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2018年湖北省咸寧市鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師招聘公告(20名)

時(shí)間:2018-01-12 20:06:57 點(diǎn)擊:

鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師公告

因工作需要,咸寧市教育局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘教師20名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

鄂南高級(jí)中學(xué)招聘教師8人:高中語文教師1人、高中英語教師1人、高中計(jì)算機(jī)教師2人、高中通用技術(shù)教師1人、高中體育教師1人、高中音樂教師1人、高中美術(shù)教師1人。

咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)招聘教師12人:小學(xué)語文教師7人、小學(xué)數(shù)學(xué)教師3人、小學(xué)英語教師1人、小學(xué)體育教師1人。

詳見鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師崗位表(附件1)。

二、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,熱愛教育事業(yè);

2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派;

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

4.年齡、工作年限時(shí)間均計(jì)算至2018年1月31日;

5.具備崗位所必需的其他條件。

(二)有下列情形之一的不能參加公開招聘考試:

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序及說明

招聘程序分為發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢及考察、公示及聘用等步驟進(jìn)行。

四、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間:2018年1月22日-1月23日,8:00--17:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn):咸寧市教育局人事科。

(三)報(bào)名需提供的資料:

1.第二代身份證原件和復(fù)印件;

2.按《崗位表》報(bào)考資格條件中學(xué)歷、專業(yè)的要求,提供相應(yīng)的學(xué)歷證書原件和復(fù)印件、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;

3.按《崗位表》報(bào)考資格條件中其他要求,提供相應(yīng)教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書等原件和復(fù)印件;

4.按《崗位表》報(bào)考資格條件中工作經(jīng)歷的要求,提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明或相關(guān)工作經(jīng)歷所在單位加蓋公章的書面證明等),單位開具的相關(guān)工作經(jīng)歷的證明需明確工作時(shí)間起止日;

5.《鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表》(附件2)一式兩份,1寸個(gè)人登記照3張;

6.已在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的在編人員,需提供單位同意報(bào)考加蓋主管部門公章的書面證明。

(四)資格審查

資格審核貫穿全程,報(bào)名時(shí)進(jìn)行初審,經(jīng)初審合格參加考試人數(shù)與公開招聘崗位的比例原則上不低于3:1,若低于3:1,不進(jìn)行崗位核減調(diào)劑,允許考生參加考試,但需采取一定方式進(jìn)行擇優(yōu)選拔。

五、準(zhǔn)考證

報(bào)名成功后,報(bào)考人員于2018年1月25日到咸寧市教育局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

六、考試

分為結(jié)構(gòu)化面試和教育教學(xué)能力面試。

(一)結(jié)構(gòu)化面試

通過資格初審的考生參加結(jié)構(gòu)化面試,結(jié)構(gòu)化面試主要測評(píng)考生綜合分析能力、語言表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力等。答題時(shí)間15分鐘。

1.面試時(shí)間:2018年1月27日,地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證;

2.滿分為100分,采取7名考官打分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取其他5位考官的平均分的方式計(jì)算成績。

(二)教育教學(xué)能力面試

按各招聘崗位招聘人數(shù)和教育教學(xué)能力面試入圍人數(shù)1:3比例,依結(jié)構(gòu)化面試成績從高到低的順序確定進(jìn)入教育教學(xué)能力面試入圍人選。不足1:3比例的崗位,考生全部進(jìn)入教育教學(xué)能力面試。教育教學(xué)能力面試主要考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,高中教師崗位為說課形式,小學(xué)教師崗位為講課形式。學(xué)科備課時(shí)間為40分鐘,說課(講課)時(shí)間為15分鐘。

1.面試教材

面試以咸寧市普通高中(中小學(xué)校)現(xiàn)行使用教材中某一課或某一章節(jié)的某個(gè)知識(shí)點(diǎn)為選題。各崗位面試教材分別為:

高中語文教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書語文3(必修)--人民教育出版社

高中英語教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書英語2(必修)--人民教育出版社

高中計(jì)算機(jī)教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書信息技術(shù)(必修)信息技術(shù)基礎(chǔ)--廣東教育出版社

高中通用技術(shù)教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書通用技術(shù)(必修1)技術(shù)與設(shè)計(jì)1--江蘇鳳凰教育出版社

高中體育教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書體育與健康(必修)全一冊--人民教育出版社

高中音樂教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書·音樂音樂鑒賞(必修)--人民音樂出版社

高中美術(shù)教師崗位:普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書美術(shù)鑒賞--人民美術(shù)出版社

小學(xué)語文教師崗位:義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書三年級(jí)--人民教育出版社

小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位:義務(wù)教育教科書三年級(jí)--人民教育出版社

小學(xué)英語教師崗位:義務(wù)教育教科書五年級(jí)--人民教育出版社

小學(xué)體育教師崗位:義務(wù)教育教師用書體育與健康3至4年級(jí)全一冊--人民教育出版社

2.面試時(shí)間:2018年1月28日,地點(diǎn)另行通知;

3.滿分為100分,采取7名考官打分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取其他5位考官的平均分的方式計(jì)算成績。

七、總成績計(jì)算

兩輪面試成績分別按40%和60%計(jì)入總成績,即:考生總成績﹦結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+教育教學(xué)能力面試成績×60%。

對(duì)不構(gòu)成競爭的崗位,實(shí)行總成績最低合格分?jǐn)?shù)線控制,最低合格的分?jǐn)?shù)為75分。

八、出現(xiàn)并列情形的優(yōu)先原則

考生如出現(xiàn)總成績并列的情形,按以下優(yōu)先順序進(jìn)入體檢考察:

1.招聘單位的應(yīng)聘人員優(yōu)先(依據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第二十三條);

2.教育教學(xué)能力面試成績高的優(yōu)先。

九、體檢及考察

根據(jù)考生兩輪面試總成績崗位排名從高到低,按招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

(一)體檢

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國人部發(fā)〔2015〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(試行)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)》的通知(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.學(xué);蚴軝z人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

4.體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的,由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

5.因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的,學(xué)校可遞補(bǔ)考生進(jìn)行考察和體檢。

(二)考察

1.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。

2.因體檢考察不合格或棄權(quán)出現(xiàn)的名額空缺,學(xué)校因工作需要,經(jīng)報(bào)市人社局備案,可按該崗位考生總成績排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、公示及聘用

根據(jù)考生綜合成績、體檢、考察情況集體研究確定擬聘人員,在學(xué)校網(wǎng)站予以公示,公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定報(bào)市人社局備案,按程序辦理聘用手續(xù)。公示期內(nèi)有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

新招聘的人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家、省和市里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

咨詢電話:咸寧市教育局人事科:0715-8256527

附件:1.鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師崗位表

2.鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表

咸寧市教育局

2018年1月11日

鄂南高級(jí)中學(xué)、咸寧市實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師附件(2個(gè)).rar


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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