為進(jìn)一步拓寬選人視野，推動(dòng)公務(wù)員有序流動(dòng)，增強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍活力，根據(jù)《公務(wù)員法》《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》和省市公務(wù)員公開遴選等相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，啟東市部分機(jī)關(guān)單位面向全市公開轉(zhuǎn)任45名公務(wù)員（參照管理人員）�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、范圍和條件
（一）轉(zhuǎn)任范圍
啟東市范圍內(nèi)已進(jìn)行登記且在編在崗的公務(wù)員（參照管理人員），不含中央和省級(jí)、南通市級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在縣（市、區(qū)）的單位（包括垂直管理單位、派出單位）人員。
（二）轉(zhuǎn)任條件
1.報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，能夠自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；
（2）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；
（3）已滿最低服務(wù)年限。新錄用的公務(wù)員（參照管理人員）服務(wù)滿3年（含試用期），其中新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，在區(qū)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年（含試用期）；
（4）通過優(yōu)惠或者傾斜政策錄用、安置的公務(wù)員（參照管理人員），自錄用、安置之日起服務(wù)滿5年（含試用期）；
（5）行政執(zhí)法類、專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員轉(zhuǎn)任其他職位類別職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)在行政執(zhí)法類、專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員職位工作滿5年；
（6）公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次（試用期除外）；
（7）具有公開轉(zhuǎn)任職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他相關(guān)條件；
（8）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
（9）年齡在40周歲以下（1981年6月1日以后出生）；
（10）具有大學(xué)本科以上文化程度；
（11）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
個(gè)別崗位有特殊要求的，以職位簡(jiǎn)介表為準(zhǔn)。
工作經(jīng)歷和任職經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止到2022年8月；現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。
2.有下列情形之一的，不得參加公開轉(zhuǎn)任：
（1）被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
（5）按照有關(guān)規(guī)定，履行服務(wù)期限未滿或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
（6）轉(zhuǎn)任到新單位工作不滿2年的；
（7）試用期未滿的；
（8）轉(zhuǎn)任后可能構(gòu)成回避關(guān)系；
（9）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、轉(zhuǎn)任程序和方法
（一）報(bào)名與資格審查
1.公開報(bào)名。本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每人限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)名人員須提供以下材料：《啟東市公開轉(zhuǎn)任公務(wù)員報(bào)名登記表》、學(xué)歷學(xué)位證書以及報(bào)考職位需要提供的其他證明材料（原件及復(fù)印件）。
2.報(bào)名時(shí)間：2022年6月7日至6月9日，09:00至18:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)：市委組織部綜合干部科。
4.資格審查。市委組織部根據(jù)報(bào)名資料進(jìn)行資格審查，資格審查不合格的，報(bào)名人員可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。報(bào)名材料須真實(shí)有效，提供虛假信息的，取消轉(zhuǎn)任資格。資格審查貫穿公開轉(zhuǎn)任全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，將取消其報(bào)考資格、終止轉(zhuǎn)任程序。
經(jīng)初步審查確定具有報(bào)名資格人數(shù)與計(jì)劃轉(zhuǎn)任人數(shù)的比例不低于3:1。對(duì)未達(dá)到規(guī)定比例的職位核減直至取消轉(zhuǎn)任計(jì)劃，取消職位的報(bào)名人員可于6月10日上午11:00前改報(bào)其他職位。
（二）考試
考試由筆試、面試兩部分組成，由市委組織部統(tǒng)一組織。按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)5:5的比例計(jì)算總分（滿分100分，保留兩位小數(shù)）。
1.筆試。符合報(bào)考條件考生將進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試滿分100分，保留兩位小數(shù)。
2.資格復(fù)查。市委組織部根據(jù)本簡(jiǎn)章進(jìn)行資格復(fù)查，資格復(fù)查時(shí)須提供單位同意報(bào)考證明。資格復(fù)查的比例為1:3，未通過資格復(fù)查的取消面試資格，在同崗位的考生中從高分到低分遞補(bǔ)。
3.面試。面試考生為通過資格復(fù)查人員。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分，保留兩位小數(shù)。報(bào)考人員面試成績(jī)必須在60分（含）以上，方可進(jìn)入下一個(gè)轉(zhuǎn)任程序。面試結(jié)束后，在面試合格人員中，按總分從高到低以轉(zhuǎn)任人數(shù)1:1的比例確定考察人選（成績(jī)出現(xiàn)同分，取面試成績(jī)高分者）。
（三）考察
考察由市委組織部統(tǒng)一組織，轉(zhuǎn)任單位負(fù)責(zé)具體實(shí)施。轉(zhuǎn)任單位派出2名以上人員組成考察組，根據(jù)職位要求，對(duì)考察人選的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與轉(zhuǎn)任職位的適合度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，注重考察工作實(shí)績(jī)，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。考察組可以采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、履歷分析、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行，要查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參公人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況（如在職在崗情況、違紀(jì)違規(guī)情況、考核異常情況、誠(chéng)信檔案記錄、是否存在回避等），如實(shí)寫出考察報(bào)告，并提出擬轉(zhuǎn)任意見。
（四）公示與調(diào)動(dòng)
公開轉(zhuǎn)任單位根據(jù)考察情況和職位要求等，經(jīng)集體研究，提出擬轉(zhuǎn)任人員名單，經(jīng)組織部門審核后在一定范圍內(nèi)公示，公示期不少于5個(gè)工作日。
公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響轉(zhuǎn)任的，擬轉(zhuǎn)任人員試用3個(gè)月。試用期內(nèi)，原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，報(bào)組織部門審批，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職相關(guān)手續(xù)；考核不合格的，回原單位工作。
三、其他事項(xiàng)
根據(jù)新冠肺炎疫情防范常態(tài)化要求落實(shí)各項(xiàng)防疫措施，必要時(shí)可能會(huì)對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行調(diào)整。本次轉(zhuǎn)任工作由啟東市委組織部負(fù)責(zé)解釋，市紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行全過程監(jiān)督。
政策咨詢電話：80790817；監(jiān)督電話：68218035。
附件1： 2022年啟東市部分機(jī)關(guān)單位公開轉(zhuǎn)任公務(wù)員（參公人員）職位簡(jiǎn)介表.xls
附件2： 啟東市公開轉(zhuǎn)任公務(wù)員報(bào)名登記表.doc
中共啟東市委組織部
2022年6月6日