2014年晉中壽陽(yáng)縣部分事業(yè)單位招聘工作人員公告
經(jīng)研究決定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員69名。現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，選拔高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化、適應(yīng)事業(yè)單位崗位要求的人才。
二、招聘名額和報(bào)考條件
(一)招聘名額。
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招聘單位 |
招聘名額 |
職 位 |
所需專(zhuān)業(yè) |
招聘條件 |
備 注 |
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食品藥品檢驗(yàn)檢測(cè)中心 |
3 |
食品藥品檢驗(yàn)檢測(cè)工作人員 |
食品藥品監(jiān)督管理、食品生物技術(shù)、食品檢測(cè)與管理、食品質(zhì)量檢測(cè)、藥品質(zhì)量檢測(cè) |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全額事 業(yè) |
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藥品不良反應(yīng)監(jiān)察中心 |
3 |
藥品不良反應(yīng)監(jiān)察工作人員 |
藥學(xué)、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、藥品質(zhì)量檢測(cè)、醫(yī)學(xué)、醫(yī)療器械 |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全額事 業(yè) |
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食品藥品稽查隊(duì) |
4(男女各2名) |
職位1 |
食品藥品監(jiān)督管理、食品生物技術(shù)、食品檢測(cè)與管理、藥品質(zhì)量檢測(cè)、食品質(zhì)量檢測(cè)、藥學(xué)、生物制藥、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、藥品質(zhì)量檢測(cè)、醫(yī)學(xué)、醫(yī)療器械、酒店管理、工商行政管理、法律、財(cái)會(huì)、文秘、英語(yǔ)、公共安全 |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全 額事 業(yè) |
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4(男女各2名 |
職位2 |
不限專(zhuān)業(yè) |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 | ||
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食品藥品鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)督站 |
12 (男女各6名) |
職位1 |
食品藥品監(jiān)督管理、食品生物技術(shù)、食品檢測(cè)與管理、藥品質(zhì)量檢測(cè)、食品質(zhì)量檢測(cè)、藥學(xué)、生物制藥、醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、藥品質(zhì)量檢測(cè)、醫(yī)學(xué)、醫(yī)療器械、酒店管理、工商行政管理、財(cái)會(huì)、文秘、英語(yǔ)、公共安全 |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生），壽陽(yáng)縣村官年齡放寬到35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全 額事 業(yè) |
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10 (男女各5名 |
職位2 |
不限專(zhuān)業(yè) |
1、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。壽陽(yáng)縣“大學(xué)生村官”、“三支一扶”、“自愿服務(wù)西部計(jì)劃”自愿者、“特崗教師”年齡放寬到35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 | ||
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站 |
10 |
職位1 |
不限專(zhuān)業(yè) |
1、年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全 額事 業(yè) |
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4 |
職位2 |
不限專(zhuān)業(yè) |
1、年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。 | ||
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督站 |
2 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督員 |
預(yù)防醫(yī)學(xué)、會(huì)計(jì)、藥學(xué)、食品 |
1、年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全額事業(yè) |
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農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)站 |
4 |
農(nóng)村財(cái)務(wù)審計(jì)人員 |
不限專(zhuān)業(yè) |
1、年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷；取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的, 學(xué)歷放寬至全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科。 |
自收自支事業(yè) |
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所 |
10 (男女各5名) |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障員 |
法學(xué)類(lèi)、公共管理類(lèi)、文秘類(lèi) |
1、全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2、、年齡在30周歲以下（1983年12月31日以后出生）。 |
全額事業(yè) |
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投資審計(jì) 中心 |
1 |
職位一 |
會(huì)計(jì)與審計(jì)類(lèi) |
1、年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。 2、全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 |
全額事業(yè) |
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1 |
職位二 |
計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)或軟件技術(shù)、計(jì)算機(jī)息管理或應(yīng)用、計(jì)算機(jī)與經(jīng)濟(jì)管理、辦公自動(dòng)化技術(shù) | |||
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1 |
職位三 |
經(jīng)濟(jì)法律事務(wù)、法律、土木工程、建筑學(xué)、建筑工程、工程造價(jià)、建筑工程預(yù)決算 |
(二)報(bào)考條件和資格
