2013年張掖市民樂縣部分事業(yè)單位招聘工作人員公告
根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關規(guī)定，經(jīng)縣直事業(yè)單位公開招考工作人員領導小組審核，同意為民樂縣建設局等2個部門(單位)所屬的5個事業(yè)單位公開招聘工作人員17名�，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，品行端正，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，身體健康。
2.此次公開招聘一律面向張掖市內(nèi)生源和張掖市內(nèi)戶籍。
3.具有全日制普通高校大專及以上學歷的未就業(yè)畢業(yè)生或在職人員。對市上選派到民樂縣企業(yè)服務的在崗或服務期滿考核合格的畢業(yè)生，其學歷、專業(yè)等條件符合招聘崗位要求的，不受《擇業(yè)通知書》(《就業(yè)報到證》)以及教育形式限制，均允許參加報考。符合報考條件的就業(yè)見習期滿未就業(yè)畢業(yè)生，按照《張掖市普通院校畢業(yè)生就業(yè)見習實施辦法》(張政發(fā)(2009)29號)執(zhí)行相關政策。
4.具備與招聘崗位相匹配的其它條件。
二、招聘崗位及名額
|
序
號 |
招聘單位 |
招聘人數(shù) |
招聘條件 |
經(jīng)費 渠道 |
聯(lián)系方式 | |
|
聯(lián)系人 |
聯(lián)系電話 | |||||
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1 |
縣建設局 招投標辦公室 |
2 |
35周歲以下，全日制本科及以上學歷，建筑工程類、城建規(guī)劃類專業(yè) |
全額 撥款 |
韓克鵬 |
13085926868
|
|
2 |
縣建設局 建筑管理站 |
2 | ||||
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3 |
縣林業(yè)局 綠化大隊 |
2 |
35周歲以下，全日制大專及以上學歷，園藝、林學專業(yè) |
全額 撥款 |
于艷靈 |
13993604210 |
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4 |
縣供熱管理中心 |
6 |
35周歲以下，電氣自控專業(yè)2名（男性），暖通專業(yè)1名（男性），熱能與動力專業(yè)1名，具有全日制大專及以上學歷；財務會計1名，建筑工程類專業(yè)1名，具有全日制本科及以上學歷 |
自收 自支 |
米萬文 |
18593023808 |
|
5 |
縣自來水公司 |
5 |
35周歲以下，給排水專業(yè)2名（男性），具有全日制大專及以上學歷；自動化控制專業(yè)2名（男性），建筑工程類專業(yè)1名，具有全日制本科及以上學歷 |
自收 自支 |
田斌國 |
18893695012 |
備注：年齡在35周歲以下是指1978年10月31日以后出生。
三、招聘程序
(一)組織報名
1.報名時間：2013年10月16日--10月25日。
2.報名地點：民樂縣人力資源和社會保障局人力資源市場。
3.報名要求：報名時須持二代身份證、畢業(yè)證，未就業(yè)應、往屆畢業(yè)生須提供《就業(yè)報到證》或《擇業(yè)通知書》，在職人員須提供所在單位出具的同意報考的介紹信，并填寫《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》。報名時均須提供證件原件和復印件1份、2寸免冠照片4張，交報名費150元。
各崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)達到1∶3比例方可開考;報名達到開考要求的比例，但實際參加考試人員未達到開考比例的或者報名達不到開考比例的，取消該崗位招考名額或按比例減少招考名額。
對在報考過程中為考生提供虛假材料的單位，一經(jīng)查實，按有關規(guī)定追究單位負責領導和經(jīng)辦人員的責任。報考人員弄虛作假者，一經(jīng)查實，5年內(nèi)不準參加事業(yè)單位公開招聘。
(二)資格審查
由招聘單位進行資格審查，報名結束后，由招聘單位會同縣人社局負責對考生資格進行復審。
(三)招聘方法
招聘工作采取筆試和面試相結合的方式進行。
筆試：筆試時間為120分鐘，滿分100分，占綜合成績的60%。主要測試公共基礎知識和所報考職位所需專業(yè)知識等內(nèi)容。
面試：筆試工作結束后，分崗位按招聘崗位人數(shù)1：2的比例，依次從高分到低分確定面試對象。面試成績滿分100分，占綜合成績的40%。
成績計算公式：
綜合成績=筆試成績*60% + 面試成績*40%。
筆試時間：另行通知。
筆試、面試地點：詳見準考證
四、人選確定
考試結束后，根據(jù)應試者綜合成績從高到低按同一崗位多于1人的比例確定考察對象(同一崗位應試者綜合成績出現(xiàn)末位并列不能確定考察對象時，對末位并列人員進行加試，按加試成績從高到低確定考察對象)，由紀檢、組織、人社等部門會同選拔單位成立考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況進行全面考察。根據(jù)考察結果確定體檢對象，體檢合格人員確定為擬聘用人選，體檢不合格人員，取消聘用資格，依次遞補。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等文件執(zhí)行。
五、聘用管理
擬聘用人員面向社會公示7天，無異議者，經(jīng)民樂縣縣直事業(yè)單位公開招考工作人員領導小組審查同意后，辦理有關手續(xù)。聘用人員按照事業(yè)單位崗位設置管理規(guī)定均與用人單位簽訂聘用合同，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，由用人單位報經(jīng)主管部門同意后予以解聘，并報人社部門備案。
六、組織實施及監(jiān)督
招聘工作在民樂縣縣直事業(yè)單位公開招考工作人員領導小組的統(tǒng)一領導下，由縣委組織部、人社局負責，相關部門配合實施。為保證招聘工作公正公平，整個招聘工作邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話： 0936-4421381(中共民樂縣委組織部)
0936-4421416(民樂縣紀委、監(jiān)察局)
0936-4421193(民樂縣人社局)
中共民樂縣委組織部
民樂縣人力資源和社會保障局
2013年10月16日
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