為貫徹落實(shí)全國(guó)教育大會(huì)精神和《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見》和陜西省教育廳等五部門《關(guān)于做好2022年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》（陜教〔2022〕30號(hào)）相關(guān)要求，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)將特崗教師招聘公告如下：

一、招聘名額及崗位

我縣2022年計(jì)劃招聘特崗教師50名，其中初中25名、小學(xué)25名（含學(xué)前教育10名）。具體崗位設(shè)置及專業(yè)要求見《洛川縣2022年特崗教師招聘崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃表》。

二、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

以普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生為主，招聘適量研究生和普通高校師范教育類�？飘厴I(yè)生。

（二）招聘條件

1．基本素養(yǎng)條件。符合《新時(shí)代中小學(xué)、幼兒園教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》要求，政治素質(zhì)好、熱愛(ài)教育事業(yè)、品行端正、遵紀(jì)守法、表現(xiàn)良好，無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業(yè)記錄，志愿服務(wù)農(nóng)村教育。

2．資格與崗位條件。具有相應(yīng)教師資格證書。受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或筆試合格成績(jī)——“中小學(xué)教師資格考試（NTCE）成績(jī)”（備注“受疫情影響”為“是”）報(bào)考特崗教師。嚴(yán)格“持證上崗”，此類人員應(yīng)在2023年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書（到期未獲得的依規(guī)予以解聘）。

3．身份與年齡條件。年齡不超過(guò)30周歲（1992年5月1日及以后出生），延安市戶籍，未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)（聘用）合同，符合本次招聘條件的普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。各類基層服務(wù)期未滿（截至2022年8月31日服務(wù)期已滿的基層工作者除外）或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

4．身心條件。心理健康，身體條件符合陜西省教育廳、陜西省衛(wèi)健委關(guān)于教師資格認(rèn)定體檢的規(guī)定要求，能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)的工作和生活環(huán)境。

5．優(yōu)先條件。總成績(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、研究生和師范教育類本科生優(yōu)先。

6.其他條件。必須服從調(diào)配，否則不予聘用。

三、服務(wù)期限和范圍

特崗教師服務(wù)期為3年，服務(wù)期內(nèi)全部安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村學(xué)校任教，可根據(jù)我縣農(nóng)村教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)村學(xué)校流動(dòng)。留任并按要求入編入崗的特崗教師必須在我縣繼續(xù)服務(wù)至少3年。

四、招聘形式及程序

（一）公布需求。洛川縣特崗教師招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)工作信息將在洛川縣人民政府網(wǎng)（http://www.lcx.gov.cn/）發(fā)布，不再另行通知，請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注。未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄，一切責(zé)任自負(fù)，請(qǐng)各位考生隨時(shí)查看。

（二）網(wǎng)上報(bào)名。我省特崗計(jì)劃采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com，以下簡(jiǎn)稱“陜西特崗系統(tǒng)”）進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新�？忌鷳�(yīng)通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名，每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位。具體時(shí)間為6月30日9:00至7月4日18:00。

（三）資格初審。6月30日9:00至7月6日18:00， 嚴(yán)格按照公告條件，對(duì)高校畢業(yè)生和社會(huì)人員申報(bào)志愿情況進(jìn)行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。崗位計(jì)劃人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不能低于1:3（緊缺、薄弱學(xué)科可適當(dāng)放寬至1:2或不設(shè)開考比例、劃定最低分?jǐn)?shù)線），報(bào)名人數(shù)達(dá)不到崗位人數(shù)的，崗位指標(biāo)調(diào)整到相同或相近專業(yè)。達(dá)不到上述規(guī)定比例的，將結(jié)合實(shí)際進(jìn)行調(diào)配。

（四）筆試。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩科，由陜西省教育考試院統(tǒng)一命題，延安市考試管理中心承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。對(duì)思想政治、體音美、英語(yǔ)、信息技術(shù)等緊缺薄弱學(xué)科教師，根據(jù)緊缺程度，降低開考比例或不設(shè)開考比例，劃定最低分?jǐn)?shù)線。全省打印準(zhǔn)考證時(shí)間為7月11日9:00起，統(tǒng)一筆試時(shí)間為7月16日（星期六），以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)。

（五）資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序，按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定面試資格復(fù)審人員（未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某�外），�?duì)達(dá)不到3倍的崗位，達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員。按照市級(jí)統(tǒng)一安排，由縣招教領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)依據(jù)招聘條件對(duì)初定面試人員進(jìn)行資格審查，因資審或因考生本人原因自動(dòng)放棄導(dǎo)致面試人員短缺的，按照筆試成績(jī)順延進(jìn)行審查，直至面試人員達(dá)到面試比例要求，對(duì)審核合格人員名單和崗位計(jì)劃進(jìn)行網(wǎng)上公示。審查地點(diǎn):洛川縣教育科技體育局綜合辦公樓四樓會(huì)議室（陵園路），具體審查時(shí)間另行通知。

報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提供以下相關(guān)材料：

（1） 本人簡(jiǎn)歷；

（2） 畢業(yè)證書、有效期至2022年10月的學(xué)歷電子備案表(應(yīng)屆畢業(yè)生持高校出具的學(xué)歷證明、學(xué)籍在線驗(yàn)證表)；

