望江縣2015年度公開招聘幼兒教師公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的通知》（皖人社發(fā)[2010]78號）規(guī)定，現(xiàn)就2015年度望江縣事業(yè)單位公開招聘幼兒教師的有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘崗位與計劃

2015年度望江縣事業(yè)單位計劃招聘幼兒教師30名。公告及招聘崗位信息于6月15日起同時在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.ahaq.hrss.gov.cn/)、望江縣人民政府網(wǎng)（http://www.wangjiang.gov.cn/）、望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.wjrsj.gov.cn/）、望江縣教育局網(wǎng)（http://www.wjjyj.gov.cn/）上統(tǒng)一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（三）崗位所需要的專業(yè)或技能條件；

（四）適應崗位要求的身體條件；

（五）崗位所需要的其他條件：

1、須具備中專及以上學歷，持有幼兒教師資格證。

2、報考年齡在35周歲以下（1979年6月25日以后出生）。

有下列情形的人員，不得報考：

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（二）在讀的全日制普通高校、中等學校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式和程序

（一）報名

報名工作在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下，由縣教育局具體負責資格初審和報名登記工作。

1、報名時間：2015年6月25日至2015年6月29日（27日、28日正常報名，上午8：00—12：00，下午2：30—5：30）；

2、報名地點：望江縣教育局三樓會議室（華陽鎮(zhèn)望江大道）；

3、報名提交材料：

（1）報考人員現(xiàn)場領(lǐng)取并填寫《報名資格審查表》。

（2）屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件及復印件、三張近期同底兩寸正面免冠照片和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

（3）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證、學歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件及復印件、三張近期同底兩寸正面免冠照片。其中屬機關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，須按干部人事管理權(quán)限提供單位（主管部門）同意報考的證明。

4、其他注意事項：

報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。報考者須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

5、報名收費標準及辦理減免手續(xù)：

工作人員按擬聘崗位條件規(guī)定對報考者的報考資格逐一進行初審，并簽署初審意見。通過資格初審的報考人員報名后及時按規(guī)定的收費標準和要求繳納考試費用90元（根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用，兩科合卷，合計90元）。享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。辦理減免手續(xù)時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭報考人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（復印件）；農(nóng)村特困家庭的報考人員，其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。同時均須提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。

6、開考比例：

幼師報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例應不小于2：1，達不到規(guī)定比例的取消或相應減少招聘計劃數(shù)，并在望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、望江教育網(wǎng)上予以公布。

（二）筆試

參加筆試人員于2015年7月8日—9日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）憑交費收據(jù)到望江縣教育局人事股（華陽鎮(zhèn)望江大道）領(lǐng)取筆試《準考證》。

1、筆試時間：2015年7月10日上午9：00—11：30；

2、筆試地點：詳見《準考證》；

3、筆試科目：（1）公共基礎知識內(nèi)容為：《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育學和心理學。（2）專業(yè)知識內(nèi)容為：幼教專業(yè)知識。幼教專業(yè)知識和公共基礎知識兩科合卷，滿分100分，其中幼教專業(yè)知識80分，公共基礎知識20分，考試時間150分鐘；

4、最低分數(shù)線：為確保新進人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試總成績（含加分）達到55分的應聘人員，方可進入資格復審環(huán)節(jié)（遞補人員按此要求執(zhí)行）。

5、其他說明

根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，服務期滿考察合格的大學生“村官”、“特崗教師”、“三支一扶”、大學生服務西部志愿者等“服務基層項目”人員，按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。上述人員于7月8日至9日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30），攜帶相關(guān)證明到縣教育局人事股（華陽鎮(zhèn)望江大道）申報加分事宜，逾期不再受理。

大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件；2015年服務期滿的“服務基層項目”人員提供證書或縣級（含縣級）以上主管部門出具的相關(guān)證明材料。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在縣教育局和縣人社局網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試成績增加2分。

（三）資格復審

1、根據(jù)實際招聘計劃數(shù)，按照筆試成績從高分到低分順序，按1:1.5比例確定資格復審的人員名單（如按比例確定參加資格復審人員數(shù)時有小數(shù)位進一取整。如最后一名有數(shù)名考生筆試成績相同時，一并進入資格復審），不足比例，按實際人數(shù)確定。

