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2016年云南省西雙版納州勐臘縣教師招聘公告

時(shí)間:2016-06-24 10:54:51 點(diǎn)擊:

勐臘縣教育系統(tǒng)2016年補(bǔ)充引進(jìn)教師公告

2016年6月26日上午8:30云南師范大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心101大廳

參加校園招聘會(huì)

 

為保證勐臘縣第一小學(xué)、勐臘縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)等學(xué)校能在新學(xué)期按時(shí)開學(xué)、開足課程,結(jié)合上述學(xué)校調(diào)編、空編情況,遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的考錄原則,經(jīng)勐臘縣教育局研究,決定面向全國(guó)各全日制高等院校補(bǔ)充引進(jìn)教師,現(xiàn)就引進(jìn)工作制定此方案。

一、引進(jìn)的范圍和對(duì)象

全日制普通高等院校師范類專業(yè)應(yīng)屆(2014年-2016年)本、?飘厴I(yè)生,年齡不超過30歲,具備引進(jìn)崗位所需的條件。

二、引進(jìn)對(duì)象的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人師表的精神風(fēng)貌。

3.身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

4.符合用人學(xué)校及引進(jìn)崗位設(shè)置的專業(yè)、學(xué)歷等條件。

有下列情形之一者不得報(bào)名:

受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;受刑事處分并在服刑期間的;有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

三、引進(jìn)原則

1.嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向全國(guó)各高等院校應(yīng)、往屆本、?飘厴I(yè)生及研究生公開引進(jìn)。

2.依據(jù)全國(guó)特崗教師招聘相關(guān)要求,持有效兩學(xué)(相關(guān)等級(jí)的教育學(xué)、心理學(xué))合格證的視為符合教師資格證資質(zhì)。

3.2016年引進(jìn)教師本著求優(yōu)、求精原則,確保引進(jìn)質(zhì)量,寧缺勿濫。

四、引進(jìn)專業(yè)、學(xué)歷要求及說明

1、小學(xué)引進(jìn)教師要求為二本及以上學(xué)歷,專業(yè)必須為師范類專業(yè),語文教師普通話必須為二甲及以上等級(jí)。

2、中學(xué)及職業(yè)高級(jí)中學(xué)教師學(xué)歷等要求以引進(jìn)崗位條件為準(zhǔn)。

五、引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)和要求

小學(xué)、中學(xué)、職業(yè)高級(jí)中學(xué)(見附件1、附件2)

六、引進(jìn)教師類別及人數(shù)說明

根據(jù)縣編制委員會(huì)調(diào)編計(jì)劃及學(xué)校上報(bào)需求,計(jì)劃引進(jìn)職業(yè)高級(jí)中學(xué)教師10名、小學(xué)教師12名、中學(xué)數(shù)學(xué)教師2名。

七、引進(jìn)時(shí)間、地點(diǎn)和辦法

2016年6月20日-23日公告、接受咨詢。職業(yè)高級(jí)中學(xué)首批招聘報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn):勐臘縣職業(yè)高級(jí)中學(xué);6月24日早上8:30職業(yè)高級(jí)中學(xué)首批招聘面試,地點(diǎn):勐臘縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)。

2016年6月26日上午8:30在云南師范大學(xué)大學(xué)生活動(dòng)中心101大廳面試小學(xué)、中學(xué)、職業(yè)高級(jí)中學(xué)引進(jìn)教師。

面試由各引進(jìn)專業(yè)教師對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行專業(yè)技能面試。

八、引進(jìn)程序

引進(jìn)工作程序:上報(bào)引進(jìn)計(jì)劃、請(qǐng)示、發(fā)布引進(jìn)公告(批準(zhǔn)后)、現(xiàn)場(chǎng)受理畢業(yè)生報(bào)名、資格審查(主要審核畢業(yè)生經(jīng)學(xué)校驗(yàn)印的畢業(yè)生推薦材料、學(xué)校教務(wù)處提供真實(shí)的學(xué)習(xí)成績(jī)、身份證件、教師資格證(雙學(xué)合格證)、普通話合格證和相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書等、醫(yī)院體檢報(bào)告單等相關(guān)材料)。

領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)專業(yè)人員負(fù)責(zé)考察畢業(yè)生教育教學(xué)能力及所學(xué)知識(shí),主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、應(yīng)變能力等。

