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東北師范大學南湖實驗學校2014年夏季公開招聘、選拔中小學骨干教師公告

時間:2014-2-7 17:56:30 點擊:

東北師范大學南湖實驗學校2014年夏季公開招聘、選拔中小學骨干教師公告

東北師范大學南湖實驗學校是嘉興市南湖區(qū)人民政府與東北師范大學合作創(chuàng)辦的小學、中學一貫制學校,經過批準進入編制的教師,享有公辦學校教師待遇(本次招聘、公開選拔的22個名額,全部為事業(yè)單位公辦教師編制)。

學校采取創(chuàng)新型管理體制,努力為學生的全面發(fā)展和教師快速的專業(yè)成長創(chuàng)造優(yōu)質環(huán)境。學校依托東北師范大學在基礎教育領域的優(yōu)良,融合嘉興本土豐厚的文化底蘊,努力創(chuàng)建教育理念先進、師資隊伍一流、教學設施完備、辦學特色鮮明,集設施人性化、自然生態(tài)化、空間開放性于一體、具有國際視野的現(xiàn)代化學校。目前正從浙江省義務教育標準化學校,走向優(yōu)質特色學校!爸腔鄣慕逃鞭k學理念正全面物化為學校教育教學的行為,初步形成“把握學科本質、平時學得輕松、考試考出水平”的教學特色。

東北師范大學南湖實驗教育集團是一類公益性的事業(yè)單位,隸屬于南湖區(qū)教育文化體育局,負責管理東北師范大學南湖實驗學校在職在編教師。

學校位于嘉興市南湖區(qū)智慧路77號(亞歐路東側、南溪東路南側、智慧路西側、東茶路北側),占地127.5畝,總投資2.38億元,建筑面積58045平方米。外地教師暫無嘉興房源的,學?商峁┘w宿舍。

根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃,擬立足嘉興、面向省內外,公開招聘,及面向南湖區(qū)公開選拔,中小學骨干教師加盟我校。

現(xiàn)將2014年夏季招師方案(2014年7月入職)公告如下:

一、崗位及其崗位數(shù)(總計22名)

1.小學骨干教師,9名:

Ø語文(兼班主任),3名

Ø數(shù)學,3名

Ø體育,1名

Ø音樂,1名

Ø科學(兼任小學實驗員),1名

        2.初中骨干教師,13名:

Ø語文,2名

Ø數(shù)學,2名

Ø科學,2名(其中一名兼任實驗員)

Ø英語,2名

Ø歷史與社會,3名

Ø音樂,1名

Ø體育,1名     

        3.指標分配

    本次招聘、選拔總計22名,共分為三類:
    (1)11名面向南湖區(qū)外公開招聘(含面向東師優(yōu)秀生);
    (2)4名是公開選拔的崗位數(shù),即面談、業(yè)務考核合格后按照南湖區(qū)內正常流動(調動);
    (3)7名僅面向南湖區(qū)中小學校公開招聘(同等條件下優(yōu)先考慮農村中小學教師)。  

            二、招聘、選拔條件

(一)基本條件

      擁護中國共產黨的領導,忠誠人民教育事業(yè),師德高尚、積極進取、業(yè)務精湛、身心健康、樂于奉獻。

(二)資格條件

本科及以上學歷(所學專業(yè)與任教學科相符),年齡40周歲以下(1972年12月31日以后出生者),教齡原則上10年及以上,中級職稱(即中教一級、小教高級)或高級職稱。

注:

(1)獲得縣(市、區(qū))級學科帶頭人、名師,或獲得地市級以上獎勵(包括教學成果獎、部門獎勵、政府獎勵,不含各類學會頒發(fā)的獎勵),年齡可放寬年齡至45周歲、學歷放寬至初始學歷為全日制大專(及以上)學歷,F(xiàn)任(及曾任)地市級、省級學科帶頭人,年齡可放寬年齡至45周歲、學歷放寬至初始學歷為中專學歷。
 
(2)211學校、985學校的優(yōu)秀碩士(含在讀)科研能力特別突出者(即在國內權威刊物以第一署名公開發(fā)表本學科專業(yè)論文,或以核心成員參加省部級以上重大科研項目),初始學歷為全日制本科院校畢業(yè)生,可不受10年教齡和中級職稱的限制。
(3)同等條件下,優(yōu)先考慮最近3年一直擔任中層正職或校級領導崗位者。

(4)鑒于學校系九年一貫制的特點,小學科學(兼任實驗員)、初中科學(兼任實驗員),同等條件下優(yōu)先考慮具有豐富的學校管理經驗、行政管理經歷和良好的協(xié)調能力、年富力強的應聘者。

(5)上述各個崗位數(shù)包括南湖區(qū)內流動的教師崗位數(shù)。亦即,若某個崗位參加了南湖區(qū)內教師正常流動,根據(jù)其增額(或缺額),在上述總崗位數(shù)中減去(或增加)相應的崗位數(shù),以確保本次招聘(與調入)的在編教師總數(shù)(即22人)不變。

   三、招聘、選拔程序及辦法


招聘、選拔嚴格執(zhí)行《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[浙人才(2007)184號文件]的各項規(guī)定,本著“公開報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,面向全社會、陽光招聘(含區(qū)內流動)。

(一)區(qū)內公開選拔的基本程序及方法

1.面向南湖區(qū)市區(qū)學校的4名崗位,采取“網絡報名(含填寫報名表等)→資格審核→發(fā)送面談通知→業(yè)務考核(含現(xiàn)場授課、情境測試等)→公示→辦理調動手續(xù)”的程序進行。

