為了進一步推進我縣的依法行政，加強行政執(zhí)法監(jiān)督，充分發(fā)揮行政執(zhí)法內部監(jiān)督的優(yōu)勢及組織協(xié)調作用,經縣人民政府同意，決定面向社會公開招聘工作人員2名。
一、招聘條件和范圍
(一)遵守憲法、法律和職業(yè)道德，具有良好的思想品德。
(二)堅決擁護中國共產黨的領導，無違法違紀記錄。
(三)年齡要求：30周歲以下(即1984年4月1日以后出生)。
(四)學歷、專業(yè)、人數(shù)要求：具有大專以上學歷，法律專業(yè)1名，通過司法考試者優(yōu)先，中文專業(yè)1名。
(五)身體健康，五官端正，語言表達流暢，能流利使用普通話。
(六)有下列情形之一的，不接受報名：
1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被辭退或者開除公職的;
4.道德敗壞或有其它不良行為的;
5.違反國家有關計生政策的。
二、聘用人員身份
所聘用人員屬用人單位聘用制工作人員，不辦理入編手續(xù)，屬編外人員。
三、聘用期限及待遇
(一)期限。
試用期兩個月。試用期滿后經考核合格的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用協(xié)議，實行一年一聘，并報縣人才服務管理辦公室建立個人人事檔案進行管理。
(二)待遇。
1.聘用人員不納入正式編制內管理，由用人單位與被聘用人員簽訂期限為一年的勞動合同，明確雙方的權利和義務，并依據(jù)《勞動合同法》等勞動法律法規(guī)對聘用人員進行管理。
2.聘用人員的工資不按機關事業(yè)單位工作人員的形式正常晉升，其工資等各項福利待遇由用人單位與勞動者雙方依照勞動法律法規(guī)的相關規(guī)定作出約定。月工資額為1000元/月，由縣財政全額撥款，工作性補貼300元/月，由用人單位支付。
3.簽訂勞動合同后，由用人單位按國家規(guī)定為聘用人員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險。單位負擔部分的社會保險費用由縣財政撥付到用人單位，個人負擔部分的社會保險費用由單位代扣代繳，再由單位按時上繳到社會保險經辦機構。
四、招聘程序和辦法
(一)公布招聘信息(2014年4月1日-5月1日)。
通過田東縣人民政府網(wǎng)、縣有線電視等媒體公布或張貼簡章，面向社會公布招聘信息。
(二)報名時間、地點及手續(xù)。
1.報名時間：2014年4月1日-5月1日，每天上午8：30—12：00;下午14：30—17：30，節(jié)假日和周末除外。)
2.報名地點：田東縣法制辦公室(田東縣人民政府105、106辦公室)。
3.報名手續(xù)：持本人戶口簿、身份證、學歷證(通過司法考試的持相關資格證)原件和復印件各1份、近期免冠1寸照片2張及報名表(一式兩份，填寫的信息須真實完整，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假一律取消報名資格)。
(三)資格審查時間(2014年5月10日前)。
縣法制辦公室對照職位所需條件和相關要求，對報名者進行資格初審。
(四)面試(2014年5月15日前)。
由領導小組辦公室組織人員進行面試。
(五)體檢(2014年5月20日前)。
根據(jù)面試成績從高分到低分(面試成績必須達60分以上)以1：1的比例確定體檢對象。如遇入圍考生分數(shù)相同者，按面試成績從高分到低分順序確定體檢對象。體檢標準參照公務員錄用的體檢標準規(guī)定執(zhí)行。如有體檢不合格者，再按成績從高分到低分依次遞補。
(六)考核(2014年5月30日前)。
根據(jù)體檢結果，按招聘人數(shù)1：1的比例確定考核名單。主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質、有無違法犯罪記錄等情況，并對應聘人員的資格條件進行復核�？己诉^程中如發(fā)現(xiàn)考核對象有不符合定性考核條件的，必須及時向縣考核領導小組匯報，經領導小組審核確定后，中止考核，并從面試成績高分到低分依次遞補考核。
(七)公示(2014年6月10日前)。
考察結束后，報領導小組審定擬聘用人員名單，并在縣人民政府網(wǎng)公示7天，公示期滿無異議后，按程序辦理相關手續(xù)。
舉報電話：縣法制辦公室0776-5222336、5238600
附：2014年田東縣行政執(zhí)法監(jiān)督局招聘工作人員報名表.rar
田東縣法制辦公室
2014年3月31日
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