金堂縣人力資源和社會保障局

關(guān)于金堂縣廣播電視臺招聘男主持人的公告

 

根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發(fā)〔2011〕276號）規(guī)定和我縣事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，擬面向社會公開招聘金堂縣廣播電視臺男主持人1名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍；熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨；遵紀守法，品行良好，愛崗敬業(yè)。

2、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

3、委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

4、符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》有關(guān)回避的規(guī)定。

（二）有下列情況之一者，不得報考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、有違法、違紀行為正在接受審查的；

4、尚未解除黨紀、政紀處分的；

5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位人員的其他情形；

6、截止2016年7月31日后在讀的學(xué)生。

二、招聘對象及崗位條件

崗位 名稱	招聘人數(shù)	崗位 代碼	專業(yè)	學(xué)歷	其他條件
男主持人	1	01026	專業(yè) 不限	普通高等教育本科及以上學(xué)歷	1.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在30歲以下（1985年9月30日以后出生）；2.具備普通話二級甲等及以上證書

三、考試方式

考試方式采取先面試后筆試的方式進行。

（一）面試程序

1、報名

現(xiàn)場報名方式進行。

（1）報名時間：2015年10月15日至21日，上午9：00-12：00，下午13:00—17:00。

（2）報名地點：金堂縣人才交流服務(wù)中心（地址：金堂縣趙鎮(zhèn)十里大道二段89號，聯(lián)系電話：028-84997012）。

（3）原件校驗：①報名時攜帶有效的居民身份證 、畢業(yè)證書、學(xué)士學(xué)位證書、普通話等級證書等材料原件及復(fù)印件；②本人近期一寸正面免冠同底照片2張；③檔案所在地出具的未就業(yè)證明或現(xiàn)所在單位及主管部門同意報考的證明（服務(wù)基層大學(xué)生志愿者提供服務(wù)所在地縣級項目管理部門同意報考證明；④委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生須提供原委培、定向單位同意報考證明；⑤2016年應(yīng)屆畢業(yè)生須出具學(xué)校提供的就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)籍證明；⑥網(wǎng)上下載填寫《2015年金堂縣廣播電視臺面向社會公開招聘工作人員報名表》（按照格式雙面打印2份），進行現(xiàn)場報名。

（4）資格審查合格者，現(xiàn)場發(fā)放《面試通知書》。按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，繳納面試費80元。

2、面試

（1）面試滿分為100分。按照招聘崗位人數(shù)與面試人員比例原則上不低于1:3。達不到上述比例的，在征得主考機關(guān)和招聘單位同意后，可放寬至1:2。

（2）面試時間：2015年10月22日。面試地點詳見《面試通知書》。

（3）由主考機關(guān)和招聘單位進行面試（面試主要測試報考者的形象氣質(zhì)、儀表舉止、口頭表達、普通話水平、機敏反應(yīng)和組織協(xié)調(diào)等能力）。

（4）成績公示：2015年10月23日在金堂人才網(wǎng)上公示。

（二）筆試程序

1、報名

面試成績前三名進入筆試環(huán)節(jié)（最后一名成績相同一并進入筆試環(huán)節(jié)）。進入筆試環(huán)節(jié)的人員請于2015年10月27月17:00前在成都人事考試網(wǎng)（http：//www.cdpta.gov.cn）上完成筆試報名及繳費程序。

2、程序

（1）報名注冊。應(yīng)聘人員須先按網(wǎng)絡(luò)提示進行注冊，并詳細填寫個人基本信息、上傳照片（照片應(yīng)為應(yīng)聘人員本人近期的免冠證件照片，文件格式為JPG或BMP格式并大于3K小于20K。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過資格審查）。應(yīng)聘人員注冊并填寫完個人基本信息和上傳照片后方可報名。

（2）填報信息。應(yīng)聘人員如實準確完整填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項內(nèi)容并提交資格審查。應(yīng)聘人員在填寫《應(yīng)聘資格審查表》并提交資格審查成功的1-2個工作日后，登陸報名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。

（3）報名繳費。經(jīng)網(wǎng)絡(luò)資格審查合格的應(yīng)聘人員，須及時按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試費（根據(jù)四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試費50元/科，兩科共計100元）。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)繳費，視為自動放棄。報名成功后，打印《應(yīng)聘資格審查表》，供核對校驗原件時使用。

