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因教體事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》(粵發(fā)〔2018〕25號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省政府第139號(hào)令)和市有關(guān)文件規(guī)定，2021年中山市小欖中學(xué)面向高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才(專任教師)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇
本次招聘高層次人才(專任教師)共3名，具體崗位見(jiàn)《中山市小欖中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才(專任教師)崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。我市教體系統(tǒng)已根據(jù)國(guó)家、省和市規(guī)定實(shí)施績(jī)效工資制度和專業(yè)技術(shù)人員分等級(jí)崗位聘用，新進(jìn)人員有關(guān)工資福利待遇根據(jù)其所聘崗位確定。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
普通高等院校2021年應(yīng)屆畢業(yè)碩士、博士研究生(含符合粵教畢〔2019〕3號(hào)文所規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)的往屆畢業(yè)生和已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的普通高等院校2019年、2020年畢業(yè)生，這類報(bào)考人員若獲錄用，報(bào)到時(shí)須提供全國(guó)統(tǒng)一的、在有效期內(nèi)且能派遣到我市的派遣報(bào)到證，下同)，且具備招聘崗位要求的相關(guān)條件。
港澳人員符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法(試行)》和本公告規(guī)定的可報(bào)考。本市本系統(tǒng)事業(yè)單位在編在冊(cè)人員不納入招聘范圍。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，品行端正，無(wú)違反計(jì)劃生育政策;
2.具備良好的品行和職業(yè)道德，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)相符，所學(xué)專業(yè)的專業(yè)代碼參見(jiàn)《廣東省2021考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2);
4.應(yīng)聘專任教師崗位的須具有高中教師資格證。尚未取得高中教師資格證的可暫不提供。未取得高中教師資格證的報(bào)考人員，一經(jīng)錄用聘任，原則上須在一年內(nèi)取得高中教師資格證;對(duì)一年內(nèi)未能取得高中教師資格證的，延遲一年試用期和轉(zhuǎn)正;對(duì)兩年內(nèi)未取得高中教師資格證的，按中山市中小學(xué)教職員聘用(聘任)制有關(guān)規(guī)定解除聘用關(guān)系;
5.下列人員不具備應(yīng)聘資格：(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生;(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;(4)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;(5)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員;(7)招聘過(guò)程中或聘用后構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》規(guī)定的回避關(guān)系的人員;
6.具備崗位所要求的其他條件。
三、招聘程序及方法
本次招聘共有網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、確定入圍考試人選、考試、體檢與考察、公示與聘用五個(gè)環(huán)節(jié)，具體如下：
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：從即日起至2021年3月19日。
2.報(bào)名方式：將報(bào)名所需資料發(fā)到我校招聘郵箱zssxlzx@126.com。打包命名為“學(xué)科+姓名+畢業(yè)院�！�。
3.報(bào)名須提供的資料及要求。
(1)《中山市小欖中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才(專任教師)報(bào)名表》(附件3);
(2)《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(本人須在封面左上角注明所學(xué)專業(yè)代碼);
(3)第二代身份證、學(xué)生證、完整的學(xué)習(xí)成績(jī)單、教師資格證(或相關(guān)證明材料);
(4)2019年、2020年畢業(yè)生還需提供本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書;
(5)個(gè)人簡(jiǎn)歷及與報(bào)考崗位相關(guān)的綜合能力證明材料(如發(fā)表論文、參與課題、所獲獎(jiǎng)學(xué)金、擔(dān)任干部、社團(tuán)任職、獲獎(jiǎng)證書等);
港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名時(shí)畢業(yè)未滿2年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生。須于報(bào)名前取得相應(yīng)的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書，在報(bào)名時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
以上所有證件、材料都通過(guò)原件掃描的方式打包網(wǎng)絡(luò)提交，現(xiàn)場(chǎng)考試時(shí)需提交復(fù)印件，原件現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)。
4.報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格和聘用資格。
5.報(bào)考期間請(qǐng)報(bào)考人員保持電話暢通。
(二)確定入圍考試人選
1.按照崗位條件對(duì)報(bào)名人員的報(bào)名材料進(jìn)行資格審核確認(rèn)，按招聘崗位1：20的比例，篩選優(yōu)秀畢業(yè)生進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)面談環(huán)節(jié)，不足1：20比例的按實(shí)際入圍人數(shù)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)面談;
2.網(wǎng)絡(luò)面談后，按招聘崗位1：5的比例確定入圍現(xiàn)場(chǎng)考試人員，不足1:5比例的，按實(shí)際符合報(bào)考資格條件人數(shù)參加現(xiàn)場(chǎng)考試。
篩選根據(jù)符合報(bào)考資格的報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)習(xí)成績(jī)、專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)術(shù)成果、社會(huì)實(shí)踐成果、所獲獎(jiǎng)學(xué)金、校(院)級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)情況、道德素養(yǎng)、心理素質(zhì)、溝通能力、綜合素質(zhì)表現(xiàn)等情況，綜合崗位匹配度等因素確定結(jié)果。
