因農(nóng)村學前教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《海寧市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《海寧市學前教育三年行動計劃（2011—2013年）》精神，決定在今明兩年，分批公開招聘鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園事業(yè)編制教師共計90名左右，其中首批招聘45名�，F(xiàn)將首批公開招聘簡章公布如下：
一、招聘計劃：
本次招聘共涉及12個鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園，計劃招聘事業(yè)編制幼兒教師45名。具體計劃詳見附件一。
二、報名時間、地點
報名時間：2012年3月25日上午9：00至下午4：00；
報名地點：海寧市人才市場（市行政中心三號樓一樓）。
三、招聘對象、條件
1．擁護中國共產(chǎn)黨的領導，認真貫徹國家教育方針。熱愛幼兒教育事業(yè)，思想進步，作風正派，身體健康；
2．現(xiàn)在海寧市各類幼兒園從事幼兒教育工作的在崗非事業(yè)編制教師（本簡章發(fā)布之日在崗，應聘人員必須提供招聘簡章發(fā)布之日所在的幼兒園證明）；
3.在海寧市從事幼兒教育工作二年及以上，大專及以上學歷，取得《幼兒教師資格證書》，幼教一級及以上職稱，1976年1月1日以后出生（對在海寧市從事幼兒教育工作10年以上，同時具有幼教高級職稱的，年齡放寬到1971年1月1日以后出生），海寧戶籍。
工作年限計算截止日為2011年12月31日 。
四、招聘程序 
1. 發(fā)布招聘信息；
2. 審查應聘人員資格條件；
3. 公示應聘人員名單；
4. 考試；
5. 體檢、考察；
6. 確定擬錄用名單并予以公示；
7. 按照規(guī)定備案或者報批；
8. 訂立聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
五、招聘辦法
1．初審：應聘人員憑身份證、學歷證書、戶口薄、幼兒教師資格證書、職稱資格證書等原件及復印件，以及由工作單位出具的幼教工作年限和現(xiàn)身份證明公開報名，每人限報一個崗位，進行資格審查，提供近期一寸照片二張，并填寫《海寧市教師招聘報名表》。
2．復審、應聘名單公示：初審合格的應聘者，持所有資料及招聘單位初審意見到招聘復審處進行復審，復審合格后領取《準考證領取通知書》。當招聘職位需求人數(shù)與報名合格人數(shù)不足1:3時，相應核減招聘計劃直至取消該崗位本次招聘。經(jīng)復審，符合報名條件的人員名單在海寧市人才網(wǎng)、海寧市教育網(wǎng)予以公示，公示時間7天。
3．考試：采用筆試、面試相結(jié)合辦法進行，滿分均為100分。筆試內(nèi)容為學前教育綜合知識，筆試后根據(jù)成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象。面試內(nèi)容為說課和技能展示，滿分均為100分。按說課成績60%+技能展示成績40%計算面試成績，面試合格分為60分，面試成績低于60分的不予錄用。按筆試成績占40%，面試成績占60%計算綜合成績，并按綜合成績從高分到低分等額確定體檢、考察入圍人員。如出現(xiàn)綜合成績相等，以面試成績高的排位靠前。
4．體檢、考察、公示：入圍人員必須在規(guī)定時間參加體檢，體檢標準參照幼兒教師資格認定體檢標準執(zhí)行。體檢合格后，由教育局統(tǒng)一組織考察。體檢或考察出現(xiàn)不合格的，按綜合成績從高分到低分依次替補。對經(jīng)考試、體檢、考察合格的對象，由人事局、教育局分別在海寧市人才網(wǎng)、海寧市教育網(wǎng)進行公示。
5．錄用：擬錄用對象必須在規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，作自動放棄處理。錄用后簽訂事業(yè)單位聘用合同，實行人事代理和試用期制度，試用期滿后經(jīng)考核不合格的予以解聘。
五、其他事項
1．報考人員在報考中提交的材料應當真實、準確、有效，凡提供虛假材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，取消報考資格并按相關規(guī)定予以處理。對提供虛假證明的單位負責人予以嚴肅處理。
2．本招聘簡章由海寧市教育局負責解釋。未盡事宜依據(jù)有關規(guī)定執(zhí)行。招聘公告、考試成績、體檢、公示等事宜將在海寧市人才網(wǎng)、海寧教育網(wǎng)上公布，屆時考生可在網(wǎng)上查詢。
咨詢電話：0573-87226129，87223148
監(jiān)督電話：0573-87289187、87289038
海寧教育網(wǎng)：www.zjhnedu.com
海寧市人才網(wǎng)：www.hnrc.gov.cn
 
附件：一、鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園首次招聘事業(yè)編制教師計劃
      二、工作單位出具的幼教工作年限和現(xiàn)身份證明（樣張）

 
     海寧市教育局
                                             二О一二年三月九日