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為深入實(shí)施人才強(qiáng)教戰(zhàn)略，全面提高教育質(zhì)量，根據(jù)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<蒙城縣“1223”名優(yōu)教育人才引進(jìn)辦法>的通知》(蒙人才〔2019〕5號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步完善中小學(xué)招聘制度落實(shí)市縣中小學(xué)教師招聘主體責(zé)任的通知》(皖教秘師〔2020〕90號(hào))規(guī)定和要求,現(xiàn)就蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

引進(jìn)工作堅(jiān)持緊缺優(yōu)先、按需設(shè)崗、按崗引進(jìn)的原則;堅(jiān)持民主、公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)計(jì)劃

蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才44名，其中普通高中38名(包含蒙城第一中學(xué)20名、安徽省蒙城縣第二中學(xué)7名、安徽省蒙城縣第六中學(xué)7名、蒙城縣第八中學(xué)4名)，中等職業(yè)學(xué)校6名(包含安徽省蒙城建筑工業(yè)中等專業(yè)學(xué)校、亳州汽車工業(yè)學(xué)校)，具體崗位設(shè)置及要求詳見《蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位信息表》(附件1)。本次人才引進(jìn)若有未完成的計(jì)劃，將用于二次引進(jìn)。

三、引進(jìn)對(duì)象和條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行與履行相應(yīng)崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì);

4.身心健康，具有適應(yīng)相應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

5.具備與引進(jìn)崗位相匹配的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)等條件;

6.符合引進(jìn)崗位所需的其他資格條件。

(二)資格條件

1.引進(jìn)對(duì)象及范圍

普通高校研究生、“雙一流”大學(xué)本科畢業(yè)生、公費(fèi)師范生。同時(shí)，省部共建師范類高校2024年應(yīng)屆本科畢業(yè)生可報(bào)考普通高中數(shù)學(xué)、普通高中物理、普通高中日語(yǔ)、普通高中化學(xué)、普通高中生物學(xué)科崗位。

2.引進(jìn)人才的年齡：本科生年齡在30周歲以下(即1993年3月11日及以后出生)，碩士研究生年齡在35周歲以下(即1988年3月11日及以后出生)，博士研究生年齡放寬至40周歲以下(即1983年3月11日及以后出生)。

3.具有引進(jìn)崗位所要求的教師資格證書(含已具備教師資格認(rèn)定條件且在2024年7月31日前可取得教師資格證書或證書編號(hào)的人員)。

(三)有下列情形之一的人員，不得引進(jìn)：

1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.經(jīng)人力資源和社會(huì)保障等部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.應(yīng)聘引進(jìn)崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

7.已在蒙城縣被聘為事業(yè)單位在編工作人員不列入本次引進(jìn)范圍;

8.省部共建師范類高校2024年應(yīng)屆本科畢業(yè)生專業(yè)課有補(bǔ)考科目，或在校期間受到違規(guī)違紀(jì)處分的。

四、引進(jìn)程序和方法

(一)發(fā)布公告

人才引進(jìn)公告和崗位計(jì)劃將通過亳州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、蒙城縣人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開網(wǎng)、蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布。后續(xù)引進(jìn)相關(guān)信息將通過蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)公布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

(二)網(wǎng)上報(bào)名、投遞材料與審核

報(bào)考人員于2024年3月11日上午8:00至3月15日下午17:00進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名郵箱mcx2024rcyj@163.com，逾期不予補(bǔ)報(bào)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位(否則取消報(bào)名資格)，并使用同一有效居民身份證參加報(bào)名和面試。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下相關(guān)報(bào)名材料：

(1)《蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》(附件2，填寫的聯(lián)系電話、郵箱要準(zhǔn)確、有效并保持暢通，否則后果自負(fù)。);

(2)本人有效居民身份證;

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書。(還未取得學(xué)歷、學(xué)位的2024年畢業(yè)人員，須提供學(xué)生證)香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，還應(yīng)提供國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的材料;國(guó)外學(xué)歷，還應(yīng)提供國(guó)家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證材料。);

(4)教師資格證(已具備教師資格認(rèn)定條件且在2024年7月31日前可取得教師資格證書或證書編號(hào)的人員,須提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》;

(5)省部共建師范類高校2024年應(yīng)屆本科畢業(yè)生還須提供：學(xué)生證、成績(jī)單、學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、高校出具的無違紀(jì)受處分的證明;

(6)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名須將上述材料按順序進(jìn)行掃描成一個(gè)PDF文件(文件命名為：姓名+報(bào)考崗位代碼)及《蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》電子版，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)通過電子郵件發(fā)送至報(bào)名專用郵箱。

報(bào)考人員的報(bào)名資格經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^后，由招聘單位將面試須知以郵件形式發(fā)送至報(bào)考人員的郵箱，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查看，并做好相關(guān)招聘考試準(zhǔn)備。

