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廣西南寧市賓陽縣教育系統(tǒng)2014年雙選教師招聘簡章

時間:2014-1-2 15:19:02 點擊:

2014年,廣西南寧市賓陽縣14所學(xué)校(全額撥款事業(yè)單位,錄用入編)面向區(qū)內(nèi)外高校雙選招聘教師62名,歡迎各應(yīng)屆畢業(yè)生報名競聘,F(xiàn)將招聘信息公告如下:

一、招聘崗位

詳見附件1。

二、招聘的基本條件

(一)招聘對象:2014年畢業(yè)或2013年畢業(yè)尚未正式就業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生,專業(yè)對口。其中普通高中、初中教師(含實驗員)須為師范院校畢業(yè)生,藝術(shù)類教師、中職教師、校醫(yī)、網(wǎng)管及其他教輔導(dǎo)人員崗位可為非師范類畢業(yè)生。

(二)學(xué)歷要求:具有本科畢業(yè)及以上學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位。

(三)就業(yè)資格:專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有相應(yīng)的職業(yè)資格證。即高中教師(含實驗員)須具有高中相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,中職教師(含賓陽高中的網(wǎng)絡(luò)管理員崗位)須具有高中或中等職業(yè)技術(shù)相應(yīng)學(xué)科的教師資格證(若無教師資格證則按事業(yè)單位管理崗位入編),初中教師須具有相應(yīng)學(xué)科的初中及以上教師資格證;校醫(yī)須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。(已申請教師資格證的,須在2014年7月前取得,否則無法辦理入編手續(xù),用人單位有權(quán)解除聘用協(xié)議)。

(四)其他要求:

1.具有履職的身體、心理條件;遵紀守法,品行端正,無違法違紀行為;

2.有比較扎實的學(xué)科理論基礎(chǔ)知識和較強的教學(xué)能力;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.有意參加考研的本科畢業(yè)生不能參加應(yīng)聘,簽約后在服務(wù)期內(nèi)不得參加脫產(chǎn)提升學(xué)歷(如讀研),否則作為違約處理。

三、招聘辦法

通過多種渠道與高等院校畢業(yè)生開展雙向選擇招聘工作,主要方式有兩種:一是由縣教育局組織各招聘學(xué)校與各師范高等院校聯(lián)系,達成雙選意向,確定雙選日期,由縣雙選引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位與招聘學(xué)校組成專家組到高校進行雙選招聘;二是根據(jù)自治區(qū)、南寧市及高等師范院校發(fā)布的舉辦雙選會信息,由縣雙選引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位與招聘學(xué)校組成專家組到舉辦雙選會現(xiàn)場進行招聘人才。

四、招聘步驟

(一)發(fā)布招聘信息

2014年1月,通過“教育部免費師范生就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”、“廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)”、“廣西師范大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)”、“廣西師范學(xué)院就業(yè)信息網(wǎng)”、“賓陽縣教育信息網(wǎng)”以及各招聘學(xué)校網(wǎng)站等發(fā)布招聘信息。畢業(yè)生可根據(jù)需要向用人單位投寄就業(yè)意向材料。

(二)招聘會安排

1.2014年1月12日,自治區(qū)教育廳等有關(guān)單位在廣西師范學(xué)院舉辦2014年廣西高校畢業(yè)生“雙選會”、免費師范畢業(yè)生就業(yè)專場供需雙選會,我縣擬定由縣雙選引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位與招聘學(xué)校組成若干招聘小組到雙選現(xiàn)場會進行招聘人才。

2.參加廣西師范大學(xué)、廣西師范學(xué)院雙選招聘會。我縣擬定于2014年3-4月組織由縣雙選引進人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位與招聘學(xué)校組成的招聘小組分別到廣西師范大學(xué)、廣西師范學(xué)院進行雙選招聘人才。

3.2014年3-4月,自治區(qū)教育廳若再舉辦2014年第二次教育部直屬師范大學(xué)免費師范畢業(yè)生就業(yè)雙選會,我縣將根據(jù)缺崗情況派出招聘小組到場招聘人才,完成招聘任務(wù)。

4.對國家“211工程”大學(xué)或“985”工程大學(xué)等重點院校、教育部直屬師范大學(xué)免費師范畢業(yè)生,有意應(yīng)聘我縣教師崗位,但確因情況錯過以上面試機會的,我縣可根據(jù)工作需要,適當安排在當?shù)貙W(xué)校開展雙選招聘會引進優(yōu)秀人才。

(三)面試與簽約

1.資格審查:招聘會現(xiàn)場接收、審驗畢業(yè)生應(yīng)聘材料,對應(yīng)聘者進行資格審查。應(yīng)聘者須提供的材料主要有:

(1)2014年畢業(yè)生:須持本人有效身份證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”、在校期間所學(xué)課程的成績單、教師資格證書(尚未取得教師資格證者,須在報名登記表中注明)、就業(yè)協(xié)議書及相關(guān)證件(學(xué)生證)、獲獎證書原件及復(fù)印件一份。

(2)2013年畢業(yè)生:除提供與2014年畢業(yè)生相同的資料外,同時還需提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書等資料原件及復(fù)印件一份。

以上證件材料初審后留下復(fù)印件,退回原件。

資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者對提供的材料必須保證真實有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為,則取消聘用資格。

2.面試:對應(yīng)聘者資格審查合格的,擇優(yōu)現(xiàn)場組織評委組進行面試。面試形式方法由招聘學(xué)校確定,堅持公平公正的原則,按面試總成績由高分到低分每個職位按1:1的比例確定簽約人選,雙方達成協(xié)議后,現(xiàn)場辦理簽約手續(xù)。被錄用人員須在簽約單位服務(wù)5年以上,5年內(nèi)不得調(diào)動。

(四)體檢與辦理入編手續(xù)

簽約后,組織簽約畢業(yè)生進行體檢(體檢標準參照公務(wù)員的錄用標準執(zhí)行)。體檢合格,經(jīng)賓陽縣教育系統(tǒng)雙選招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,并報縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組審定后辦理入編手續(xù)。所聘用的人員由縣財政統(tǒng)一發(fā)放工資,依法享受國家和自治區(qū)規(guī)定的中學(xué)教師待遇。

附件1:廣西南寧市賓陽縣2014年雙選招聘教師崗位.rar

附件2:廣西南寧市賓陽縣2014年雙選招聘教師學(xué);拘畔.rar

賓陽縣教育系統(tǒng)雙選引進人才工作小組

2013年12月27日

 

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