根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，依據(jù)《哈爾濱市事業(yè)單位新進人員實行公開招聘暫行辦法》（哈人聯(lián)〔2004〕19號），決定組織實施2013年哈爾濱市木蘭縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員工作�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘數(shù)量
此次公開招聘事業(yè)單位工作人員12人。具體招聘崗位、人數(shù)等見哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.hrblss.gov.cn/）、全國招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)站（http://www.cjob.gov.cn）和木蘭縣人民政府公共信息網(wǎng)站(http://www.mulan.gov.cn)發(fā)布的《2013年木蘭縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃》（以下簡稱《招聘計劃》）。
二、招聘條件
（一）基本條件
擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策；遵紀守法，品行端正，身體健康；具有統(tǒng)招大專及以上文化程度；年齡35周歲以下（1978年9月30日后出生）。
（二）崗位條件
除符合上述條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷要求和其它資格條件。詳細內(nèi)容請閱讀《招聘計劃》。
三、招聘程序和方法
（一）報名
本次招聘實行網(wǎng)上報名和實地報名相結(jié)合的方式。
1、網(wǎng)上報名。網(wǎng)上下載報名表，按要求填寫后，發(fā)送至郵箱mlxxwz@163.com（網(wǎng)上報名經(jīng)初步審核，電子郵件回復(fù)同意報考后，參加現(xiàn)場資格確認�，F(xiàn)場資格確認合格后，方可參加此次招聘；資格確認不合格的，取消報考資格）。
2、現(xiàn)場報名及資格確認。時間：2013年11月4日至8日（每日早8：30時-下午16：30時）。
地點：木蘭縣衛(wèi)生局人事股。
聯(lián)系電話：0451-57082491。
3、所需證件
(1)本人身份證（二代身份證）原件及復(fù)印件。
(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件。
(3)近期正面免冠二寸藍底彩色照片4張（同一底版，注明姓名、報考崗位）。
4、填寫報名表。報名人員填寫《木蘭縣2013年事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，報名人員只能選擇一個崗位進行報名，應(yīng)聘崗位在報名時一經(jīng)確定，不得變更。
5、招聘計劃調(diào)整和改報。每個崗位實際報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)比例達不到3:1的，相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)，或取消該崗位的招聘計劃。報考崗位取消的，應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)可改報符合資格條件的其它崗位。
6、資格審查。縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按公布的招聘崗位要求的資格條件等，對應(yīng)聘人員報名時填寫的《報名表》和提供的各種證件進行資格審查。未按時參加現(xiàn)場資格確認的，視為放棄考試資格。
7、報名費用。每名報名人員需交考試費100元，面試入圍人員另交100元面試費。特困大學(xué)生和低保人員，憑縣（市）級民政部門或扶貧辦出具的享受最低生活保證金證明（原件）、低保證（復(fù)印件），經(jīng)縣公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確認后免收考試費。
8、信息查詢。報名后的各個環(huán)節(jié)，均在木蘭縣人民政府公共信息網(wǎng)（http://www.mulan.gov.cn），以《通知》方式公布，不再以其它方式通知，請各位考生及時登陸報名網(wǎng)站索取信息，以免影響考試。
（二）筆試
筆試內(nèi)容包括：基礎(chǔ)知識和相關(guān)專業(yè)知識，筆試成績?yōu)?00分制。筆試時間、地點及注意事項詳見筆試準考證�？忌荚嚂r需攜帶筆試準考證和二代身份證進入考場（其它證件無效）。如因丟失、證件不全，無法參加考試，責(zé)任自負。每名考生需準備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。
筆試結(jié)束后，從高分到低分，按招聘計劃數(shù)與考生1:3的比例（含并列成績的考生）確定面試對象。
筆試成績和獲得面試資格的考生名單在木蘭縣政府公共信息網(wǎng)站公布。
（三）面試
筆試結(jié)束后，按招聘崗位1：3的比例由高分到低分的順序確定進入面試人選。不足1:3比例的崗位，由招聘主管部門根據(jù)筆試情況，設(shè)定筆試合格線，在合格線以上的，方可進入面試。面試在招聘主管部門指導(dǎo)下由用人單位和用人單位的主管部門共同組織。主要采取情景模擬的方式，測評其專業(yè)實際運用能力。每個考場的面試考官由7人組成，評分方法：去掉一個最高分、一個最低分，取其余考官的平均分為考生面試得分。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。
（四）體檢和考核
體檢由木蘭縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。面試后，將筆試與面試成績總分相加合成總成績，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分排序。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準》執(zhí)行�？己擞捎萌藛挝缓陀萌藛挝坏闹鞴懿块T組織實施。體檢或考核不合格者不予聘用，所需崗位在報考同一崗位人選中按照考試總成績從高到低依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關(guān)注木蘭縣人民政府公共信息網(wǎng)站。
（五）辦理試用期手續(xù)
考試、體檢、考核合格后，在哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和木蘭縣人民政府公共信息網(wǎng)站公示七天。公示無異議者，由招聘主管部門發(fā)給《考試合格通知書》，用人單位按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為半年，試用期滿后進行考核，考核合格的簽定聘用制合同，進行合同鑒證�？己瞬缓细竦娜∠赣觅Y格。
四、加分政策
到我市農(nóng)村基層參加“三支一扶計劃”、“村村大學(xué)生行動計劃”等的高校畢業(yè)生，在服務(wù)期滿后3年內(nèi)和應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿后3年內(nèi)的高校畢業(yè)生，報考本次招聘的筆試成績加10分；服務(wù)期滿被評為優(yōu)秀等次的，再增加2分。報名結(jié)束后，由縣人社局在筆試前進行政策加分現(xiàn)場資格審核。
五、招聘紀律和組織
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
為使招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由紀檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
報考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從招聘主管部門的考務(wù)安排。對在報名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認定違紀違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)［2009］126號）規(guī)定對其處理。
招聘工作由木蘭縣人力資源和社會保障局組織實施。
附件：
1、《2013年木蘭縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃》
2、《木蘭縣事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》
木蘭縣人力資源和社會保障局
2013年10月10日
關(guān)于2013年木蘭縣衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告.rar
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