的條件、程序和方法以及本實施方案組織實施。
三、遴選計劃及相關要求
1、遴選計劃：本次計劃遴選63名中小學教師（其中：榕江縣第一中學6名、榕江縣第二中學4名、榕江縣第四中學16名、榕江縣民族中學10名、古州鎮(zhèn)中心校5名、古州鎮(zhèn)第二小學6名、古州鎮(zhèn)第三小學14名、縣示范幼兒園1名、縣特殊教育學校1名），其中：專業(yè)技術崗位57人、管理崗位5人、工勤崗位1人(詳見《榕江縣2017年公開遴選城關地區(qū)中小學、幼兒園教師職位一覽表（附件二)》）。
2、凡參加遴選的中小學教師，通過遴選調入新學校后，原聘任的聘用合同自然解除，人社部門行文調入新的單位后，根據單位崗位空缺情況，重新參加崗位競聘。
四、遴選對象及條件
（一）遴選對象
此次遴選工作面向本縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中小學實名信息登記在編在冊的專任教師（不包括代課教師及服務期未滿或未接轉的特崗教師，城關地區(qū)的中小學教師不能參加報名）。
（二）遴選條件及要求
1、擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，愛崗敬業(yè)，服從組織分配。
2、熱愛教育事業(yè)，品行端正，具有良好師德。
3、具有國家承認的學歷要求，并具備《榕江縣2017年公開遴選城關地區(qū)中小學、幼兒園教師職位一覽表》所要求的資格條件。
4、身體健康，能勝任教育教學工作，年齡45周歲以下（即1972年9月1日以后出生）。
5、近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用、見習期除外）。
6、符合遴選職位所要求的其他條件。
（三）以下人員不得參加遴選
1、受黨政紀處分尚未解除的；
2、正在接受紀律審查，或涉嫌違法犯罪、司法程序尚未終結的；
3、屬于新招聘（含特崗教師）和調動工作到新單位工作未滿三年的教師，按縣委辦、政府辦關于印發(fā)《榕江縣中小學及幼兒園教師工作調配管理辦法》（榕黨辦發(fā)（2015）1號）文件規(guī)定，不能參加遴選報名。
五、遴選工作程序
遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和筆試、面試、考核、公示、辦理調動等程序進行。
（一）信息發(fā)布
遴選教師工作領導小組辦公室將在榕江縣教科局公共郵箱和榕江縣人民政府網站上公開發(fā)布遴選工作信息。
（二）報名時間地點
1、報名時間：2017年7月5—8日
上午：8:30－12:00下午：14:00－17:30
2、報名地點：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學或縣教科局人事股。為了不至于影響工作，一般情況下由鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學代為收齊教師的報名材料，初審后安排專人上交到縣教科局人事股。
3、報名要求：
（1）填寫《榕江縣2017年公開遴選城關中小學教師職位報名表》（附件三）、《教師工作經歷、年度考核及同意報考證明》（附件四）各一份。報名登記表請考生在榕江縣人民政府網、榕江縣教科局公共郵箱中下載并按要求填寫，統(tǒng)一用A4紙打印。每名報考人員限報考一個職位，登記表須按要求填寫真實清楚，如填寫錯誤或填寫虛假信息，責任自負。委托他人報名的必須持有委托人簽名且按手印的委托書，并視同報考人員本人填寫，填寫錯誤或虛假信息，責任由本人承擔。如提供材料與報考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經查實，將取消遴選資格并追究責任，所造成的一切損失由報考人員本人自行承擔。要求報考人員保持通訊暢通，所填寫的聯系電話號碼或手機號碼如有變動，請及時與榕江縣教科局人事股聯系并告知新號碼，否則造成無法聯系而產生的一切后果，責任自負。
（2）報名需提供相關材料。報考人員需持遴選報名表、報考證明、畢業(yè)證、教師資格證、有效《居民身份證》（或有效《臨時居民身份證》）和獲得表彰的證書原件及復印件各一份，近期同底1寸免冠彩色照片5張。
（3）凡報考人員需經所在學校領導審核簽字，并出具同意報考證明方能報考，同時，報考人員還需要簽署報考承諾書。
（三）報名資格審查
負責報名的工作人員根據報考人員填寫的個人信息，對照本《遴選方案》規(guī)定的報名條件和填報職位所需的資格條件進行資格審查，榕江縣城關中小學公開遴選教師工作領導小組辦公室按照《遴選方案》規(guī)定的報名條件和填報職位所需的資格條件進行資格核準，經核準符合遴選職位所需資格條件的，簽署同意報名意見。對未通過資格復審的報考人員，由資格復審小組通知報考人員改報。
（四）筆試、面試和考核
1、筆試
筆試考務工作由榕江縣城關中小學公開遴選教師領導小組辦公室具體組織實施。
準考證發(fā)放時間和地點：縣教科局于筆試前三天通知參加遴選人員持本人有效《居民身份證》到縣教科局人事股領取筆試《準考證》。
筆試時間為2017年7月20日上午9:00—11:30
筆試地點：設在古州一小。
