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桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘公告

時(shí)間:2015-06-04 12:57:04 點(diǎn)擊:

桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘公告

桂林理工大學(xué)南寧分校從事應(yīng)用本科教育和高職教育,現(xiàn)有南寧安吉、空港兩個(gè)校區(qū),校園面積1300多畝,建筑總面積超過30萬平方米。安吉校區(qū)位于廣西首府南寧市,空港校區(qū)位于南寧空港經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi),屬南寧市半小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈范圍。開設(shè)有金屬礦產(chǎn)地質(zhì)與勘查技術(shù)、選礦技術(shù)、冶金技術(shù)、工程測(cè)量技術(shù)、建筑工程技術(shù)、環(huán)境監(jiān)測(cè)與治理技術(shù)、工程造價(jià)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、電氣自動(dòng)化技術(shù)、機(jī)電一體化技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、電腦藝術(shù)設(shè)計(jì)、通信技術(shù)、旅游管理、市場(chǎng)營銷、會(huì)計(jì)、商務(wù)英語等50個(gè)專業(yè),現(xiàn)有全日制在校生10200余人。

2015年我校因工作需要,面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員13人,為確保本次公開招聘順利完成,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)【2011】155號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)【2012】79號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)【2013】135號(hào))和我校實(shí)際情況,制定本公告。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照統(tǒng)一規(guī)范,分類指導(dǎo)、分級(jí)管理的工作機(jī)制,開展各類人才的公開招聘、選聘工作。

   二、招聘范圍

(一)面向社會(huì)公開招聘。

(二)凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員,以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員,學(xué)校不接受其報(bào)名申請(qǐng)。

三、招聘計(jì)劃

2015年我校面向社會(huì)公開招聘教師(含輔導(dǎo)員)13名,其中專任教師12名,輔導(dǎo)員(教師)1名。招聘計(jì)劃詳見附件1。

四、招聘性質(zhì)及待遇

被聘用人員列入事業(yè)編制,工資按國家及自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘條件

   (一)基本條件

   1、遵守憲法和法律;

   2、具有良好的品行;

   3、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

   4、身體健康。

   (二)必備條件

   1、專任教師

專任教師要求全日制碩士研究生及以上學(xué)歷并兩年及以上工作經(jīng)歷或全日制本科學(xué)歷并中級(jí)及以上職稱或本科學(xué)歷(起點(diǎn)學(xué)歷須為全日制大專)并副高及以上職稱。

    2、輔導(dǎo)員(教師)

 輔導(dǎo)員要求全日制碩士研究生及以上學(xué)歷或本科學(xué)歷并中級(jí)及以上職稱,有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷,中共黨員,年齡在40周歲以下(1975年1月1日后出生)。專業(yè)不限,但所學(xué)專業(yè)與我校專業(yè)設(shè)置相同或相近者在同等條件下優(yōu)先。

   六、招聘程序

    (一)發(fā)布公開招聘公告

通過學(xué)校網(wǎng)頁和廣西人才網(wǎng)發(fā)布《桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘公告》,介紹公開招聘崗位、應(yīng)聘條件、待遇和聯(lián)系方式等。

   (二)報(bào)名、資格審查與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

  1.報(bào)名時(shí)間:2015年6月4日至6月12日(周末不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名),逾期不再受理。

  2.報(bào)名方式:

    (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名地點(diǎn):桂林理工大學(xué)南寧分?崭坌^(qū)人力資源部(廣西扶綏縣雙擁路東109號(hào),行政樓225室)。

    (2)電子郵件報(bào)名,材料須發(fā)送到電子郵箱:nnfxrlzyb@163.com

(所有材料放入以本人姓名命名的文件夾并壓縮文件夾,以附件形式發(fā)送,郵件主題務(wù)必注明:應(yīng)聘的崗位名稱+姓名+學(xué)歷)。

    (3)不接受其它方式報(bào)名。每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘1個(gè)崗位。

  3.聯(lián)系人及電話:龍老師、林老師,0771-5075567。

     4.報(bào)名需提供下列(1)至(5)項(xiàng)材料各一份(材料不齊全者不受理):

     (1)《桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘報(bào)名登記表》(附件2,A4紙打印,下同,電子郵件方式報(bào)名者發(fā)電子版);

(2)《桂林理工大學(xué)南寧分校2015年應(yīng)聘人員基本信息表》(附件3,電子郵件方式報(bào)名者發(fā)電子版);

