湖南省岳麓區(qū)2013年公開選聘小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)及中學(xué)名特優(yōu)教師公告

為了落實(shí)人才興教戰(zhàn)略和名師工程，全面提升岳麓教育品牌，推進(jìn)教育強(qiáng)區(qū)的建設(shè)，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，擬面向社會(huì)公開選聘小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)和中學(xué)名特優(yōu)教師，特此公告。

一、選聘原則

堅(jiān)持公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)聘用；堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒖荚嚺c考察相結(jié)合的原則。

二、選聘崗位及人數(shù)

此次公開選聘小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)和中學(xué)名特優(yōu)教師共10名，具體崗位及人數(shù)如下：

三、條件和資格

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品德端正，身體健康。

2、具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。小學(xué)校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)第一學(xué)歷為全國(guó)普通中等專業(yè)學(xué)校全日制中專及以上，中學(xué)名特優(yōu)教師第一學(xué)歷為全國(guó)普通高等學(xué)校全日制大專及以上。

3、具備相應(yīng)層次和對(duì)應(yīng)學(xué)科的教師資格證。小學(xué)校長(zhǎng)和幼兒園園長(zhǎng)崗位教師資格證不限學(xué)科。

4、具備與報(bào)考崗位專業(yè)一致的中級(jí)以上職稱。小學(xué)校長(zhǎng)和幼兒園園長(zhǎng)崗位職稱不限專業(yè)。

5、語(yǔ)文、英語(yǔ)崗位普通話水平達(dá)二級(jí)甲等及以上，其他崗位普通話水平為二級(jí)乙等及以上。

6、具備中級(jí)計(jì)算機(jī)等級(jí)證或計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力兩個(gè)模塊或以上的合格證。

7、年齡在40歲以下（1973年1月1日及以后出生），省特級(jí)教師可放寬5歲。

8、其他條件

（1）小學(xué)校長(zhǎng)崗位：有十年及以上教齡、學(xué)校中層干部崗位五年以上經(jīng)歷，現(xiàn)在城鎮(zhèn)12個(gè)班規(guī)模以上全日制學(xué)校擔(dān)任校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)且任職兩年以上，且具有以下資歷之一的人員：

a、省級(jí)以上特級(jí)教師；

b、地市級(jí)及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀校長(zhǎng)。

（2）幼兒園園長(zhǎng)崗位：有八年及以上教齡、幼兒園中層干部崗位五年以上經(jīng)歷，現(xiàn)在城鎮(zhèn)6個(gè)班規(guī)模以上幼兒園擔(dān)任園長(zhǎng)或副園長(zhǎng)且任職兩年以上，同時(shí)曾榮獲過(guò)區(qū)縣級(jí)及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者或優(yōu)秀園長(zhǎng)榮譽(yù)。

（3）中學(xué)名特優(yōu)教師崗位：現(xiàn)在全日制中學(xué)擔(dān)任與報(bào)考崗位一致的教學(xué)工作連續(xù)五年及以上，且具有以下資歷之一的人員：

a、省級(jí)以上特級(jí)教師；

b、地市級(jí)及以上名師工作室名師；

c、地市級(jí)及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者；

d、近五年內(nèi)經(jīng)地市級(jí)及以上教育行政部門評(píng)選認(rèn)定的學(xué)科帶頭人或骨干教師；

e、近五年內(nèi)教育行政部門（學(xué)會(huì)）組織的課堂教學(xué)競(jìng)賽省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獲獎(jiǎng)?wù)撸?/P>

f、近五年內(nèi)參加省級(jí)及以上科研課題評(píng)優(yōu)中獲獎(jiǎng)教師。

四、程序和方法

1、發(fā)布公告

4月18日通過(guò)岳麓區(qū)政府網(wǎng)（http://www.yuelu.gov.cn/）、長(zhǎng)沙市教育信息網(wǎng)（http://www.csedu.gov.cn/）、岳麓教育網(wǎng)（http://www.yljy.com/）向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

2、報(bào)名

（1）報(bào)名方式：全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

（2）報(bào)名時(shí)間：5月18日—5月19日

上午8：30—12：00下午：2：30—5：00

（3）報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)教育局組織人事科（岳麓區(qū)政府機(jī)關(guān)大院8棟404），聯(lián)系電話：88999309。

（4）報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，要求報(bào)名者提供下列材料的原件和復(fù)印件：身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、《計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等級(jí)證書》、《普通話水平等級(jí)證書》、《教師資格證》、獲獎(jiǎng)證書、一寸近期彩照三張，區(qū)（縣）級(jí)教育行政主管人事部門提供的任教（職）經(jīng)歷證明及崗位條件相關(guān)材料。

（5）資格審查合格者，填寫《報(bào)名表》，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取參加試教（含面試）準(zhǔn)考證。

（6）每個(gè)聘用崗位的報(bào)考人數(shù)與聘用計(jì)劃數(shù)的比例不得小于3：1，達(dá)不到比例的，則相應(yīng)調(diào)整選聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考人員所提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試（聘用）資格。

3、試教（含面試）

（1）試教（含面試）時(shí)間：5月26日（星期日）

（2）面試和試教同時(shí)進(jìn)行。面試主要是測(cè)試考生的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力、口頭表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和心理狀況；試教主要測(cè)試考生把握教學(xué)內(nèi)容、運(yùn)用教學(xué)手段、組織課堂教學(xué)的能力，課堂教學(xué)效果以及所具備的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)水平。

（3）試教（含面試）地點(diǎn)和具體要求由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于5月22日在岳麓教育網(wǎng)公布。未按時(shí)參加試教（含面試）人員取消試教（含面試）資格。

（4）試教（含面試）滿分為100分，85分為合格線。根據(jù)合格線以上的考生成績(jī)從高分到低分等額確定參加體檢的人員，如合格線以上考生人數(shù)達(dá)不到選聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，則相應(yīng)調(diào)整選聘計(jì)劃數(shù)。試教（含面試）成績(jī)可登錄岳麓教育網(wǎng)查詢，體檢對(duì)象名單在岳麓教育網(wǎng)予以公布，時(shí)間為2天。

4、體檢

體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行，由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，體檢在區(qū)級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。不參加體檢或體檢不合格者取消考察及聘用資格，由此出現(xiàn)職位空缺的，可在報(bào)考同一職位且試教（含面試）成績(jī)?cè)诤细窬�以上的人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。體檢結(jié)果、考察對(duì)象名單在岳麓教育網(wǎng)予以公布，時(shí)間為2天。

7、考察

對(duì)體檢合格的人員，由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按規(guī)定調(diào)閱、審查其檔案資料，并進(jìn)行考核。如被考察人員不合格出現(xiàn)崗位空缺的，可在報(bào)考同一職位且試教（含面試）成績(jī)?cè)诤细窬�以上的人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次，且體檢合格。

考察結(jié)果經(jīng)區(qū)教育局、區(qū)人力資源與社會(huì)保障局資格終審確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在岳麓教育網(wǎng)予以公布，時(shí)間為2天。

8、公示

考察合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單報(bào)區(qū)教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在岳麓教育網(wǎng)予以公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)體檢、考察后無(wú)合格人選時(shí)，該招聘崗位空缺。

五、管理和待遇

此次聘用的人員實(shí)行合同聘用制，試用期考核合格后，列入岳麓區(qū)財(cái)政全額撥款事業(yè)編制管理，其崗位等級(jí)待參加學(xué)校的崗位競(jìng)聘后確定，如該單位對(duì)應(yīng)無(wú)職數(shù)，則高職低聘。

長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)教育局

二0一三年四月一十七日

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