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山東省濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2014-6-19 14:28:37 點(diǎn)擊:

濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

 根據(jù)濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局直屬社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心編制空缺情況和工作需要,按照《濟(jì)南市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(濟(jì)人字〔2007〕91號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好市屬事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(濟(jì)人字〔2009〕13號(hào))的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將此次公開招聘社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心專業(yè)技術(shù)在編人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;

(二)專科學(xué)歷人員應(yīng)具有濟(jì)南市常住戶口(含濟(jì)南生源2012年、2013年畢業(yè)未就業(yè)的和2014年畢業(yè)的全日制普通高校應(yīng)屆?飘厴I(yè)生),本科及以上學(xué)歷人員不限戶籍;

    (三)年齡在40周歲以下(1973年6月27日以后出生);   

    (四)具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格;

(五)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

國家承認(rèn)學(xué)歷的留學(xué)歸國人員符合上述條件的,也可報(bào)考。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。已被用人單位聘用人員報(bào)考,應(yīng)征得所在單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考,也不得用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為報(bào)考條件。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員不得報(bào)考,F(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有親屬回避等關(guān)系的崗位。

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2014年6月27日為截止日期。

二、招聘計(jì)劃和崗位

此次擬招聘在編衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員3人。招聘崗位及具體要求詳見《濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位匯總表》(附件1)。

三、報(bào)名和資格審查

(一)信息發(fā)布

通過濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站(網(wǎng)址:www.jctp.gov.cn)發(fā)布招聘公告,公布招聘信息。

(二)報(bào)名

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式進(jìn)行,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1、報(bào)名時(shí)間:2014年6月27日

上午:8:30—12:00;下午:13:00—17:00

 

2、報(bào)名地點(diǎn):濟(jì)南高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心

到濟(jì)南高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心乘車路線:從甸柳莊乘123路公交車到高新區(qū)管委會(huì)下車,往南走200米路東即是;或從洪家樓乘321路、311路公交車到舜華路北口站下車,

往南走300米路東即是。

3、報(bào)名提交材料:應(yīng)聘人員報(bào)名前登錄濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站下載《濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附表2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),《報(bào)名表》由應(yīng)聘人員按要求規(guī)范填寫,在指定位置手寫簽字確認(rèn),內(nèi)容需詳實(shí)、準(zhǔn)確。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提交的材料有:①《報(bào)名表》(本人手寫簽名)②本人身份證原件;③戶口本或戶籍證明(本科及以上人員不需提供);④國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書、報(bào)到證,2014年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供加蓋畢業(yè)院校公章的畢業(yè)生推薦表;⑤報(bào)考崗位要求的相應(yīng)資格證;⑥留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還需出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料;⑦已被用人單位聘用人員報(bào)名時(shí),必須征得現(xiàn)聘用單位同意,并提交現(xiàn)聘用單位同意其應(yīng)聘的證明和工作經(jīng)歷證明。應(yīng)聘者本人自行處理與現(xiàn)聘用單位解除聘用合同事宜。 

應(yīng)聘人員需現(xiàn)場(chǎng)提交上述材料的原件,由招聘單位工作人員審查,同時(shí)提交《報(bào)名表》原件及報(bào)名審查資料復(fù)印件(按上述序號(hào)排序裝訂)供招聘單位留存?zhèn)洳椤?/P>

(三)資格審查

濟(jì)南高新區(qū)組織部、社會(huì)事務(wù)局組織工作人員,對(duì)應(yīng)聘人員提交的材料進(jìn)行審查。資格審查結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布,符合應(yīng)聘條件者現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)并發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位,超報(bào)者取消其所有應(yīng)聘崗位的報(bào)名資格。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作全過程,上述所提交所有材料如有弄虛作假者,一律取消聘用資格。

報(bào)名結(jié)束后,對(duì)審查通過人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),招聘計(jì)劃與審查通過人數(shù)之比應(yīng)達(dá)到1:3,達(dá)不到1:3的取消招聘崗位并退還該崗位筆試考務(wù)費(fèi)。

四、考試

考試分為筆試、面試,均采用百分制計(jì)算。

(一)筆試(滿分100分)

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
    1、筆試時(shí)間:2014年7月8日上午9:00-11:00。