筆試考生必須持《準考證》和有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》（不含戶口簿、駕駛證、護照等其他身份證明）方能進入考場參加考試。
筆試題目滿分為100分。
筆試成績在榕江縣教科局公共郵箱、榕江縣人民政府網以及榕江縣教科局一樓櫥窗公示（筆試、面試、考核、聘用等相關事宜均在此公示、公布）。對未參加筆試的報考人員將取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
2、面試
筆試結束后，依據招考職位計劃數并結合報考人員筆試成績由高分到低分按1：3的比例確定進入面試人員，報考人數不足3人的職位（也參加筆試），其筆試成績必須達到同學科報考人員平均成績以上，方可進入面試。
當參加面試人數不足2人的遴選職位，其報考人員面試成績必須達60分以上，才能進入下一階段。對未參加面試或面試成績無效的報考人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
面試主要考察考生綜合素質的運用能力及適應招聘職位工作的能力情況。面試以說課形式進行。面試工作實施方案和面試時間另行在榕江縣教科局公共郵箱、榕江縣人民政府網公布。
3、考核
主要考核參加遴選教師的工作業(yè)績（以表彰獎勵為準），表彰獎勵加分直接計入總成績（表彰獎勵加分封頂15分）。
表彰獎勵加分范圍確定為以下六類，要求提供表彰文件或表彰證書原件及復印件，當年因同一事項獲多級多次表彰的不重復計分，只計最高分。
獲獎證書認定時間段：2012.9.1——報名截止日期。
①獲得縣委縣政府或縣教育行政主管部門表彰為教學質量一、二、三等獎的，每次分別按5、4、3計分，教學質量獎未標明等次獎的按三等獎計算。
②上優(yōu)質課獲得省、州、縣教育行政主管部門表彰為一、二、三等獎的，每次分別按省級5、4、3計分；州級4、3、2計分；縣級3、2、1計分，未標明等次獎的按三等獎計算。
③獲得省、州、縣級教育部門、教育科研部門組織的教師教學技能競賽一等獎的分別計5、4、3分，以上獎項每降低一個等次遞減1分。
④教師輔導獎。輔導學生參加教育主管部門或教育科研部門、各級科研機構、各級科協(xié)、各級專業(yè)協(xié)會批準舉辦的學科競賽和科技、藝術、體育活動獲得國家、省、州、縣級表彰為輔導一、二、三等獎的，每次按國家級5、4、3，省級4、3、2，州級3、2、1，縣級2、1.5、1給輔導教師加分。
⑤獲得國家、省、州、縣黨委政府或教育行政主管部門（含多部門聯合表彰）、縣組織人社部門表彰的“師德標兵”、“十佳鄉(xiāng)村教師”、“教學名師”、“教學能手”、“優(yōu)秀教師”、“先進教育工作者”、“優(yōu)秀班主任”、“優(yōu)秀校長”、“優(yōu)秀少先隊輔導員”的，每次分別計4、3、2、1分。
⑥獲國家、省、州、縣級教育科研部門表彰為教育教學科研優(yōu)秀成果獎者分別計6、5、4、3分，以上獎項每降低一個等次遞減1分。
4、遴選總成績計算辦法
筆試成績占50%，面試成績占50%，考核成績據實加分。即：總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%+考核成績。
筆試、面試、考核成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
（五）審批聘用（辦理調動手續(xù)）
經筆試、面試、考核結束后，確定擬調動人員名單，由榕江縣教科局和公開遴選教師工作領導小組辦公室在“榕江縣教科局公共郵箱”、“榕江縣人民政府網”以及榕江縣教科局一樓櫥窗進行3—5天的公示，接受社會監(jiān)督。在遴選過程中，如遇總成績相同，則按筆試和面試總成績排位，成績優(yōu)者排前；如仍相同，則按筆試成績排位，成績優(yōu)者排前；如再次相同，則按面試成績排位，成績優(yōu)者排前。
在公示期內，如有舉報，經查屬實影響調動的，取消調動資格；一時難以查實的，暫緩調動，待查實并作出結論后再決定是否調動。經公示沒有異議的，將遴選結果報送縣人社局，由縣人社局按干部管理權限和規(guī)定程序辦理工作調動（聘用）手續(xù)。
六、紀律要求
遴選工作嚴格遵守“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監(jiān)察、有關部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。
七、未盡事宜由榕江縣城關中小學公開遴選教師工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：
0855-6674921、6674392（榕江縣教科局人事股）
監(jiān)督電話：
0855-6674388（榕江縣教科局紀檢監(jiān)察室）
查詢地址：榕江縣人民政府網榕江縣教科局公共郵箱rjxjygg@163.com
(附件一）榕江縣2017年城關中小學遴選教師計劃表.xls
（附件二）榕江公開遴選教師職位一覽表.xls
（附件三）2017年公開遴選城關中小學教師報名表.xls
（附件四）2017年公開遴選教師同意報考的證明.doc
（附件五，報名冊）榕江縣2017年公開遴選中小學教師筆試成績表.xls
(附件六）城關地區(qū)中小學校崗位空缺情況一覽表1.xls
附件七：考生報考承諾書.doc