為進(jìn)一步推進(jìn)人力社�；鶎悠脚_建設(shè)，優(yōu)化工作隊伍，提高保障和服務(wù)民生能力，根據(jù)實(shí)際需要，決定面向社會公開招聘一批街道人力社保工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘指標(biāo)
本次公開招聘街道人力社保工作人員(為編制外用工。主要從事街道社會保障工作、勞動爭議調(diào)解、網(wǎng)格協(xié)管)共7名。具體招聘單位、人數(shù)等見附件。
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有為人民服務(wù)的精神。遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄;
2.寧波大市常住戶口，戶籍以2016年10月20日戶口所在地為準(zhǔn)，身體健康;
3.年齡40周歲以下(1976年10月20日以后出生)，全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
4.有一年及以上工作經(jīng)歷(提供原工作單位勞動合同或參保證明);
5.熱愛社會保障工作，責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、具有奉獻(xiàn)精神;
6.有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力和口頭表達(dá)能力，能熟練操作電腦。
提供的個人信息必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一律取消考試聘用資格。
三、招聘程序和時間安排
此次公開招聘街道人力社保工作人員，分公開報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。
(一)公開報名。符合報考條件者，可根據(jù)實(shí)際情況選擇報考單位，具體招聘計劃見《2016年海曙區(qū)公開招聘街道人力社保工作人員計劃表》(附件1)，于2016年10月31日至11月2日(上午8:30-11：30，下午13:30-16:00)到各報考街道辦理報名手續(xù)。隨帶本人居民身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷證書、原單位勞動合同或參保證明等證件的原件和復(fù)印件(留學(xué)人員須持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書原件及復(fù)印件)、以及一寸近期正面免冠彩照2張，填寫《海曙區(qū)公開招聘街道人力社保工作人員報名表》一式二份(見附件2，可登陸海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)www.hshs.gov.cn下載)。確有特殊原因需委托他人代報的，代報者除攜上述相關(guān)證件材料外，還需隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。
報考者須接受現(xiàn)場資格審查。報名人數(shù)低于招聘單位招聘人數(shù)3倍的，酌情核減招聘職位指標(biāo)數(shù)。
(二)筆試。報考者憑準(zhǔn)考證和身份證，在規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加筆試。考試時間和考場地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。考生于2016年11月9日至11月10日憑身份證到各報考街道領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識和寫作》一門，考試范圍為時事、政治、經(jīng)濟(jì)、法學(xué)基礎(chǔ)知識、公共就業(yè)和勞動保障基礎(chǔ)知識和寫作等。筆試滿分為100分，筆試成績占總成績的50%。筆試對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加筆試的，視作放棄筆試，不再進(jìn)入之后的程序。
(三)確定面試對象。根據(jù)筆試成績從高分到低分按照招聘職位指標(biāo)數(shù)1:3的比例確定面試對象。面試實(shí)施前2天，如面試入圍者自動放棄面試資格，從報考同職位的人員中按筆試成績從高分到低分順次遞補(bǔ)。筆試成績出現(xiàn)并列情況的，全部入圍。
筆試成績和進(jìn)入面試人員名單可登陸海曙區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。
(四)面試。面試分街道進(jìn)行。面試滿分為100分，不足60分者淘汰，面試成績占總成績的50%。面試時間、地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后，將筆試成績、面試成績合成總成績(總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)。面試對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試，不再進(jìn)入之后的程序。
(五)體檢。根據(jù)總成績從高分到低分按照招聘職位指標(biāo)數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選，若總成績相等，以筆試成績高的排名在前。
體檢參照國家招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格者淘汰。體檢時間另行通知，費(fèi)用由個人自理。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，不再進(jìn)入之后的程序。如體檢入圍者自動放棄體檢資格和體檢不合格者，從報考同職位的面試合格人員中按總成績從高分到低分順次遞補(bǔ)。
(六)考察。體檢合格者進(jìn)入考察，考察不合格者或自動放棄考察者淘汰，同時在報考同職位的面試合格者中從總成績由高到低順次遞補(bǔ)，并重新進(jìn)行體檢和考察�？疾熘饕菍疾鞂ο蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、工作能力等進(jìn)行考核把關(guān)。考察時間另行通知。
(七)聘用。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，按照總成績從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單確定后公示3個工作日，公示無異議按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(八)待遇。年薪6萬元左右(含單位應(yīng)繳納的五險一金)。
(九)其他規(guī)定。弄虛作假、不服從統(tǒng)一安排者、或試用期考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動合同。
有關(guān)招聘信息可登陸海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)(網(wǎng)址：www.hshs.gov.cn)查詢或關(guān)注公眾微信平臺“海曙就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫”，即時推送相關(guān)信息。
報考咨詢及報名地點(diǎn)：
白云街道社保服務(wù)中心:白云街223號316辦公室(87132971)
月湖街道社保服務(wù)中心:鎮(zhèn)明路108號1號窗口(87191829)
鼓樓街道社保服務(wù)中心：烏含巷9號就業(yè)服務(wù)窗口(83893607)
西門街道社保服務(wù)中心:西灣路137弄16號(87252806)
附件：1.《2016年海曙區(qū)公開招聘街道人力社保工作人員計劃表》.doc
2.《海曙區(qū)公開招聘街道人力社保工作人員報名表》.doc
寧波市海曙區(qū)人力資源和社會保障局
2016年10月20日