2021年3月26日前，我單位通過(guò)短信、電話或郵件通知入圍考試人員有關(guān)考試時(shí)間、地點(diǎn)安排和相關(guān)事項(xiàng)。
(三)考試
1.考試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間：2021年3月30日;地點(diǎn)：中山市小欖中學(xué)。
2.考試方式：考試采取面試的方式進(jìn)行，教育教學(xué)能力測(cè)試(講課)占面試成績(jī)的50%;綜合能力測(cè)試(答辯、教育教學(xué)綜合素質(zhì)展示等)占面試成績(jī)的50%。
4.考試成績(jī)確認(rèn)：面試結(jié)束后，考生、評(píng)委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)在《中山市小欖中學(xué)公開(kāi)招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。
5.考試總成績(jī)以滿分100分計(jì)算，合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為70分，未達(dá)合格線的不能列為考察及體檢對(duì)象。根據(jù)合格考生考試總成績(jī)從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察及體檢對(duì)象。若考生總成績(jī)相同的，則依次按照教育教學(xué)能力測(cè)試、綜合能力測(cè)試各項(xiàng)目成績(jī)高低順序確定名次。
(四)簽訂就業(yè)協(xié)議
我校與考察及體檢對(duì)象簽訂就業(yè)協(xié)議，因考察、體檢、公示結(jié)果影響聘用的，我校有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補(bǔ)償。
(五)體檢和考察
體檢在中山市教育和體育局指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行，嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》。體檢具體事項(xiàng)另行通知，不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄擬聘資格。
體檢合格后按規(guī)定進(jìn)行考察，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)要求進(jìn)行。主要考察檔案材料的真實(shí)性，思想、學(xué)習(xí)等方面的表現(xiàn)及主要優(yōu)缺點(diǎn)，違紀(jì)違法等情況。
(六)公示和聘用
考察和體檢合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在中山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中山教育信息港上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，招聘結(jié)果報(bào)中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局認(rèn)定后，辦理擬聘人員接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)屆畢業(yè)生在試用期內(nèi)暫不定崗位等級(jí)。
四、其他事項(xiàng)
(一)有下列情形的擬聘者，取消聘用資格：
1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到者;
2.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2021年9月30日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書者;
3.因個(gè)人原因在2021年12月31日前未完成畢業(yè)生接收手續(xù)者;
4.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者;
5.公示結(jié)果影響聘用者;
6.中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過(guò)者;
7.放棄聘用資格者;
8.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者;
(二)因取消聘用資格而產(chǎn)生的缺額，按面試成績(jī)由高到低的順序從應(yīng)聘同一崗位的符合條件的其他考生中按有關(guān)規(guī)定依次遞補(bǔ)。
(三)本次招聘中涉及的違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(四)本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，考生應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，配合做好報(bào)名、考試等工作。
1.國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)(境)外旅居史的報(bào)考者，需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的檢測(cè)報(bào)告方能進(jìn)入考場(chǎng)，不能提供核酸檢測(cè)報(bào)告(陰性)的，不得進(jìn)入考場(chǎng)�？紕�(wù)工作人員將收取考生本人的核酸檢測(cè)報(bào)告原件，如需留底，請(qǐng)考生自行復(fù)印。
2.所有考生進(jìn)入考場(chǎng)時(shí)逐一檢測(cè)體溫，核查“粵康碼”，參加考試時(shí)須全程佩戴口罩。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者和國(guó)(境)外入境人員，不得參加考試�？忌雸�(chǎng)時(shí)健康碼為紅碼或黃碼等異常情況，須提供7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明方可正常參加考試�？忌舫霈F(xiàn)不適癥狀或檢測(cè)發(fā)現(xiàn)體溫≥37.3°C時(shí)，應(yīng)立即帶至臨時(shí)醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)，由考點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員對(duì)其進(jìn)行排查，分類進(jìn)行處置。
3.仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加考試。
(五)本公告由中山市小欖中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
招聘單位咨詢聯(lián)系電話：0760-22124954朱老師
監(jiān)督投訴電話：0760-89820297
學(xué)校網(wǎng)站：http://www.zsxlzx.net/
附件1：中山市小欖中學(xué)2021年公開(kāi)招聘高層次人才（專任教師）崗位表.docx
附件2：廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
附件3：中山市小欖中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才（專任教師）報(bào)名表.docx
附件4：事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.docx
中山市小欖中學(xué)
2021年3月2日
