2019安徽安慶潛山市招聘事業(yè)單位工作人員公告（教師50名）
報名時間：2019年7月26日8∶30至7月30日17∶30
筆試時間：2019年8月24日上午9:00-11:30
為做好2019年潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(皖人社發(fā)〔2017〕21號)等規(guī)定，現(xiàn)就2019年潛山市公開招聘事業(yè)單位人員工作有關事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘；
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用；
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
2019年全市公開招聘事業(yè)單位工作人員152名。其中：6個崗位面向潛山戶籍(或者潛山生源)招聘7名工作人員。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件及要求等詳見《2019年潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。
三、招聘條件
(一)招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆中專及以上畢業(yè)生且必須符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3.崗位所需要的學歷、學位、專業(yè)或技能條件；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.崗位所需要的其他條件。
公開招聘工作人員崗位表“年齡條件”中“35周歲以下”為“1983年7月26日以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類推)。
(二)有下列情形的人員，不得報考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制中專以上非應屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
5.按照有關規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
此次公開招聘工作在潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組統(tǒng)一領導下組織實施，按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、成績合成、考察、體檢、選崗、公示、聘用的程序進行。
(一)發(fā)布公告
公告及招聘崗位信息7月9日起在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)、安慶市人事考試培訓網(wǎng)、潛山市人民政府網(wǎng)、潛山市人力資源和社會保障局網(wǎng)及相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。
(二)網(wǎng)絡報名
報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為安慶市人事考試培訓網(wǎng)。
1.報名時間
報名人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2019年7月26日8∶30至7月30日17∶30(7月27日、7月28日正常報名審核)，逾期不予補報。
2.報名流程
(1)登錄報名
登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)后，點擊右側(cè)“業(yè)務系統(tǒng)登錄”中“網(wǎng)上報名”進行報名,選擇相應的報名項目。
點擊“填寫報名表”，閱讀“報名須知”并簽署“誠信承諾書”。如實填寫考生基本資料，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20～80kb)，并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
(2)資格初審
報名時由各主管部門負責按崗位條件規(guī)定進行網(wǎng)上資格初審。
報考人員報名后，7月31日15∶00前可隨時登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過資格初審的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過初審的，可于7月31日17∶00前改報符合報考條件的其他崗位。
(3)網(wǎng)上繳費
通過資格初審的報考人員于8月2日16∶00前登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)繳納筆試費用和進行報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人45元收取考試費用。
報考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試統(tǒng)考費用的支付工具(工商銀行的牡丹靈通卡、e時代卡、信用卡、貸記卡、理財金賬戶)。
享受國家最低生活保障金家庭和農(nóng)村貧困戶家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費�？忌�2019年8月23日上午9∶00-11∶30、下午14∶30-16∶00，到潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室(梅城鎮(zhèn)潛陽路584號舒州小學正對面潛山市人才培訓大樓二樓，聯(lián)系電話：0556-8935828)辦理減免筆試考試費用審核確認手續(xù)。辦理減免手續(xù)時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復印件)；農(nóng)村貧困戶家庭的報考人員，提供其家庭扶貧手冊原件、復印件。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。
為確保新進人員質(zhì)量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。經(jīng)招聘單位主管部門申請，潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組同意的急需緊缺崗位，可以根據(jù)應聘人員報名人數(shù)、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例，或不設開考比例。被取消招聘崗位的報考人員，可在2019年8月6日8∶30-17∶00改報其他符合條件的崗位，不能改報的退還報名費。所報崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的，不得改報其他崗位。
(三)筆試
公開招聘統(tǒng)一考試由潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室負責組織實施。筆試采取閉卷的方式進行。
1.筆試時間：2019年8月24日上午9:00-11:30。
2.筆試地點：詳見準考證。
報考人員可于2019年8月22日至8月23日登錄安慶人事考試培訓網(wǎng)自行下載并打印《準考證》。
3.筆試科目、內(nèi)容及分值:
(1)2019011-2019013、2019015-2019040、2019048、2019060、2019064-2019067崗位筆試科目為《公共基礎知識(一)》和《專業(yè)知識》（合卷）；
《公共基礎知識(一)》主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、國情、判斷推理，言語理解與表達等;《專業(yè)知識》主要內(nèi)容：涉及�？萍耙陨蠈W歷的崗位,考試內(nèi)容以�？扑鶎W專業(yè)基礎知識為主;涉及本科及以上學歷的崗位,考試內(nèi)容以本科所學專業(yè)基礎知識為主。