(3)本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書復(fù)印件(電子郵件方式報(bào)名者發(fā)掃描件);

(4)個(gè)人應(yīng)聘簡(jiǎn)歷;

(5)科研項(xiàng)目、工作獲獎(jiǎng)情況(地廳級(jí)及以上級(jí)別)的證明復(fù)印件;

(6)應(yīng)聘者必須對(duì)其所填信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。

5.資格審查

我校人力資源部按照公開招聘條件和崗位要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,審查合格名單于2015年6月17日在我校校園網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.glutnn.cn)“招標(biāo)招聘”欄上公布。

6.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

通過資格審查的應(yīng)聘者于2015年6月18-19日攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證等原件、復(fù)印件以及一寸免冠彩色相片按通知時(shí)間到我?崭坌^(qū)人力資源部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),并上交由本人親筆簽名的《桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘報(bào)名登記表》。逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄考試資格。如個(gè)別崗位達(dá)不到1:3的開考比例,取消該崗位的招聘或報(bào)請(qǐng)自治區(qū)人力資源與社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后開考。

7.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

按照《廣西壯族自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳關(guān)于重新明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問題的通知》(桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào))有關(guān)要求收取考試費(fèi)用50元/人,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)上交。

     (三)考試

 1.筆試

(1)筆試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能等。不提供復(fù)習(xí)參考資料,由考生自行備考。

(2)筆試形式:筆試分?jǐn)?shù)滿分100分,采取閉卷形式進(jìn)行。筆試時(shí)間為2小時(shí),憑身份證參加考試。

(3)筆試時(shí)間、地點(diǎn):具體安排在校園網(wǎng)上另行通知。

筆試結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)在我校校園網(wǎng)和單位工作區(qū)域內(nèi)公布筆試成績(jī)。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī),作為進(jìn)入面試考核的依據(jù)。

 2.面試(試講)

(1)面試(試講)對(duì)象

筆試結(jié)束后,根據(jù)考試成績(jī),從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1∶3的比例確定面試(試講)人員。名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)將在我校校園網(wǎng)公布。

(2)面試(試講)人員按指定時(shí)間、地點(diǎn)憑身份證參加面試。

(3)面試(試講)內(nèi)容

面試(試講)主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。專任教師崗位的面試為試講,主要測(cè)試招聘職位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力,試講內(nèi)容由我校指定。輔導(dǎo)員崗位的面試為結(jié)構(gòu)化面試。

(4)面試(試講)考官由用人單位、人社部門以及外單位專家組成,其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

(5)面試(試講)成績(jī)即時(shí)向應(yīng)聘者公布,并于當(dāng)天公布于我校校園網(wǎng)站上。

(6)若因考生缺考面試(試講)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位考生成績(jī)需達(dá)到該考場(chǎng)面試(試講)滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。

3.考核

面試(試講)結(jié)束后,我校根據(jù)面試(試講)成績(jī),從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考核人選,并對(duì)考核人選通過訪談、調(diào)查、查看檔案資料等方式進(jìn)行考核,主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況。同時(shí)我校人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(四)體檢

我校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者的綜合考核情況,提出書面考核聘用意見,經(jīng)審核后由我校人力資源部形成擬聘方案,報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審定后,我校人力資源部組織擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

(五)公示與聘用

對(duì)筆試、面試(試講)、考核、體檢合格人員,經(jīng)學(xué)校研究確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無異議報(bào)廣西壯族自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室和人力資源和社會(huì)保障廳審批并辦理入編手續(xù)。

七、工作地點(diǎn)

桂林理工大學(xué)南寧分?崭坌^(qū)(廣西扶綏縣)。

八、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律。在招聘中實(shí)行回避制度,嚴(yán)格做到公開、公平、公正,如有違紀(jì)行為,經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

監(jiān)督電話:0771-5075556。

 

附件1.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘計(jì)劃表.xls

附件2.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘報(bào)名登記表.doc

附件3.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年應(yīng)聘人員基本信息表.xls

 桂林理工大學(xué)南寧分校

2015年6月4日

附件1.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘計(jì)劃表.rar

附件2.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年公開招聘報(bào)名登記表.rar

附件3.桂林理工大學(xué)南寧分校2015年應(yīng)聘人員基本信息表.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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