報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件和資格：
1、熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和法制意識(shí),勇于吃苦,公正無(wú)私。
2、身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為。
3、符合任職回避規(guī)定要求。
4、所報(bào)職位必須符合專(zhuān)業(yè)要求和招聘條件。
下列人員不得報(bào)考：
1、專(zhuān)升本在校生和在讀研究生不得報(bào)考。
2、現(xiàn)在編人員未經(jīng)組織人事部門(mén)同意不得報(bào)考。
3、近三年來(lái)因考試作弊而取消考試資格者不得報(bào)考。
4、曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不得報(bào)考。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
1、報(bào)名時(shí)間：2014年2月10日—11日。
報(bào)名地點(diǎn)：壽陽(yáng)縣政務(wù)大廳29-30號(hào)窗口。
2、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員按照招聘條件提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等原件和復(fù)印件一份，同底版白底彩色近期一寸免冠照片4張。經(jīng)初審合格后，交考務(wù)費(fèi)110元，并填寫(xiě)《壽陽(yáng)縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》一式兩份。報(bào)考人員于2月14日持身份證到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，考生都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
3、實(shí)際聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不少于1∶3，開(kāi)考比例以報(bào)考職位類(lèi)別為單位計(jì)算，達(dá)不到比例的相應(yīng)減少聘用職位招聘名額。報(bào)名結(jié)束后，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組將根據(jù)報(bào)考情況確定是否減少職位，如有減少職位情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)組將通過(guò)壽陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布公告。取消職位的報(bào)考人員，可改報(bào)其它符合資格條件的職位，如考生不愿改報(bào)，由考試機(jī)構(gòu)全額退付考生考務(wù)費(fèi)用。
四、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)
考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。
(一)筆試
采用閉卷方式進(jìn)行。
筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》。
筆試時(shí)間：2014年2月15日。
上午：9：00—11：00公共基礎(chǔ)知識(shí)
下午：14：30—17：00申論
筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》成績(jī)各占50%的比例合成(即：筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+申論成績(jī)×50%)。
報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站職位二的碩士研究生免筆試。源
(二)面試
以筆試成績(jī)的高低，按照錄用人數(shù)與面試人數(shù)1∶2的比例確定面試人員。分別以報(bào)考職位類(lèi)別為單位排名。同一職位如遇最后一名成績(jī)相同者，可共同納入。
免筆試者直接參加面試。
五、考察和體檢：
1、確定考察對(duì)象。以筆試、面試成績(jī)分別占60%、40%的比例，計(jì)算出總成績(jī)(總成績(jī)采取百分制，總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)，然后以總成績(jī)的高低，按實(shí)際聘用人數(shù)與考察人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象。同一職位如遇最后一名成績(jī)相同者，筆試成績(jī)高者為先。
免筆試人員，面試成績(jī)達(dá)到70分以上者，以面試成績(jī)由高到低按實(shí)際聘用人數(shù)與考察人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象。
2、考察。考察工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排進(jìn)行。考察內(nèi)容包括：政治思想、道德品質(zhì)、歷史情況等，重點(diǎn)審查其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)�？疾熘幸獙�(duì)入闈人選的出生時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)位以及戶(hù)籍等相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)核，審核人事檔案，發(fā)現(xiàn)證件系偽造或報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人信息材料與實(shí)際情況不相符者，取消其聘用資格，并且三年內(nèi)不準(zhǔn)參加壽陽(yáng)縣組織的招考。
3、體檢。體檢由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織。體檢工作嚴(yán)格按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局要求的標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目進(jìn)行。
考察、體檢不合格的，空缺職位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
4、初步提出擬聘用人選。根據(jù)考察、體檢情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)組提出擬聘用人員名單。
六、公示、聘用
經(jīng)考察、復(fù)審、體檢合格后，對(duì)擬聘用的人員統(tǒng)一公示。
對(duì)公示無(wú)異議者，提交招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究同意后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。
公示期間經(jīng)反映有重大問(wèn)題且線(xiàn)索明確的，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組會(huì)同相關(guān)部門(mén)進(jìn)行查證，確有影響聘用問(wèn)題的，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究，取消聘用資格�？粘龅穆毼�，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
招聘的工作人員，錄用后統(tǒng)一辦理試用手續(xù)，試用期為一年。試用期滿(mǎn)，根據(jù)干部管理權(quán)限，由組織人社部門(mén)會(huì)同主管部門(mén)進(jìn)行考核，考核合格者，辦理相關(guān)手續(xù);考核不合格者，取消聘用資格。
咨詢(xún)電話(huà)：4623158
監(jiān)督電話(huà)：4623730
壽陽(yáng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
2014年1月29日
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