賓陽縣2013年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師招聘工作方案
根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人社廳、機構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》(桂教師范〔2013〕21號)精神,為做好我縣今年“特崗計劃”教師招聘工作,特制定本方案。
一、 組織機構(gòu)
成立賓陽縣“特崗教師”招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。本次招聘工作在賓陽縣招聘特崗教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進行,縣教育局、人社局、財政局、編制辦共同參與,縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。具體考務(wù)工作由縣教育局牽頭組織實施。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)若干個工作組,即:政審考核組、面試評委小組7個(1.政治及體育科、2.數(shù)學(xué)及信息技術(shù)科、3.物理化學(xué)科、4.生物科學(xué)科、5.小學(xué)英語科、6.初中英語科、7.音樂美術(shù)科)。
(一)政審考核組
分兩組人員(初中組、小學(xué)組)負責(zé)對應(yīng)聘人選的證件材料進行審查、賦分。
(二)評委小組7個
每一個面試評委小組設(shè)7名評委,在面試前一個小時從縣教育系統(tǒng)評委專家?guī)熘谐楹灈Q定。
職 責(zé):負責(zé)對面試人員進行評價、賦分。
二、招聘計劃
經(jīng)自治區(qū)教育廳、財政廳、人社廳、編委辦批準,今年我縣“特崗計劃”教師招聘指標共34名,其中農(nóng)村初中18名、農(nóng)村小學(xué)16名。詳見《2013年廣西“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”崗位設(shè)置計劃表(賓陽縣)》。
縣(市、區(qū)) |
學(xué)校類型 |
合計 |
政治 |
數(shù)學(xué) |
物理 |
化學(xué) |
生物 |
英語 |
信息技術(shù) |
體育 |
音樂 |
美術(shù) |
賓陽縣 |
農(nóng)村初中 |
18 |
1 |
|
2 |
1 |
3 |
5 |
2 |
|
3 |
1 |
審核通過人數(shù) |
63 |
5 |
4 |
7 |
9 |
19 |
7 |
5 |
6 | |||
農(nóng)村小學(xué) |
16 |
|
2 |
|
|
1 |
8 |
2 |
1 |
2 |
| |
審核通過人數(shù) |
47 |
1 |
13 |
4 |
20 |
3 |
3 |
4 |
||||
崗位合計 |
34 |
1 |
2 |
2 |
1 |
4 |
13 |
4 |
1 |
5 |
1 |
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
報考賓陽縣2013年“特崗計劃”教師并通過自治區(qū)教育廳資格審查后公布的應(yīng)聘人員(已招聘為特崗教師的,在三年聘期內(nèi)不列入招聘范圍)。
(二)招聘條件
1.政治素質(zhì)好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀守法,在校期間表現(xiàn)良好,未受過任何紀律處分。
2.符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
3.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過半年以上實習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
4.報考崗位與所學(xué)專業(yè)對口、相近或相似。
四、招聘方式、程序
本次招聘采取政審考核、面試方式進行。
(一)政審考核
通過自治區(qū)教育廳資格審查的應(yīng)聘者于7月16日(星期二)上午8:00—12:00,下午15:00—16:00到賓陽縣教育局(賓陽縣賓州鎮(zhèn)鎮(zhèn)安街333號,聯(lián)系電話:8223408)四樓會議室報到并驗證。
1.驗證:
應(yīng)聘者報到時需提交審驗下列材料的原件,并上交1份A4紙復(fù)印件。復(fù)印件簽上本人姓名,按下述順序裝訂成冊,并以材料目錄為封面,裝入檔案袋:
①2013年賓陽縣特崗教師招聘政審評分表;
②2013年賓陽縣特崗教師應(yīng)聘人員登記表;
③身份證;
④畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的,持有學(xué)生證或所在學(xué)校出具的可按時畢業(yè)的證明)。同時,本科畢業(yè)生需提供證明自己畢業(yè)的學(xué)校及專業(yè)為一本、二本、三本的證明材料;屬師范類畢業(yè)生的需要提供有關(guān)證明材料(此二項材料可由畢業(yè)學(xué)校開具,考慮到歷屆生往返學(xué)校不易,傳真件也給予認定)。
⑤教師資格證(屬往屆畢業(yè)生的必須提交審驗,且應(yīng)具有報考崗位相應(yīng)學(xué)段及以學(xué)教師資格;應(yīng)屆畢業(yè)生正在申報或?qū)⒁陥笪从凶C件的可暫無);
、奁胀ㄔ挼燃壸C;
、邊⒓舆^“大學(xué)生志愿服務(wù)計劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習(xí)支教的師范畢業(yè)生,應(yīng)提供大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料;
、喔黝惈@獎證書或發(fā)表的作品;
⑨畢業(yè)成績單。
⑩應(yīng)屆生所在學(xué)校蓋有公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》
⑾近期免冠1寸(藍底)2張(背面標注姓名及報考崗位)。
⑩和⑾不需復(fù)印、裝訂。
如所提供證件與原通過自治區(qū)教育廳資格審查提供的信息不相符的,資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件的,材料弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消招聘資格;逾期不參加驗證的視為自動放棄應(yīng)聘資格。
2.政審賦分:
各應(yīng)聘者填寫本人《2013年賓陽縣特崗教師招聘政審評分表》自評分[本方案在賓陽縣教育信息網(wǎng)(http://www.gxbyjy.com)上發(fā)布,有關(guān)表格可到本站下載],政審考核組在對資格材料審查的基礎(chǔ)上,對各項賦分值進行評定確認。具體各項分值如下:
1.學(xué)歷層次分,本項最高分為7分。其中一本院校畢業(yè)生7分,二本院校畢業(yè)生5分,三本院校畢業(yè)生3分。
2.普通話等級分:一級甲等6分,一級乙等5分,二級甲等4分,二級乙等3分,三級甲等2分,三級乙等1,無證0分。
3.取得教師資格證,且具有報考崗位學(xué)段及以上教師資格的,加2分。
4.榮譽分,本項最高分為8分。其中A、優(yōu)秀畢業(yè)生3分;B、獲政府獎學(xué)金者3分,獲校級獎學(xué)金者1分(此兩項不能重復(fù)賦分,取最高項分值);C、校級以上三好學(xué)生1分;D、校級優(yōu)秀學(xué)生干部1分。每項榮譽分只計一次,不重復(fù)計分。
5.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)計劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習(xí)支教的師范畢業(yè)生,加3分。
6.師范類畢業(yè)生3分。
7.綜合素質(zhì)分,即根據(jù)應(yīng)聘者提供的推薦材料給出相應(yīng)分數(shù)(由評審小組成員打分取總分的平均值),本項最高分為10分。
根據(jù)各人得分值(此項分值不計入面試總分),由高到低按崗位1:3的比例確定面試人選。進入面試人選7月16日下午18:00前在賓陽縣教育信息網(wǎng)上公布,并在政審現(xiàn)場進行張?zhí)肌?(二)面試程序:
1.面試時間及地點安排
面試時間:7月17日(星期三);
面試地點:賓陽縣賓州鎮(zhèn)第四初級中學(xué)(在賓陽縣工業(yè)品市場旁邊,聯(lián)系電話:8253582)。
2.面試程序: