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2015年廣東省佛山市流動(dòng)人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室招考雇員公告

時(shí)間:2015-03-01 07:49:20 點(diǎn)擊:

2015年佛山市流動(dòng)人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室招考雇員公告

  佛山市流動(dòng)人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室因工作需要,面向社會(huì)公開招考輔助服務(wù)雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招考崗位和人數(shù)

  1、招聘崗位:從事單位文秘、財(cái)務(wù)管理等工作。

  2、招聘人數(shù):1人。

  二、招考條件

  1、遵紀(jì)守法,具有良好的品行,無犯罪記錄。愿意并有能力履行雇用人員義務(wù)。

  2、年齡30周歲以下(1985年12月31日后出生),身體健康,佛山市戶籍,具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作主動(dòng)性。

  4、其他條件:

  (1)大;蛞陨袭厴I(yè)。

  (2)中文、法律、社會(huì)學(xué)及會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理專業(yè)。

  (3)文字工作能力較強(qiáng)。

  三、雇用方式及薪酬

  所雇人員按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下訂立勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。首次聘用期為1年,試用期2個(gè)月,合同期滿能勝任工作者,雙方愿意續(xù)約的,續(xù)簽勞動(dòng)合同。薪酬按《佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  四、招考程序

  (一)報(bào)名要求

  請(qǐng)報(bào)考者按照公布的報(bào)考條件和要求,填寫好報(bào)名表,同時(shí)持該表、本人身份證、戶口本、學(xué)歷證原件和復(fù)印件及本人近期免冠小一寸照片2張(包括照片電子版),在2015年3月11日前到佛山市禪城區(qū)嶺南大道北12號(hào)1號(hào)樓(南座)501室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(聯(lián)系人戴玲玲,聯(lián)系電話:83039284)。

  (二)考試程序和形式

  考試包括筆試、面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。

  1、筆試:筆試成績(jī)計(jì)算實(shí)行百分制,按50%計(jì)入綜合成績(jī)。筆試成績(jī)合格者依成績(jī)高低順序,按1:5的比例確定面試對(duì)象。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  2、面試:面試成績(jī)計(jì)算實(shí)行百分制,按50%計(jì)入綜合成績(jī)?偝煽(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  (三)體檢和考核

  由招聘單位對(duì)筆試、面試綜合成績(jī)合格的考生依照成績(jī)高低順序,按招考職位擬雇用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《廣東省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢或考核不合格的,可在總成績(jī)合格的人員中依次替補(bǔ)。

  五、辦理相關(guān)手續(xù)

  擬招聘人員報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,按照《印發(fā)佛山市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法的通知》(佛府辦[2011]33號(hào))和《印發(fā)市直機(jī)關(guān)單位雇用人員工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)問題意見的通知》(佛府辦函[2011]144號(hào))文件規(guī)定,由佛山市流動(dòng)人口服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室與確定的輔助服務(wù)雇用人員簽訂勞動(dòng)合同書,并辦理相關(guān)手續(xù)。

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 佛山市三水區(qū)南山鎮(zhèn)招聘工作人員報(bào)名表.zip

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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