為進(jìn)一步做好規(guī)劃建設(shè)工作，完善工程管理建設(shè)隊(duì)伍，現(xiàn)決定公開(kāi)招聘2名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

　　一、招聘原則

　　“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄取”原則。

　　二、招聘人數(shù)

　　本次招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員共2人。

　　三、招聘條件

　　(一)城鄉(xiāng)規(guī)劃專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

　　1.年齡在40周歲以下(含40周歲;1976年9月1日后出生)。

　　2.建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷。具有中、高級(jí)職稱(chēng)可適當(dāng)放寬條件。

　　3.具有1年以上城鄉(xiāng)規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4.專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，具有良好文字表達(dá)能力和執(zhí)行能力，熟悉常用辦公軟件和制圖軟件。

　　5.工作積極主動(dòng)、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。

　　(二)土木工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員

　　1.年齡在45周歲以下(含45周歲;1971年9月1日后出生)。

　　2.土木工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，中級(jí)職稱(chēng)。具有高級(jí)職稱(chēng)可適當(dāng)放寬條件。

　　3.具有3年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　4.熟悉工程建設(shè)程序，熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理工作。

　　5.熟悉現(xiàn)行工程施工規(guī)范，熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件和制圖軟件，熟悉工程預(yù)、結(jié)算的編制及審核。

　　6.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，取得中級(jí)及以上職稱(chēng)。

　　除以上條件，應(yīng)聘人員還需符合無(wú)犯罪記錄、計(jì)劃生育政策，無(wú)其它各類(lèi)違法亂紀(jì)行為，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　四、招聘辦法

　　(一)報(bào)名

　　1. 報(bào)名時(shí)間2016年10月17日—27日，逾期不接受報(bào)名。采用發(fā)送電子郵件、郵寄的方式報(bào)名(電子郵件：jlzghjsb@163.com ，地址：廣州市黃埔區(qū)九龍鎮(zhèn)人民政府九佛中路978號(hào)九龍鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)辦，郵編：510555)。

　　2.所需資料：《九龍鎮(zhèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名表(含照片)》(下載本公告附件《九龍鎮(zhèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名表》)并填妥、身份證、學(xué)歷-學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)及評(píng)審表、戶(hù)口簿復(fù)印件各1份。證件資料不齊全的，不予報(bào)名。

　　3.報(bào)名者填寫(xiě)的有關(guān)信息和提交的材料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

　　4.每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)職位。規(guī)劃建設(shè)辦根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審，報(bào)人事部門(mén)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)資格審定。

　　5.報(bào)名資格審定情況、各步驟的通知事項(xiàng)在廣州市黃埔區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、廣州市黃埔區(qū)九龍鎮(zhèn)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

　　(二)考試

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。如無(wú)報(bào)考人數(shù)，取消該職位招聘。

　　1.筆試：采取書(shū)面閉卷考試方式，滿(mǎn)分為100分，按50%計(jì)入考試總成績(jī)。內(nèi)容為招聘崗位所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、行政能力等。由第三方出卷、印卷、評(píng)卷。

　　2.面試：滿(mǎn)分為100分，按50%計(jì)入考試總成績(jī)。面試人選根據(jù)各職位招聘數(shù)，按不小于1:2的比例，依筆試成績(jī)從高分到低分確定。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)、綜合素質(zhì)，包括工程建設(shè)管理組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等。由第三方出題，按第三方制定的面試規(guī)則實(shí)施。

　　面試前，由鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，在同職位考試人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(三)政審和體檢

　　考試人員總成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘條件，按各職位招聘數(shù)1：1的比例確定擬聘人選。擬聘人選需在指定時(shí)間內(nèi)，提交無(wú)犯罪記錄證明(戶(hù)籍所在地派出所出具)、計(jì)生證明(戶(hù)籍所在地計(jì)生部門(mén)出具)、體檢報(bào)告(在黃埔區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行用工體檢，費(fèi)用自理)。無(wú)犯罪記錄、計(jì)生審查、體檢其中有一項(xiàng)不合格的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，按同職位考試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(四)公示和聘用

　　對(duì)無(wú)犯罪記錄、計(jì)生審查、體檢均合格的人員，報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府研究確定擬聘人選，并在廣州市黃埔區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、廣州市黃埔區(qū)九龍鎮(zhèn)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5天。經(jīng)公示符合聘用條件的，按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參照黃埔區(qū)政府管理類(lèi)雇員同等同類(lèi)人員享受有關(guān)工資待遇。

　　(聯(lián)系電話：020-87488206)

　　九龍鎮(zhèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名表.doc

　　九龍鎮(zhèn)人民政府

　　2016年10月13日