2、筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

    3、筆試內(nèi)容:

    公共衛(wèi)生科考試內(nèi)容:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。

    眼科考試內(nèi)容:眼視光學(xué)基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)。

    婦幼保健科考試內(nèi)容:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。

4、確定面試人選:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘崗位規(guī)定的進(jìn)入面試人員比例,依次確定面試人選,面試人選在濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站進(jìn)行公示。面試人選公布后,高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局將電話通知每一名面試人選按照指定的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。面試人選未按時(shí)間領(lǐng)取面試通知書的視為自動(dòng)放棄面試資格,因此造成的空缺按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(二)面試(滿分100分)

面試時(shí)間、地點(diǎn)、方法和程序等具體事宜在濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站公告。進(jìn)入面試人選攜帶面試通知書參加面試。個(gè)別崗位面試現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際應(yīng)試人員低于1:2比例,未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,則應(yīng)試人員面試成績(jī)須高于60分,方可列為考核體檢范圍人選,并按1:1比例確定考核體檢人員。

    公共衛(wèi)生科面試方法:考查醫(yī)學(xué)專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

 眼科面試方法:考查眼視光學(xué)專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

    婦幼保健科面試方法:考查醫(yī)學(xué)專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

考場(chǎng)考官不少于7人,采取各個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定應(yīng)聘人員面試成績(jī)。面試成績(jī)滿分100分,現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

面試結(jié)束后,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,并按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī),按照招聘崗位計(jì)劃1:2的比例,根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選,并依次等額組織考核體檢。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定考核體檢范圍人選,若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按面試成績(jī)由高分到低分確定考核體檢范圍人選(在考核體檢時(shí),對(duì)因棄權(quán)或考核、體檢不合格造成的人員空缺,也按照上述方法等額遞補(bǔ))。

應(yīng)聘人員可登錄濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站查詢考試總成績(jī)和進(jìn)入考核體檢人員名單。

五、考核體檢

考核體檢工作由高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考核體檢要嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。根據(jù)實(shí)際需要,既可先進(jìn)行考核也可先組織體檢。

(一)體檢。體檢在市級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢,主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名,體檢醫(yī)院要出具體檢合格或不合格的書面體檢結(jié)論,加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,并給予其5年內(nèi)不得參加高新區(qū)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘的處理。除特殊情況經(jīng)社會(huì)事務(wù)局同意外,應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考核?己烁鶕(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行,主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行復(fù)審。對(duì)因棄權(quán)和考核、體檢不合格人員造成的空缺,經(jīng)高新區(qū)組織人事部門同意,可從進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍人選中,根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)?己梭w檢范圍人選不足的,依據(jù)考試總成績(jī)由高到低依次按程序遞補(bǔ)。 

六、公示聘用

對(duì)考試、考核、體檢均合格的擬聘用人員,由社會(huì)事務(wù)局報(bào)組織部審核后,在濟(jì)南高新區(qū)網(wǎng)站上對(duì)擬聘用人員的筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由社會(huì)事務(wù)局提出聘用意見,經(jīng)高新區(qū)組織部同意后,辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

七、考試?yán)U費(fèi)

參照公務(wù)員招考收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收取筆試費(fèi)40元。應(yīng)聘人員經(jīng)報(bào)名資格審查合格后,現(xiàn)場(chǎng)繳納筆試費(fèi)。

擬享受減免考試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,在招聘單位審核報(bào)名資格通過后,由本人攜帶有關(guān)證明材料在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)辦理確認(rèn)和減免考試費(fèi)手續(xù)。證明材料包括:享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

八、其他

濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘教衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員不指定輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

聯(lián) 系 人:孫先國。

咨詢電話:0531-88756190。

監(jiān)督電話:濟(jì)南高新區(qū)組織部0531-88871627

附件:

1、濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位匯總表.rar

2、濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.rar

3、濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局2014年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)聘須知.rar

濟(jì)南高新區(qū)社會(huì)事務(wù)局

2014年6月18日

濟(jì)南高新區(qū)組織部

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹(jǐn)防受騙提示:報(bào)名時(shí)一般不會(huì)收費(fèi),如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi),請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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