信陽市平橋區(qū)2015年公開招聘教師公告
根據(jù)《關(guān)于平橋區(qū)區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作人員的實(shí)施意見》（信平人[2007]27號(hào)）規(guī)定，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，2015年面向社會(huì)公開招聘教師236名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃及職位
招聘教師236名，其中：鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村小學(xué)（含寄宿制小學(xué)）教師170名，幼兒園教師61名，特殊教育專業(yè)教師5名。
二、報(bào)考的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：
1、遵守憲法和法律；
2、具有良好的品行；
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、年齡在35周歲以下（1980年8月31日以后出生）；
5、專科及以下學(xué)歷應(yīng)具有信陽市戶籍或信陽市戶口生源(指原是信陽市戶口，因就讀統(tǒng)招的全日制高校現(xiàn)戶口暫未轉(zhuǎn)回人員)。在平橋區(qū)參加“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的高校�？飘厴I(yè)生（未在平橋區(qū)就業(yè)），參加平橋區(qū)“大學(xué)生村干部”計(jì)劃并在農(nóng)村任職2年以上�？茖W(xué)歷的大學(xué)生村干部以及報(bào)考特殊教育學(xué)校的和全日制本科及以上學(xué)歷的不受戶籍限制；
6、學(xué)歷、專業(yè)及資格要求：報(bào)考農(nóng)村小學(xué)教師需具有�？萍捌湟陨蠈W(xué)歷或第一學(xué)歷為全日制普通中等師范學(xué)校畢業(yè)生，且具有小學(xué)及以上教師資格證（報(bào)考體育、音樂、美術(shù)職位需具有相應(yīng)專業(yè)或相應(yīng)專業(yè)教師資格證）；報(bào)考幼兒園教師需具有�？萍捌湟陨蠈W(xué)歷或第一學(xué)歷為全日制中專幼教專業(yè)畢業(yè)生，具有幼教（學(xué)前教育專業(yè)）教師資格證；報(bào)考平橋區(qū)特殊教育學(xué)校教師需具有全日制中專及以上學(xué)歷的特殊教育專業(yè)或具有特殊教育專業(yè)教師資格證。
7、具備招聘崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職或?qū)W籍的；
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員或事業(yè)單位新進(jìn)人員、普通高等院校在校生；
4、在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為不能報(bào)考的，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員；
5、不符合人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的。
三、報(bào)名時(shí)間、方法和要求
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2015年8月14日至8月16日，上午8:00至12:00，下午15:00至18:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局一樓養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)大廳（北廳）。
（二）報(bào)名方法及要求
1、報(bào)名時(shí)持本人有效身份證件（居民身份證、戶口簿或戶籍證明）、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各一式一份，近期同底版免冠一寸彩色照片3張，到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。
在職人員還須提交單位和主管部門同意報(bào)考證明信。
海外留學(xué)回國(guó)人員須提交我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書手續(xù)。
報(bào)名時(shí)填寫《信陽市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》一份。《報(bào)名登記表》可登錄平橋新聞網(wǎng)網(wǎng)站自行下載打印。通過資格審查人員，須現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行信息采集，不接受傳真、電子郵件、電話等形式報(bào)名。
2、報(bào)考人員按照招聘公告公布的崗位及要求報(bào)考，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。
3、報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3:1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的，報(bào)考人員須改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位，不符合條件或不愿意改報(bào)的，退還所交費(fèi)用。
4、本次招聘資格審查貫穿于考試聘用的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及隱瞞、提供虛假材料的，即取消其參加或聘用資格。
5、報(bào)名資格審查合格者，于2015年8月20日上午8:30至11:30和8月20日下午15:00至17:30持本人身份證及報(bào)名考務(wù)票據(jù)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。
四、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
1、筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育基本理論》，一套試卷，滿分為100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治、法律、管理、公文寫作、時(shí)事政治、事業(yè)單位相關(guān)知識(shí)等內(nèi)容；教育基本理論包括教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法、教育法律法規(guī)等。
2、筆試時(shí)間：2015年8月22日上午8：30至11：00。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
