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2015年江西省萍鄉(xiāng)經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)教師招聘的公告

時間:2015-08-11 09:49:15 點擊:

萍鄉(xiāng)經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會公開招聘中小學(xué)合同制教師的公告

2015年8月10日

經(jīng)區(qū)黨委、管委會研究同意,決定向社會公開招聘中小學(xué)教師,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘專業(yè)及人數(shù)

招聘中小學(xué)合同制教師50人:其中小學(xué)語文10人、數(shù)學(xué)25人、美術(shù)4人、音樂5人、體育5人;高中美術(shù)教師1人。

二、招聘對象及條件

招聘對象必須同時符合下列四項條件:

1.思想品德好,熱愛本職工作,無違法違紀(jì)歷史記錄,無法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形;

2.全日制大專以上學(xué)歷,小學(xué)教師需取得小學(xué)及以上教師資格證(含2015年已通過教師資格審查、符合認定條件人員),高中教師需取得高中教師資格證。其中報考音樂、美術(shù)、體育專業(yè)的,須為相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

3.身體健康、年齡在35歲以下(1980年6月30日后出生)。

4.有中小學(xué)實際教學(xué)經(jīng)驗一年(含一年)以上。

三、用工形式

合同聘用制

四、招聘程序

1.報名

報名時間:2015年8月11日至2015年8月15日

應(yīng)聘人員須持本人身份證、戶口簿及學(xué)歷證書、教師資格證(原件及復(fù)印件各一份)、一年(含一年)以上中小學(xué)教學(xué)經(jīng)驗證明及免冠1寸相片3張(在職在編的還需持原單位介紹信)到開發(fā)區(qū)教育體育局辦公室報名。

聯(lián)系電話:0799-6788300鄭老師何老師

2.資格審查

報名結(jié)束后,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織對應(yīng)聘對象依據(jù)報名條件進行資格審查,確定參加考試的對象。資格審查貫穿整個招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的,將取消其考試或聘用資格。

3.考試

公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進行,筆試與面試成績各占50%。

(1)筆試

①開考比例:開考比例1:3以上,如未達到比例人數(shù),則相應(yīng)減少招聘指標(biāo)數(shù)至達比例為止,減少的招聘指標(biāo)數(shù)由區(qū)2015年教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)配至其它學(xué)科。

②試題命制:由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員命題和印制。

③考試內(nèi)容:教育綜合知識,總分100分,考試時長150分鐘?荚囈罁(jù)《江西省中小學(xué)教師招聘考試大綱(2015)》。

④考試組織和閱卷:由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組安排人員監(jiān)考并抽調(diào)教師閱卷。

(2)面試

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按比例確定入圍面試人員,面試比例為1:3。面試主要考察入圍人員的教育教學(xué)水平和能力,面試總分100分,采用說課方式進行,說課時長控制在15分鐘內(nèi)。應(yīng)聘音、體、美教師增加基本專業(yè)技能抽測。

4.初定擬聘人員

面試之后,根據(jù)筆試和面試總成績,按崗位從高分到低分確定擬聘人員。

5.資格復(fù)查和政治審查

擬聘人員須提供畢業(yè)生檔案或工作、學(xué)習(xí)檔案等,對擬聘人員進行資格復(fù)審和政治審查。資格復(fù)審和政治審查結(jié)論分為合格和不合格,對不符合要求的依次遞補。

6.體檢

按招聘名額1:1的比例等額確定人員進行體檢,參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,對不符合要求的依次遞補,體檢費由體檢醫(yī)院按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向體檢對象收取。

7.公示

對確定的擬聘人員經(jīng)政審、體檢合格后,在區(qū)教育體育局公示5天,接受群眾監(jiān)督。

五、錄用待遇

應(yīng)聘人員經(jīng)考核合格并經(jīng)開發(fā)區(qū)管委會同意聘用后,安排到農(nóng)村中小學(xué)任教,試用期一年,試用期間的工資福利與在職教師享受同等待遇。試用期滿,經(jīng)考核合格后,為其辦理正式聘用手續(xù),但五年之內(nèi)不得調(diào)離原任教學(xué)校。

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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