資格審核結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，報(bào)考人員的資格審查貫穿蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提供各種資料，凡弄虛作假、與事實(shí)不符，一經(jīng)查實(shí)，在任何環(huán)節(jié)均取消其應(yīng)聘資格。

(三)面試

面試前，報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)，提交相關(guān)報(bào)名材料的原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求的，取消面試資格。

面試工作在縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部、縣委編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣財(cái)政局等相關(guān)部門的監(jiān)督下，由縣教育局統(tǒng)一組織，引才學(xué)校參與實(shí)施。

若某個(gè)報(bào)考崗位超過45人，則增加筆試環(huán)節(jié)，按照該崗位計(jì)劃數(shù)1：2比例，依據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入面試人員，最后一名如有多位報(bào)考人員筆試成績(jī)相同，則一并進(jìn)入。該崗位最終按照面試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢考察人員。該崗位具體筆試與面試相關(guān)事宜將通過蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)提前公告，不再另行通知。

若崗位報(bào)考人數(shù)不超過45人的，直接進(jìn)行面試。面試時(shí)間為2024年3月30日，面試地點(diǎn)：安徽師范大學(xué)花津校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心三樓。

面試采取說課方式進(jìn)行,每個(gè)考生說課時(shí)長(zhǎng)為10分鐘，面試總分為100分，設(shè)最低分?jǐn)?shù)線為60分，面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)公布。實(shí)際參加面試人數(shù)小于或等于引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該面試組實(shí)際參加面試人員的平均分，且不低于60分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為主動(dòng)放棄。

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象，如遇崗位計(jì)劃最后一名成績(jī)并列，另行加試，按加試成績(jī)高低確定體檢對(duì)象。

(四)體檢、考察

1.體檢在二級(jí)甲等及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理，體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢合格者列為考察對(duì)象。

2.考察

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況�？疾旖Y(jié)束后，將考察結(jié)果形成書面材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)http://zxgk.court.gov.cn)。

具體體檢與考察相關(guān)事宜將通過蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)提前公告，不再另行通知。

(五)公示

體檢、考察都合格的人員確定為擬引進(jìn)人員，在蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，對(duì)反映有影響引進(jìn)問題并查有實(shí)據(jù)的，不予引進(jìn)。公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響引進(jìn)的，確定為引進(jìn)對(duì)象,方可參與選崗。公示后不再遞補(bǔ)。

(六)選崗

若引進(jìn)的崗位涉及多個(gè)引才學(xué)校的，要按照面試成績(jī)由高到低公開選崗。選崗時(shí)，如遇面試成績(jī)并列，依據(jù)本面試組所有面試考官的評(píng)分之和，由高到底決定選崗順序。

選崗結(jié)束后，擬聘人員是2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的須與用人單位簽訂《大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，待在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得所報(bào)考崗位崗位要求的畢業(yè)證和學(xué)位證后，方可簽訂事業(yè)單位聘用合同。

具體選崗相關(guān)事宜將通過蒙城縣教育局政務(wù)公開網(wǎng)提前公告，不再另行通知。

(七)聘用

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定，引進(jìn)人才與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。引進(jìn)人才最低服務(wù)年限不少于5年，首聘聘期為5年(包括試用期)，首聘期滿方可調(diào)動(dòng)和報(bào)考其他崗位。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

擬聘人員須在引進(jìn)單位或主管部門規(guī)定時(shí)間報(bào)到，逾期不報(bào)到者，視為放棄，取消聘用資格。

對(duì)在2024年7月31日前未取得崗位要求相應(yīng)的教師資格證書(或證書編號(hào))和崗位要求的畢業(yè)證(學(xué)位證)的人員,取消聘用資格。

(八)引進(jìn)人才的待遇

引進(jìn)人員納入事業(yè)單位編制、工資福利待遇按事業(yè)單位現(xiàn)行政策執(zhí)行。其中引進(jìn)人員屬于普通高校全日制研究生、“雙一流”大學(xué)本科畢業(yè)生、公費(fèi)師范生的，從工作次月開始享受連續(xù)5年每月1000元的生活補(bǔ)貼，若在5年聘用期內(nèi)離職，生活補(bǔ)貼從當(dāng)年停發(fā)。

五、有關(guān)事宜

本次人才引進(jìn)不指定輔導(dǎo)資料，不舉辦也不委托舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本《公告》未盡事宜，由蒙城縣“1223”名優(yōu)教育人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0558——7623016(蒙城縣教育局)

上述咨詢電話于正常辦公時(shí)間使用。

附件：

1.蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位信息表.xls

2.蒙城縣高中階段學(xué)校2024年公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表.docx

蒙城縣“1223”名優(yōu)教育人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年3月2日