2、在縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織下，縣教育局負責對面試人選進行資格復審。復審時，按照有關(guān)規(guī)定和要求，對報考人員的資格條件以及《考場座次表》和報名時提供的照片、信息等進行認真的比對核驗。凡與報考條件要求不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時間接受資格復審的，取消其參加面試資格。因取消資格等原因出現(xiàn)入圍面試人選缺額的，按規(guī)定時間在報考人員中，依筆試成績（含加分）從高分到低分順序等額遞補并進行資格復審。資格復審時間、地點另行通知。

資格復審時，報考人員須提供本人有效居民身份證、學歷證書、筆試準考證以及報考崗位要求的相關(guān)證件或證明材料（所有證件均要求原件和復印件），2張近期同底兩寸正面免冠照片。

報名人員屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的，還須提供學生證和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料原件及復印件；屬2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學�；蚴�、市、縣負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明，及有關(guān)證件材料辦理資格復審。

通過資格復審人員即確定為面試對象，經(jīng)網(wǎng)上公布后，由縣教育局負責通知面試人員到指定地點領(lǐng)取面試通知書。

（四）面試

1.面試時間、地點：另行通知。

2.面試的方式和內(nèi)容：

技能測試：幼兒園教師以考察五項(說、唱、彈、跳、畫)基本技能為主。

3、面試成績滿分分值為100分。實際面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達到70分以上，方可進入考察與體檢程序。

4、面試方案在7月8日前另行公告。

（五）總成績合成

總成績按筆試成績（含加分）的60%與面試成績的40%合成，總成績統(tǒng)計過程中均按四舍五入之后保留小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)實際招聘計劃數(shù)與報考人員考試總成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定考察、體檢人員。若出現(xiàn)考試總成績并列情況的，按下列優(yōu)先原則依次確定：筆試成績高的優(yōu)先；學歷層次高的優(yōu)先，最高學歷相同第一學歷高的優(yōu)先；師范類專業(yè)優(yōu)先；全日制普通高校的優(yōu)先；畢業(yè)屆別早的優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定，加試有關(guān)事項另行通知（遞補程序中如遇考試總成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。

（六）考察和體檢

1、考察工作由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及計劃生育、社會治安等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

2.體檢工作由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織，按照中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳、安徽省衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執(zhí)行。

3、體檢不合格者，根據(jù)體檢醫(yī)療機構(gòu)和體檢醫(yī)師意見，區(qū)別不同情況應安排考生當日或當場進行復檢，對非當日或當場復檢的體檢項目，考生可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向招聘單位提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。復檢結(jié)果仍不合格者，取消應聘資格。

（七）擇優(yōu)選崗

選崗前由縣教育局通知報考考生在規(guī)定時間到達指定的地點集中，按考試總成績從高分到低分順序依次由其選擇崗位（限選一次），現(xiàn)場逐人審核簽字確認。如出現(xiàn)分數(shù)相同，則按上述考試總成績時的優(yōu)先原則進行�？忌�未在規(guī)定時間到達指定地點集中的、到達選崗后未簽字確認的均視為自動放棄。

（八）公示和聘用

1、根據(jù)考生的總成績，結(jié)合考察、體檢結(jié)果，從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人選，經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組審核后向社會公示7天。對公示無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

2、擬聘用人員自接到通知之日起5天內(nèi)到用人單位報到，并與用人單位正式簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，逾期其聘用資格不予保留。事業(yè)單位聘用工作人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考察合格者，正式予以聘用。

2015年應屆畢業(yè)生待取得學歷證書后辦理聘用手續(xù),至2015年８月31日仍不能提供學歷證書原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。

3.因應聘人員考察或體檢不符合要求，或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用，或擬聘人員自愿放棄聘用（含自愿放棄選崗的），或擬聘人員未在規(guī)定時間報到等情形而導致擬聘崗位空缺的，可按規(guī)定程序和時限，依據(jù)應聘者考試成績由高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。

五、有關(guān)事宜

本公告由望江縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。公開招聘有關(guān)信息，請考生及時登錄望江縣人力資源和社會保障局和望江縣教育局網(wǎng)站查詢。

為確保此次公開招聘工作客觀公正，接受社會各界監(jiān)督。

本次統(tǒng)一組織的招聘考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

聯(lián)系電話：縣教育局0556－7178083

縣人社局0556－7157121

監(jiān)督電話：縣監(jiān)察局0556－7171270

望江縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組

2015年６月15日