3、加分規(guī)定：根據(jù)國(guó)家、省和市有關(guān)規(guī)定，對(duì)以下人員實(shí)施加分:在平橋區(qū)參加大學(xué)生村干部計(jì)劃并在農(nóng)村任職2年以上考核合格的大學(xué)生村干部、在平橋區(qū)參加“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生、退役大學(xué)生士兵和預(yù)征大學(xué)生士兵符合政策規(guī)定的人員筆試成績(jī)加10分。符合多個(gè)加分條件者，只享受一次加分。其中退役大學(xué)生士兵在服役期間榮立三等功的，筆試成績(jī)?cè)偌?分。擬享受加分政策的報(bào)考者，須在2015年8月20日8：00至17:30向平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理股提交相關(guān)證書、證明，逾期將不再受理。
預(yù)征大學(xué)生士兵（符合戶籍報(bào)考要求），男性要求23周歲以下�？飘厴I(yè)生或24周歲以下本科以上畢業(yè)生，女性要求22周歲以下普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡計(jì)算時(shí)間為2015年12月31日。報(bào)名時(shí)在報(bào)名表上填寫是否同意參加應(yīng)征入伍。在報(bào)名結(jié)束后，凡本人同意參加應(yīng)征入伍的由區(qū)征兵辦統(tǒng)一組織體檢政審，對(duì)合格人員發(fā)放《預(yù)征入伍通知書》，作為先期預(yù)征對(duì)象。預(yù)征大學(xué)生士兵參加公開招聘筆試后，憑《預(yù)征入伍通知書》給予筆試加分，享受加分獎(jiǎng)勵(lì)后拒絕入伍的取消其聘用資格。應(yīng)征入伍后，保留工作崗位和有關(guān)工資待遇，服役年限計(jì)入工齡，退役后回原單位工作。
4、成績(jī)公布：筆試成績(jī)和進(jìn)入面試的人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布。
5、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）面試
1、面試時(shí)間及面試地點(diǎn)另行通知。
2、面試人選的確定：根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。如遇有比例內(nèi)筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，同時(shí)進(jìn)入面試。
3、面試方式：面試采取說課的方式進(jìn)行，說課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科小學(xué)、幼兒園課本知識(shí)，滿分100分。
4、面試成績(jī)?cè)诳键c(diǎn)張榜公布。
（三）考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。考試總成績(jī)?cè)谄綐蛐侣劸W(wǎng)公布。
五、體檢和考核
根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。如遇有比例內(nèi)成績(jī)出現(xiàn)并列人員，一并參加體檢。在體檢中，若合格人員少于擬聘用人數(shù)時(shí)，從報(bào)考同一職位的面試人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。進(jìn)入體檢的人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布。
體檢的內(nèi)容和辦法按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
體檢結(jié)束后，根據(jù)體檢結(jié)果對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。進(jìn)入考核人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布�？己藭r(shí)需調(diào)取本人檔案，凡在規(guī)定時(shí)間（考核期間）無正當(dāng)理由提供不出個(gè)人人事檔案或檔案中出生年月有涂改現(xiàn)象的，即取消其應(yīng)聘資格。
六、公示和聘用
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在平橋新聞網(wǎng)網(wǎng)站上公布，接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期為7天。公示期滿，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在接到聘用通知后，必須在公示期滿7日內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到。對(duì)本人無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。
所有聘用人員實(shí)行崗前培訓(xùn)后上崗，實(shí)行聘用合同制管理，用人單位法定代表人或其委托人與新聘用人員簽訂聘用合同，并簽定在被聘用單位服務(wù)期不低于3年的協(xié)議（在聘用崗位服務(wù)不滿三年的不得調(diào)離）。新聘用人員實(shí)行試用期制度，聘用人員為初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，非首次就業(yè)的試用期為6個(gè)月，試用期間的工資福利待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)；不合格的，經(jīng)主管部門同意并向?qū)徍藱C(jī)關(guān)備案后，用人單位取消其聘用資格。被取消聘用資格的人員，由平橋區(qū)人才交流服務(wù)中心推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。
七、紀(jì)律與回避
面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。要堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考核、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制，實(shí)行陽光操作。要嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求，實(shí)行回避制度。本次公開考試招聘工作由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
信陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.haxy.lss.gov.cn)、平橋新聞網(wǎng)(http://www.xypq.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。本次公開招聘工作設(shè)立咨詢電話：
0376—3702769(平橋區(qū)人社局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理股)
0376—3800293（平橋區(qū)教體局人事股）
2、信陽市平橋區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.rar
信陽市平橋區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
信陽市平橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2015年8月7日