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云南省曲靖市第二中學是在原曲靖師范學�；A上于2002年8月轉型成立的一所市屬高中,是云南省一級一等高中,全國普通高中新課程新教材實施國家級示范校。學�，F(xiàn)占地299.8畝，現(xiàn)有51個教學班,在校學生近3000人，教職工197人。
學校師資力量雄厚，擁有一支德教雙馨、樂于奉獻的教師隊伍�，F(xiàn)有教職工197人，其中正高級教師19人、特級教師6人、享受國務院政府特殊津貼1人、云南省名師工作室5個、市級工作室2個。學校著力打造學�！鞍偃嗣麕焾F隊”，注重名師引領，其中60余位教師獲得全國模范教師、省市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員稱號，70余人次獲全國、省、市課賽一、二等獎。學校作為云南省僅有的三所新課程新教材國家級示范校之一，銳意改革，不斷創(chuàng)新，成績斐然。先后榮獲教育部“依法治校示范校”“全國精神文明建設先進單位”六屆“云南省文明單位”“云南省文明校園”等殊榮，辦學成效顯著，高考綜合教學質量名列全省前15名。根據(jù)學校實際，現(xiàn)將云南省曲靖市第二中學2024年公開引進教育人才專項有關事宜公告如下：
一、引才原則
堅持黨管人才、體現(xiàn)分類施策、擴大人才開放的基本原則。按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩裱肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的工作原則，公開引才，擇優(yōu)聘用。
二、引進對象
（一）指定高校（42所，見附件1）、指定高校（95所，見附件2）、師范大學類本科大學（36所不包含師范類學院，見附件3）2024年畢業(yè)的全日制應屆碩士研究生、博士研究生。
（二）指定高校（36所，見附件4）、教育部直屬6所師范大學（6所，見附件5）2024年畢業(yè)的全日制應屆本科生。
三、引進條件
（一）引進人員必須符合下列基本條件
1.熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質和高尚的道德情操，具有較強的責任心、事業(yè)心和奉獻精神；
2.身心健康，符合事業(yè)單位聘用規(guī)定的體檢要求；
3.愿為曲靖市第二中學服務10年以上；
4.引進博士研究生不超過35周歲，碩士研究生不超過30周歲；
5.取得相應學位；
6.具有高級中學及以上教師資格證。
（二）不符合引才條件的情形
1.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2.受黨紀、政務處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調查尚未做出結論的人員；
3.被單位辭退或解聘未滿5年的機關事業(yè)單位工作人員；
4.聘用后即構成回避關系的；
5.在以往公務員招錄考試、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員；
6.2023年9月5日及以前屬黨政機關、事業(yè)單位編制內工作人員；
7.資格復審時仍未取得畢業(yè)證及招聘崗位所需其他證書的人員；
8.吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
9.在讀的非應屆畢業(yè)生（含普通高等教育本升研等人員）；
10.現(xiàn)役軍人；
11.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、引進計劃
曲靖市第二中學2024年計劃引進各學科教育人才專項32人。其中：語文6人，數(shù)學5人，英語5人，物理3人，化學4人，生物3人，歷史2人，地理2人，政治2人。
曲靖市第二中學引進教育人才專項領導小組辦公室可根據(jù)當年引進人才質量調整引進學科及學科計劃數(shù)，如果引進人才特別優(yōu)秀或者達不到學校要求，可經(jīng)曲靖市人才工作領導小組辦公室同意后，增加或縮減引進計劃。
五、補助待遇
經(jīng)認定入選教育專項人才的，享受一次性租房補助3萬元；分別給予指定高校（42所，見附件1）畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人20萬元、10萬元生活補貼；給予指定高校（95所，見附件2）畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人16萬元、8萬元生活補貼；給予師范大學類本科大學（36所不包含師范類學院，見附件3）畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生每人12萬元、6萬元生活補貼。給予指定高校（36所，見附件4）、教育部直屬6所師范大學（見附件5）本科生5萬元生活補貼；入選教育專項人才的正式履行工作合同，年度考核合格的給予生活補貼，分5年平均發(fā)放�！�
六、引進方式
本次引才工作采用在曲靖市第二中學集中引才和到高�，F(xiàn)場引才相結合的方式進行。
曲靖市第二中學集中引才
（一）網(wǎng)絡報名時間
2023年9月6日-2023年9月23日下午17：00
（二）網(wǎng)絡報名時須提供的材料
1.《曲靖市第二中學2024年引進教育人才報名表（橫表、豎表）》各一份（見附件6、7）。
2.個人簡歷
3.本人二代有效身份證、就讀學校出具的學歷、學位及學歷性質證明、教師資格證，暫未取得教師資格證的，須在資格復審時提供教師資格證原件。
個人簡歷及相關證件可以拍攝或掃描的方式制作成電子文檔（格式為JPG或PDF，圖像清晰）打包發(fā)送。
以上所有材料發(fā)送至郵箱（342213038@qq.com）。
4.請掃碼加入“曲靖市第二中學2024年公開引進教育人才QQ群1（839864164），入群后以“學科+學校+姓名”命名。