（3）《居民身份證》原件及復(fù)印件；

（4）戶口簿原件及復(fù)印件（戶主及本人復(fù)印在同頁(yè)）；

（5）教師資格證、普通話等級(jí)證原件及復(fù)印件；

（6）特崗教師報(bào)名表，現(xiàn)場(chǎng)填寫考生承諾書；

（7）2021屆及以前畢業(yè)生需提供戶籍所在地未就業(yè)證明或與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同的證明。

（六）面試及體檢。在市特崗辦的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，按照市特崗辦安排，面試工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，根據(jù)面試人員名單，結(jié)合崗位設(shè)置，制定面試工作安排，報(bào)市特崗辦審批后，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行面試。筆試、面試按照6:4計(jì)算（考試總成績(jī)=［筆試成績(jī)（教育理論知識(shí)+學(xué)科專業(yè)知識(shí)）÷2］×60%+面試成績(jī)×40%），筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，不實(shí)行四舍五入，并按規(guī)定程序向社會(huì)公布。單科成績(jī)?yōu)榱�、體音美筆試成績(jī)平均分低于50分，其他學(xué)科筆試成績(jī)平均分低于60分的不得進(jìn)入面試資格。面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)由高到低順序（換算后體音美綜合成績(jī)低于60分，其他學(xué)科綜合成績(jī)低于70分的不予錄�。�，依據(jù)招聘計(jì)劃，按1:1比例確定體檢人員，按規(guī)定組織體檢、考察，確定擬聘人員，并進(jìn)行不少于5天的公示，確保8月15日前全部完成。

（七）補(bǔ)錄及簽訂合同。2022屆特崗教師應(yīng)于8月23日前報(bào)到。未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期一周未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。對(duì)報(bào)考崗位中無(wú)符合面試條件的空缺崗位，未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的空缺崗位，因體檢不合格或已錄用人員自動(dòng)放棄而空缺的崗位，經(jīng)我縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，調(diào)整至報(bào)考崗位人數(shù)較多的學(xué)科，并由特崗辦負(fù)責(zé)嚴(yán)格按照考試總成績(jī)從高到低依次補(bǔ)錄，補(bǔ)錄工作于8月30日前完成，確保如期完成招聘計(jì)劃，不漏一崗。9月25日前，根據(jù)市級(jí)公開招聘特崗教師擬聘人員名單，與特崗教師簽訂《陜西省2021年農(nóng)村學(xué)校特設(shè)崗位教師聘用合同書》，簡(jiǎn)稱《合同書》，一式4份）；10月10日前，將《合同書》、聘用人員名單、《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證復(fù)印件一并上報(bào)市特崗辦。

（八）集中培訓(xùn)。縣特崗辦負(fù)責(zé)對(duì)新聘人員集中組織崗前培訓(xùn)，主要包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育政策法規(guī)、新課程通識(shí)、教材教法等。

（九）上崗任教。2022年秋季開學(xué)前，特崗教師赴相關(guān)學(xué)校上崗任教。

五、服務(wù)期的管理

特崗教師服務(wù)期限為三年，服務(wù)期內(nèi)安排在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校任教。特崗教師在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教期間，由縣教育科技體育局代縣政府統(tǒng)一管理，任教學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理，服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡�？h區(qū)特崗辦根據(jù)《陜西省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》（陜?nèi)税l(fā)〔2006〕20 號(hào)）和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（陜組通字〔2010〕87 號(hào)）精神，每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次。

對(duì)違反服務(wù)協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師，要依法依規(guī)及時(shí)處理。對(duì)在報(bào)考中提供虛假材料，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后無(wú)正當(dāng)理由放棄崗位資格的，未按規(guī)定報(bào)到參加學(xué)校教育教學(xué)工作的，不遵守合同致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的，單方違反合同的，一經(jīng)查實(shí)取消特崗教師身份和教師資格，納入全省教育和人社部門報(bào)考者誠(chéng)信檔案庫(kù)。嚴(yán)禁借用或安排特崗教師到其他非教育教學(xué)崗位工作。

六、服務(wù)期滿后的問(wèn)題

（一）繼續(xù)留任。按照教育部等四部門《關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》（教師〔2009〕1 號(hào)）和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11 號(hào)）要求，對(duì)服務(wù)期滿且愿意留任的特崗教師，經(jīng)教育主管部門考核合格的，按規(guī)定程序，報(bào)縣級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后辦理聘用手續(xù)，確保全部入編入崗，留任并按要求入編入崗的特崗教師必須在我縣繼續(xù)服務(wù)至少滿3年。

（二）自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿后不愿留任特崗教師，由其自主擇業(yè)。本人找到工作后，其戶口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到我縣的，按照省、市規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。未轉(zhuǎn)到我縣的，出具相關(guān)證明并按規(guī)定程序給與辦理。

七、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇

報(bào)考崗位，對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、造成審查部門誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該人員的成績(jī)按無(wú)效處理。應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫暢通的聯(lián)系方式，并及時(shí)關(guān)注陜西省特崗系統(tǒng)和洛川縣人民政府網(wǎng)的公告，由于個(gè)人失誤造成一切后果責(zé)任自負(fù)。

（二）本次招聘筆試、面試，均不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）咨詢電話：0911-3939522

附件：洛川縣2022年特崗教師招聘崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃表.xls

洛川縣特崗教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年6月29日