(2)2019001-2019004、2019014、2019041-2019047、2019049-2019059、2019061-2019063、2019068-2019075崗位筆試科目為《公共基礎知識(二)》；
《公共基礎知識(二)》主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟、法律、人文、自然、科技、國情、判斷推理，資料分析，寫作等。
(3)2019005-2019010崗位筆試科目為《教育綜合知識》；
《教育綜合知識》主要內(nèi)容：政治、人文、教育學、心理學、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)和寫作等方面的相關知識及應用能力。
各崗位筆試成績滿分分值均為100分。
4.最低分數(shù)線：為確保新進人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數(shù)線�？忌P試成績(含加分)須達到50分及以上，方可進入資格復審環(huán)節(jié)（遞補人員按此要求執(zhí)行）。
5.加分說明：按照有關文件規(guī)定，服務期滿考察合格的“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2019年8月23日上午9：00-11：30、下午14：30-16：00，攜帶相關證書向潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室(梅城鎮(zhèn)潛陽路584號舒州小學正對面潛山市人才培訓大樓二樓，聯(lián)系電話：0556-8935828)申請加分，逾期不再受理。“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的“大學生村官”服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；“大學生服務西部志愿者”應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由潛山市人力資源和社會保障局在相關網(wǎng)站向社會公示5天。公示無異議的，筆試總成績增加2分。
(四)資格復審
按照應聘人員筆試成績（含加分）從高分到低分順序，根據(jù)實際招聘崗位人數(shù)，依照一定比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單，并進行資格復審。各崗位招聘人數(shù)10名（含10名）以上的按1.5∶1比例確定（小數(shù)點后尾數(shù)進1）面試人選；招聘人數(shù)3至9名的按2∶1比例確定面試人選；招聘人數(shù)2名（含2名）以下的按3∶1比例確定面試人選。最后一名如有兩名及以上考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績（含加分）從高分到低分依次等額遞補。
資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：
1.提供本人有效居民身份證原件及復印件、學歷(學位)證書原件及復印件和招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件及復印件等材料；
2.限潛山戶籍(或者潛山生源)報考的人員，還需提供本人戶口簿(或初中、高中畢業(yè)證書)等相關證明材料；
3.屬機關事業(yè)單位在編正式工作人員的，需按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明；
4.近期免冠半身2寸照片3張（與報名表同底）。
(五)面試
1.面試時間、地點：另行通知。
2.面試方式和內(nèi)容：2019001-2019013崗位面試采取課堂(無生)教學方式進行，主要考察考生教學組織能力、語言表達、專業(yè)知識、技能等綜合運用能力；其他崗位面試均采取結構化面試的方式進行，主要考察考生的綜合邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達、臨場應變和解決實際問題等能力。
3.面試分值：各類考生面試成績滿分分值均為100分。實際進入面試人數(shù)少于或等于崗位招聘數(shù)的，考生面試成績須達到70分及以上，方可進入考察、體檢程序。
4.面試費用：進入面試的考生按規(guī)定繳納面試費用80元/人。
(六)成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績(含加分)的60%與面試成績的40%合成確定(上述成績計算時均保留到小數(shù)點后兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位四舍五入)。
(七)考察
1.人選確定
根據(jù)有效招聘崗位計劃數(shù)，依照總成績(含加分)分崗位從高分到低分按照1:1比例等額確定考察、體檢對象。如出現(xiàn)合成總成績相同，則筆試成績(含加分)高者優(yōu)先;筆試成績(含加分)相同的，以高學歷者優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關事宜另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
2.考察
考察工作由招聘單位主管部門負責�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實的組織考察材料。
根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
(八)體檢
1.體檢對象的確定：考察合格人員列為體檢對象。
2.體檢時間、地點：具體事項另行通知。
3.體檢標準：按照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)文件規(guī)定組織實施。參加體檢人員按體檢項目據(jù)實繳納體檢費�？忌鷳磿r參加體檢，逾期視為自動放棄。體檢不合格者取消聘用資格。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各只進行一次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。
(九)選崗
報考2019005-2019009、2019012-2019013、2019045－2019046、2019052、2019071崗位考生，按照考試總成績從高分到低分原則，依次自主選擇崗位(每人限選一次)，招聘單位主管部門依據(jù)該招聘崗位的資格條件現(xiàn)場逐人審核確認。崗位選擇后，不得重新調(diào)整。不按時到指定地點選崗或不愿選崗的視為自動放棄聘用。
(十)公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在潛山市人民政府、潛山市人力資源和社會保障局等網(wǎng)站上公示7日。
(十一)聘用
經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在首聘期內(nèi)，首聘期一般不低于三年。
實行執(zhí)業(yè)資格準入制度的衛(wèi)生相關專業(yè)招聘人員，高等院校畢業(yè)生應在第一個周期內(nèi)(兩年)取得相應的執(zhí)業(yè)資格，否則不受首聘期限限制，聘用合同自行終止，由用人單位予以解聘。
五、有關事宜
本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
本次招聘的有關考務、考察、體檢等后續(xù)信息，在潛山市人民政府、潛山市人力資源和社會保障局等網(wǎng)站發(fā)布。
本《公告》由潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室負責解釋。
政策咨詢電話：
0556-8935828(潛山市人才服務中心)
0556-8958799(潛山市考試培訓中心)
監(jiān)督舉報電話：0556-8921510
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
附：2019年潛山市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls
潛山市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室
2019年7月9日