抽調(diào)專業(yè)教師對(duì)每個(gè)專業(yè)面試畢業(yè)生進(jìn)行綜合評(píng)議,擬定錄用人員。與畢業(yè)生院校相關(guān)科室查詢擬錄用人員在校生活、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等,最后確定錄用人員。

九、擬錄(聘)用人員的確定

引進(jìn)面試考核結(jié)束后,接收擬錄用畢業(yè)生的《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、畢業(yè)生檔案;將擬錄用畢業(yè)生的請(qǐng)示及擬錄用畢業(yè)生花名冊(cè)造冊(cè)上報(bào)人事局、縣政府審核批準(zhǔn)后,與畢業(yè)生簽訂《普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,將協(xié)議書返回各院校作為考生所在院校畢業(yè)開具報(bào)到證的依據(jù)?忌厴I(yè)報(bào)到時(shí),由縣人事部門統(tǒng)一組織政審,合格者確定為正式錄(聘)用人員進(jìn)行公示,無異議者,按程序辦理錄(聘)用手續(xù)。

十、錄用及錄用后的管理

1.公示期內(nèi)未接到不良反映的由各用人單位填寫《事業(yè)單位招聘干部審批表》報(bào)主管部門和同級(jí)人事部門簽字后,報(bào)人事局辦理錄用審批手續(xù)。

2.新錄用人員實(shí)行一年試用期。

3.新錄用人員必須遵守與用人主管部門簽訂的協(xié)議書附件之規(guī)定。

十一、紀(jì)律要求

1.堅(jiān)持引進(jìn)原則及程序,嚴(yán)格引進(jìn)條件,嚴(yán)格引進(jìn)工作紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)。

2.加強(qiáng)對(duì)引進(jìn)工作的監(jiān)督,增強(qiáng)引進(jìn)工作的公開性和透明度?h人事局做好引進(jìn)指導(dǎo),確保引進(jìn)工作公平、公正。

3.領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真按照引進(jìn)原則、條件、程序具體實(shí)施引進(jìn)工作。

4.切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。嚴(yán)格按工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求引進(jìn)教師,明確職責(zé)分工,密切配合,認(rèn)真實(shí)行工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,務(wù)必精心組織、周密安排,切實(shí)按照規(guī)定和程序辦事。

十二、本方案由勐臘縣教育局、勐臘縣人事局負(fù)責(zé)解釋

十三、聯(lián)系電話

勐臘縣人才服務(wù)中心:0691—8129178

勐臘縣教育局:0691—8126916

 

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議附件

 

    甲方:勐臘縣教育局

    乙方:            (擬錄用畢業(yè)生)

   

    一、  雙方其他權(quán)利責(zé)任的約定

    1.全日制普通高等師范院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生,具備引進(jìn)崗位所需的條件。本、?茖W(xué)歷(根據(jù)引進(jìn)學(xué)校崗位需求及當(dāng)年引進(jìn)要求確定),并按照正常程序取得畢業(yè)證書。

    2.乙方須身體健康,體檢合格(出具符合國(guó)家規(guī)定的體檢表格)。

    3.乙方須當(dāng)場(chǎng)面試合格,并通過相關(guān)部門的政審。

    4.乙方須如實(shí)提供學(xué)歷證書、成績(jī)登記表、就業(yè)推薦表、體檢登記表及相關(guān)證書等復(fù)印件。

    5.乙方須服從甲方(用人單位)工作安排,服務(wù)期至少為五年,服務(wù)期未滿不得提出調(diào)動(dòng)、考公、考其他事業(yè)單位等其他事宜(教育主管部門根據(jù)需求安排的除外)。

    6.乙方一經(jīng)聘用即納入教育系統(tǒng)事業(yè)單位在編工作人員按編管理,并與聘任學(xué)校簽訂崗位聘用合同。

    7.甲方有責(zé)任督促用人學(xué)校為乙方提供工作、生活上的基本條件,按正常錄用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

 

    二、違約責(zé)任

    1.由于乙方違反本協(xié)議第一款第1條至第5條,造成甲方拒絕聘用乙方的,所產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān)。

    2.乙方違反協(xié)議,中途毀約或者因考公考研或參加其他事業(yè)單位招考等原因離職未服務(wù)滿五年,乙方需向甲方支付違約金人民幣50000元(大寫:伍萬元正),并償還除工資外學(xué)校支付的其它費(fèi)用。

 

職高引進(jìn)教師計(jì)劃表.xls

補(bǔ)充引進(jìn)教師計(jì)劃表.xls

 

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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