根據(jù)工作需要，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)，省商務(wù)廳直屬事業(yè)單位面向社會公開招聘1名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過面向社會，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評定，全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位及人數(shù)
(一)招聘單位：云南國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流中心。
(二)招聘人數(shù)：1人。
三、招聘條件
(一)報(bào)考者須具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)力，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4.全日制普通院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;
5.本科畢業(yè)生、碩士研究生年齡在30周歲及以下，博士研究生年齡在35周歲及以下(年齡計(jì)算截止到2016年8月1日);
6.出國留學(xué)應(yīng)聘人員的學(xué)歷須通過教育部門的學(xué)歷認(rèn)證;
7.具備崗位所需的其他條件。
(二)不符合報(bào)考條件的情形：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的;
2.曾被開除公職的;
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(三)崗位要求(見附件)
四、招聘程序及要求
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2016年8月31日—9月2日。
2.報(bào)名地點(diǎn)：云南國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流中心(昆明市五華區(qū)龍泉路237號云南財(cái)經(jīng)大學(xué)國際工商學(xué)院景賢樓401辦公室，聯(lián)系人：喬老師，聯(lián)系電話：0871—63512354)。
3.報(bào)名要求及資格審查辦法：
(1)報(bào)考人員持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、會計(jì)從業(yè)資格證、大學(xué)英語六級證書或成績報(bào)告單原件及復(fù)印件報(bào)名。其中，單位在職人員還需持所在單位出具的同意報(bào)考證明報(bào)名。
(2)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交填寫完整并粘貼近期免冠半寸彩色照片的《云南省商務(wù)廳2016年直屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(一式二份)和近期免冠半寸彩色照片1張。
(3)報(bào)考人員須到現(xiàn)場報(bào)名，確實(shí)無法現(xiàn)場報(bào)名的，可由他人代為報(bào)名或傳真報(bào)名(提供相關(guān)材料復(fù)印件、傳真件)。
(4)招聘工作人員對現(xiàn)場報(bào)名人員相關(guān)材料進(jìn)行資格審查;他人代為報(bào)名或傳真報(bào)名人員相關(guān)材料經(jīng)初審后，報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(另行通知)持相關(guān)材料原件到云南國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)交流中心進(jìn)行復(fù)審，他人代為報(bào)名或傳真報(bào)名材料與資格復(fù)審時(shí)提交的原件不一致的取消報(bào)名資格，未按時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審的人員視為自動放棄報(bào)名資格。通過資格審查合格的人員名單在云南省商務(wù)廳網(wǎng)站(www.bofcom.gov.cn)公示3個(gè)工作日。對公示期滿無異議的報(bào)考人員發(fā)給準(zhǔn)考證，請本人于2016年9月23日領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證的具體時(shí)間、地點(diǎn)將在云南省商務(wù)廳網(wǎng)站公告。
4.報(bào)考人員應(yīng)保證所填寫報(bào)名信息、提供報(bào)名材料的真實(shí)性和完整性。由他人代為報(bào)名或傳真報(bào)名填寫報(bào)名信息、提供報(bào)名材料的，視為報(bào)考人員本人行為，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。對弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格。
(二)考試
考試分筆試和面試，均按百分制評分�？荚嚳偝煽�=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(1)筆試。按照招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)到1∶3及以上方組織筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力。筆試定于2016年9月24日上午進(jìn)行，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，報(bào)考人員需憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場參加筆試。筆試成績將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，在云南省商務(wù)廳網(wǎng)站公布。
(2)面試。按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1∶3的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序確定進(jìn)入面試人員，若面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員如有自愿放棄面試的，空缺人員按筆試成績從高分到低分人員中遞補(bǔ)。面試主要測試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力。進(jìn)入面試人員名單、面試方式、時(shí)間和地點(diǎn)在云南省商務(wù)廳網(wǎng)站另行公布
(三)體檢、考察
(1)體檢。根據(jù)考試總成績，按照招聘人數(shù)等額確定參加體檢人員，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。
(2)考察。對體檢合格人員，由省商務(wù)廳組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作成績等情況進(jìn)行考察，并進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)查。
(3)對體檢或考察中不合格人員，取消其應(yīng)聘資格，空缺人員按考試總成績從高分到低分人員中遞補(bǔ)。
(四)公示及聘用
對考察合格確定的擬聘人員在云南省商務(wù)廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。新聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，試用期滿考核不合格的，取消聘用。聘用人員占用國家事業(yè)編制，納入省商務(wù)廳直屬事業(yè)單位在職職工管理，享受國家規(guī)定的工資、保險(xiǎn)、福利待遇。
招聘前已是國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職工作人員的，按照《云南省調(diào)配工作暫行規(guī)定》(云辦發(fā)〔2001〕22號)，按相關(guān)程序辦理有關(guān)調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。
五、紀(jì)律監(jiān)督及相關(guān)要求
(一)為確保招聘工作公開、公平、公正，省人力資源和社會保障廳、省紀(jì)委(監(jiān)察廳)駐省商務(wù)廳紀(jì)檢組(監(jiān)察室)將對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督指導(dǎo)。應(yīng)聘人員如有違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的行為，一經(jīng)查實(shí)，一律取消應(yīng)聘或聘用資格。招聘工作人員存在應(yīng)當(dāng)回避的情形或可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避;如有違反招聘紀(jì)律、徇私舞弊行為的，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
(二)本次公開招聘工作不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦和委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(三)應(yīng)聘人員在報(bào)考過程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。若因應(yīng)聘人員不及時(shí)了解相關(guān)公告信息或聯(lián)系不暢通而造成的后果，由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。
聯(lián)系電話：0871-63133109、63210065 (云南省商務(wù)廳人事處)
監(jiān)督電話：0871—63210131、63169932 (駐省商務(wù)廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室)