5.現(xiàn)場報名資格審查時間及地點
時間：2023年9月24日8:30—17:30
地點：曲靖市第二中學卓越樓一樓114辦公室
6.筆試、面試時間及地點安排
筆試時間：2023年9月25日上午
面試時間：2023年9月25日下午—9月26日
地點：曲靖市第二中學（三江大道226號）
七、引進程序
此次引才采取筆試與面試相結合的方式進行。整個筆試、面試過程由曲靖市紀委監(jiān)委駐市教育體育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
（一）現(xiàn)場報名資格審查。領導小組辦公室按照引進對象及引進條件對報名人員進行資格審查。
（二）筆試。引才計劃人數(shù)與報名資格審查合格人數(shù)須達到1:3的比例方能開考，達不到1:3比例的，按比例遞減或取消該崗位引才計劃。引進教育部直屬6所師范大學公費師范生可適當放寬開考比例。筆試成績僅限此次引才有效。領導小組辦公室負責組織筆試，筆試以閉卷方式進行，主要考察學科專業(yè)知識和教法技能，成績達到總分的60％即為筆試合格。
（三）面試。按照引才計劃人數(shù)與筆試合格人數(shù)須達到1:2比例方可進行面試，達不到1:2比例的，按比例遞減或取消該崗位引才計劃，達到或超過面試規(guī)定比例的，按實際筆試合格人數(shù)進行面試。教育部直屬6所師范大學國家公費師范生可適當放寬面試比例。領導小組辦公室負責組織面試。面試以模擬課堂為主，由三個步驟構成：
1.應試人員抽簽確定面試內容，20分鐘準備時間。
2.10分鐘內以模擬課堂的方式講授面試內容。
3.面試成績滿分100分，70分及以上即為合格。
（四）跟班實習評價：面試合格人員參加曲靖市第二中學為期一周的跟班實習，由領導小組辦公室指定專人圍繞教師專業(yè)素養(yǎng)、教學常規(guī)、班主任工作等項目對其進行綜合考察，得出量化評價成績，滿分100分。
（五）經(jīng)歷業(yè)績評價：大學學習成果、學習成績材料；各種社會實踐、社會工作成果證明；大學獲獎證明和相關特色成果證明；其他與教育教學能力建設相關的材料，滿分100分。
（六）體檢、考察：領導小組辦公室根據(jù)考生筆試成績、面試成績和實習量化評價得出綜合成績，綜合成績=筆試成績×20％＋面試成績×50％＋跟班實習成績×20％＋經(jīng)歷業(yè)績×10％。綜合成績由高到低順序按崗位引才計劃人數(shù)等額確定體檢、考察人選。進入體檢、考察程序前須對擬體檢、考察人員的相關報考資格及學歷等材料原件進行資格復審。若出現(xiàn)崗位無符合條件人員，則不予遞補。體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢統(tǒng)一組織到指定的縣級及以上具有體檢資質的綜合性醫(yī)院進行。
（七）公示和錄（聘）用：曲靖市第二中學領導小組辦公室根據(jù)體檢、考察結果確定擬引進人才人選，并提交曲靖市第二中學引才領導小組審核同意，報曲靖市教育體育局和中共曲靖市委人才領導小組辦公室核準后，在曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日，公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬錄（聘）用的人員，報中共曲靖市委人才工作領導小組審批認定后，按照中共曲靖市委人才工作領導小組認定文件，引才學校與引進人才本人簽訂就業(yè)協(xié)議，由曲靖市教育體育局提交書面意見報曲靖市人力資源和社會保障局辦理錄（聘）用手續(xù)。在辦理錄（聘）用手續(xù)前，對沒有按時取得畢業(yè)證、學位證等相應證書的人員，取消其錄（聘）用資格。
（八）紀律與監(jiān)督
1.資格審查貫穿引才全過程，在任何環(huán)節(jié)應聘人員如存在弄虛作假行為的，一經(jīng)查實取消相應資格。
2.曲靖市第二中學2024年引才工作邀請曲靖市紀委監(jiān)委駐曲靖市教育體育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
3.從事引才工作的人員與應聘人員存在回避關系的，按照國辦發(fā)〔2002〕35號、人社部規(guī)〔2019〕1號等文件的有關規(guī)定實行公務回避。對違反紀律的工作人員按照國家人事部令第6號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。
4.對違反公開引才紀律或不具備引才資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員實行“零容忍”，一經(jīng)查實，取消本次考試資格或錄(聘)用資格，因此帶來的后果由報考人員自行承擔。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，移送司法機關處理。
5.對違反公開引才紀律的，由曲靖市人才工作領導小組視情況責令糾正或宣布引才結果無效。對違反引才紀律的入選人員、單位、工作人員按相關規(guī)定予以嚴肅處理。
6.副處級（含副處）以上干部、市屬學校領導班子成員直系親屬通過引進人才進入市屬學校的，按《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室印發(fā)〈關于市屬公立醫(yī)院和學校編制分配人事管理方式改革的實施辦法（試行）〉的通知》（曲辦字〔2019〕123號）規(guī)定，實行雙考核，單獨公示。
八、本公告未盡事宜另行通知。
九、本公告由曲靖市第二中學負責解釋。
咨詢電話：曲靖市第二中學0874—3320806
監(jiān)督電話：曲靖市紀委監(jiān)委駐曲靖市教育體育局紀檢監(jiān)察組0874-3330108
曲靖市教育體育局0874-3316131
附件1、2、3、4、5指定高校42所名單、 指定高校95所名單、師范大學類本科大學名單（36所，不包含師范類學院）、指定高校36所名單、教育部直屬6所師范大學名單.docx
