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2016年廣西水利廳那板水庫(kù)管理處招聘公告

時(shí)間:2016-08-12 07:55:24 點(diǎn)擊:

2016年廣西水利廳那板水庫(kù)管理處招聘公告

廣西水利廳那板水庫(kù)管理處是2007年正式批復(fù)成立的自治區(qū)水利廳直屬差額撥款事業(yè)單位,機(jī)構(gòu)行政級(jí)別為副處級(jí)。主要負(fù)責(zé)那板水庫(kù)水利工程運(yùn)行管理、雨情水情觀測(cè)、防汛抗旱、發(fā)電運(yùn)行、機(jī)械設(shè)備運(yùn)行、日常維護(hù)、安全監(jiān)測(cè)等。

  根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號(hào))規(guī)定,經(jīng)自治區(qū)編辦、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn),那板水庫(kù)管理處面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員5名,其中:管理崗位3名,工勤崗位2名,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘的范圍和對(duì)象

  本次招聘面向全社會(huì),對(duì)象為符合招聘崗位條件要求的人員。

  二、參加應(yīng)聘人員的基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的職業(yè)道德;

  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (四)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;

  (五)具備招聘單位規(guī)定的招聘崗位所要求的其它條件。

  有下列情形之一者不接受應(yīng)聘報(bào)名:

  (一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

  (二)曾被開(kāi)除公職的;

  (三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;

  (四)因涉嫌違紀(jì)違法,正在接受審查的;

  (五)按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))規(guī)定要求需回避的;

  (六)其它不符合招聘資格條件的。

  三、招聘的崗位、人數(shù)及資格條件

  本次公開(kāi)招聘5人,其中管理崗位3名,工勤崗位2名。具體要求如下表:(見(jiàn)附件)

  注:年齡≤40,即1976年6月30日之后出生;年齡≤45,即1971年6月30日之后出生。

 

  四、招聘工作的步驟和程序

  根據(jù)招聘崗位的要求,公開(kāi)招聘工作采取考試與考核相結(jié)合的辦法,實(shí)行平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行,招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考核、體檢、公示、聘用。

  (一)發(fā)布公告

  在廣西人才網(wǎng)上發(fā)布公開(kāi)招聘公告,公布招聘崗位、招聘人員數(shù)量、應(yīng)聘人員條件、招聘程序和時(shí)間安排、考試考核時(shí)間安排、報(bào)名方法等。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名所需材料

  (1)應(yīng)聘者在廣西人才網(wǎng)下載、填寫(xiě)、打印專(zhuān)用《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)一式二份,貼好近期免冠2寸彩照,并準(zhǔn)備同底2寸彩照1張(照片背面寫(xiě)清姓名、報(bào)考崗位代碼及名稱(chēng)),于報(bào)名時(shí)提交招聘單位。

  (2)應(yīng)聘者須提供戶口簿、身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件。對(duì)有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位,還需要提供其工作經(jīng)驗(yàn)證明材料。

  2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及注意事項(xiàng)

  (1)報(bào)名時(shí)間:2016年8月24日至26日,上午8:30-12:00,下午15:00-17:00。

  (2)報(bào)名地點(diǎn)及方式:請(qǐng)應(yīng)聘者根據(jù)自己報(bào)考崗位帶相關(guān)材料到廣西上思縣團(tuán)結(jié)東路那板巷1號(hào)那板水庫(kù)管理處辦公樓二樓秘書(shū)科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(不接受其他形式報(bào)名)。

  (3)考生報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,對(duì)偽造虛假信息,騙取考試聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),則取消相應(yīng)資格。報(bào)考信息填寫(xiě)錯(cuò)漏或根據(jù)考生報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

  (4)招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的比例不得少于1:3,如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例,需請(qǐng)示廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)同意后方可開(kāi)考。

  3.資格審查

  公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)各招聘崗位要求的條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定符合招聘資格條件的人員名單,并將審查結(jié)果通知報(bào)名人員。

  (三)筆試、面試和考核

  公開(kāi)招聘采取筆試、面試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  1. 筆試,占總成績(jī)的50%。

  考試時(shí)間:2016年9月上旬(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

  筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行,分值滿分為100分,時(shí)限120分鐘?荚噧(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)。

 

  試題委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命制、統(tǒng)一閱卷評(píng)分。統(tǒng)一閱卷評(píng)分后,3個(gè)工作日內(nèi)在廣西人才網(wǎng)上公布筆試成績(jī)。

  2.面試,占總成績(jī)的50%。

  面試時(shí)間:2016年9月中旬(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

 

  根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招聘名額1:3的比例,確定進(jìn)入面試人員。并將面試人員姓名、成績(jī)和崗位排名在廣西人才網(wǎng)公布。

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值滿分為100分,時(shí)限10—15分鐘。面試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。試題委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)命制。

  面試考官的構(gòu)成:面試考官由用人單位及外單位專(zhuān)家組成,其中外單位專(zhuān)家不少于考官總數(shù)的三分之一。

  面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試結(jié)束后24小時(shí)內(nèi)在招聘單位范圍內(nèi)公布成績(jī),并在3個(gè)工作日內(nèi)在廣西人才網(wǎng)公布總成績(jī)(即筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)。經(jīng)人社部門(mén)核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?忌煽(jī)都達(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘。

  3. 考核

  在報(bào)考同一崗位的人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入考核人員。按招聘職位人數(shù)1:1的比例進(jìn)行考核,主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。因考核不合格出現(xiàn)招考崗位人選缺額的,可按照應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  4. 確定擬聘用人員。

  根據(jù)考核結(jié)果,按招聘崗位1:1的比例確定擬聘用人員。

  (四)體檢、公示與聘用

  1.體檢:組織擬聘人員到自治區(qū)級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢錄用的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格;體檢中出現(xiàn)身體條件不合格者,按考試、考核綜合成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。

  2.公示:對(duì)于體檢合格擬聘用的人選,經(jīng)主管部門(mén)審核同意,在廣西人才網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱(chēng)、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。

  3.聘用:擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后,經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究同意,報(bào)主管部門(mén)審核,自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)審批,辦理聘用相關(guān)手續(xù),由招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。

  五、聯(lián)系方式

  地址:廣西防城港市上思縣團(tuán)結(jié)東路那板巷1號(hào)

  郵編:535599

  聯(lián)系人:黃凱斌、李志燦

  聯(lián)系電話:0770-8500136、0770-8500623、0770-8500178

  0770-8500278(兼?zhèn)髡?

2016年廣西水利廳那板水庫(kù)管理處招聘崗位表.rar

2016年廣西水利廳那板水庫(kù)管理處事業(yè)編制工作人員應(yīng)聘報(bào)名表

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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