（4）加分資料審查。經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者，服務(wù)期滿、考核合格且未被機關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用的以及退役大學(xué)生士兵（指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵）未被機關(guān)、事業(yè)單位正式錄（聘）用的，按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績（兩科成績按比例折合后）加分政策。

符合政策性加分條件的報考人員，大學(xué)生志愿者須提供《應(yīng)聘資格審查表》、服務(wù)所在地縣（市）區(qū)以上項目管理部門出具的證明（內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號、是否為大學(xué)生志愿者、所屬項目計劃、服務(wù)單位、協(xié)議服務(wù)期起止期限、服務(wù)期是否已滿及考核結(jié)果、是否被機關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用。特別提示：證明材料上的姓名、身份證號必須與報考者報名時使用的姓名、身份證號完全一致，否則不予辦理加分手續(xù)）、相關(guān)考核材料以及服務(wù)證書的原件、復(fù)印件各一份；退役大學(xué)生士兵須提供戶籍所在地縣（市）區(qū)以上民政部門出具的證明（內(nèi)容包括服現(xiàn)役的經(jīng)歷年限、未被機關(guān)或事業(yè)單位錄（聘）用）、退伍（復(fù)員）證書的原件、復(fù)印件各一份。待繳納了筆試考務(wù)費后，在2015年11月12日前的工作日內(nèi)交金堂縣人才交流服務(wù)中心，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理，責(zé)任自負。

（5）打印準考證。已繳納考試費的應(yīng)聘人員，于2015年11月11日至13日24:00憑姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)（www.cdpta.gov.cn），按照網(wǎng)絡(luò)提示自行打印筆試準考證。不具備打印條件的報考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。未打印準考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負。

（6）報名要求。報名時應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整，資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印準考證時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

3、筆試要求

（1）筆試內(nèi)容：《職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》；兩科滿分各100分，分別占筆試總成績的50%。

（2）筆試時間：2015年11月14日上午（周六）。

（3）筆試地點：見《準考證》。

（4）筆試時須攜帶本人《準考證》和居民身份證（不含過期身份證、臨時舊版身份證和身份證復(fù)印件）。

（5）筆試成績及綜合成績將于2015年11月24日在金堂人才網(wǎng)公布。

（6）查分申請：根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。

（三）考試總成績計算

筆試成績滿分100分；面試成績滿分100分。

總成績=面試成績×50%+（筆試成績+加分）×50%。

分數(shù)折合時有小數(shù)點的，四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。

四、體檢

（一）根據(jù)折合后總成績，按考生所報崗位從高分到低分等額確定進入體檢人員（如總成績相同，按筆試成績排序；筆試總成績相同，先后以《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力傾向測驗》成績高低的順序確定名次），具體體檢時間另行通知。

（二）體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由進入體檢人員承擔(dān)。

（三）進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由主考機關(guān)和招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位總成績從高分到低分依次等額遞補。

五、考察

體檢合格者由招聘單位和主管部門對其進行考察�？疾旃ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。

因個人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對其進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空額，按照總成績從高分到低分依次等額遞補。

六、公示

考核合格者由主考機關(guān)確定為擬聘人員，在金堂人才網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補。

七、聘用及報到

（一）經(jīng)公示無異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù)。

（二）擬聘人員如系2016年畢業(yè)的普通高等院校學(xué)生需與招聘單位簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，聘用手續(xù)需在2016年7月取得與報名資格條件中要求的畢業(yè)證、學(xué)位證后方可辦理。

（三）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)到單位報到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

（四）公開招聘的工作人員，按照國家規(guī)定實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

八、紀律和監(jiān)督

為確保我縣公開招聘工作順利進行，維護招考工作的公正性和嚴肅性，我局邀請縣紀委（監(jiān)察局）進行全程監(jiān)督，并歡迎社會各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督電話：028-84923539

政策咨詢電話： 028-84997012（金堂縣人才交流服務(wù)中心）

附件：2015年金堂縣廣播電視臺面向社會公開招聘工作人員報名表

 金堂縣人力資源和社會保障局

 2015年10月13日