2.報名時間、方式

    報名時間:自公告發(fā)布之日起,至2014年2月20日18:00止,采取網絡報名方式。

    所需材料:

    (1)近期免冠證件照片,本人學習工作簡歷(基本情況、教育教學水平、業(yè)務能力、工作成績介紹),以及聯(lián)系方式(手機、固定電話);

    (2)填寫《東北師范大學南湖實驗學校2014年教師招聘報名登記表》(參見附件)。

(3)請將(1)(2)兩項內容的相關材料以word文檔形式發(fā)至

Email:zs83387338@163.com

(4)特殊情況請與電話(0573)8338 7316聯(lián)系。

3.發(fā)送面談時間

根據(jù)報名材料,進行資格審查,確定面談人員名單。于2月21日上午8:00—11:30電話通知面談的時間、地點。

(二)公開招聘程序及方法
 
    招聘嚴格執(zhí)行《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才[2007]184號文件)的各項規(guī)定,本著“公開報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,按照資料審核、初試、面試、體檢、考核相結合的方式進行。具體操作程序和辦法按照“網絡報名→資格審核→發(fā)送面試通知→初試→面試→體檢→公示→錄用”的程序進行。
        1.網絡報名

      報名時間:自公告發(fā)布之日起,至2014年2月27日18:00止。

      所需材料:

      (1)近期免冠證件照片,本人學習工作簡歷(基本情況、教育教學水平、業(yè)務能力、工作成績介紹),以及聯(lián)系方式(手機、固定電話);

       (2)填寫《東北師范大學南湖實驗學校2014年教師招聘報名登記表》(參見附件)。

(3)請將(1)(2)兩項內容的相關材料以word文檔形式發(fā)至

Email:zs83387338@163.com

(4)特殊情況請與電話(0573)8338 7316聯(lián)系。

2.發(fā)送面試通知

根據(jù)報名材料,進行資格審查,確定面試人員名單。分別于2月21日與28日上午8:00—11:30分兩批電話通知面試人員。

        3.初試

須本人親自參加初試。

初試地點發(fā)布面試通知時告知。

初試主要針對應聘者從事學校教育工作的基本狀況,以及對擬應聘崗位、工作環(huán)境等綜合認知程度,進行面試考核。

      初試時攜帶以下材料:

      身份證及戶籍證明、學歷畢業(yè)證書、普通話證書、教師資格證書、教師職務任職資格證書、獲獎證書,教齡證明以及單位同意報考的證明(嘉興市南湖區(qū)、秀州區(qū)、經濟開發(fā)區(qū)以外的公辦教師,在進入體檢之前提供即可)

 注:

(1)以上所需證件均須提供原件與復印件。

(2)具有教研組長、備課組長、年級組長、中層正副職等工作經歷一年以上者,優(yōu)先考慮。

         4.復試

初試合格者,按照崗位需求數(shù)1:3的比例,進入復試。復試滿分100分,按照小學語文組、小學數(shù)學組、小學體育組、初中美術組、初中英語組、初中數(shù)學組、初中科學組、初中社會組等,依序進行;

復試包括教育教學專業(yè)測試、課堂試講2個環(huán)節(jié):

     (1)教育教學基本理念、學科專業(yè)知識和專業(yè)教育教學技能測試,以及承擔學校兼職工作和開設校本課程、特色活動的實際能力,考核方式采取抽取選擇題、現(xiàn)場答題的方式,滿分40分。

(2)課堂試講(滿分60分)

采取現(xiàn)場提前抽題、定時備課、現(xiàn)場講課的方式,主要考核應聘者在具體的課堂教學情境中的實際能力。

復試在65分以上者方可進入體檢考核環(huán)節(jié)。

        5. 體檢、政審考核

按照復試成績,從高分到低分以招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢人員,體檢標準按《浙江省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢之前必須提供單位同意報考的書面證明,否則不能進入體檢、政審考核環(huán)節(jié)。體檢合格者進行政審考核,考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行。體檢不合格者不進入政審考核程序,按照該學科復試成績依序確定遞補人員參加體檢。

        6. 聘用

對初審、初試、復試、體檢、考核合格者公示無異議者按規(guī)定手續(xù)辦理聘用手續(xù),正式錄用為在職在編人員,按照《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才[2007]184號)第二十九條“事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度”的規(guī)定,對于錄用人員試用期6個月,試用期考核合格予以正式聘用,并與學校簽訂聘用合同(考核不合格的,取消聘用)。

首次聘用期限為1年(試用期包含在聘用合同期限內)。如在聘用期內發(fā)現(xiàn)應聘人員違反招聘規(guī)定(諸如提供虛假材料、報到時尚未與原工作單位解除聘任合同、勞動合同等),按有關規(guī)定處理(直至取消錄用資格)。

聘用對象在規(guī)定時間內無正當理由逾期不報到的,取消聘用資格。

原有工作單位的擬聘用人員在辦理報到前,須與原單位解除合同,否則,視為招聘考核不合格而取消錄用資格。
 
特別提醒:凡材料不全者不予報名及面試;上交的報名材料及相關證件的復印件,恕不退還,學校負責保密。
 

嘉興市南湖區(qū)教育文化體育局、東北師范大學南湖實驗學校
 
2014年1月25日              

報名表下載:東北師范大學南湖實驗教育集團2014年教師招聘報名表.rar

 

 

 

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 來源:網絡

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