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廣東省廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員公告

時(shí)間:2016-12-15 14:16:31 點(diǎn)擊:

廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員公告

為充實(shí)人員隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更好地選拔優(yōu)秀人才,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府令〔2009〕139號(hào))的規(guī)定,廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下越秀區(qū)少年兒童業(yè)余體校(公益一類(lèi)事業(yè)單位)擬向社會(huì)公開(kāi)招聘教練員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

廣州市越秀區(qū)少年兒童業(yè)余體校是廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下公益一類(lèi)事業(yè)單位,正科級(jí)。主要任務(wù):負(fù)責(zé)全區(qū)青少年競(jìng)技體育業(yè)余訓(xùn)練工作;選拔培養(yǎng)體育苗子,代表區(qū)參加省、市競(jìng)技體育比賽,并向上級(jí)體育部門(mén)輸送優(yōu)秀體育后備人才。

招聘具體要求詳見(jiàn)附件1《廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(區(qū)少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員職位表》,請(qǐng)登錄廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)查看。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令〔2009〕139號(hào))要求的基本條件及以下條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。

2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

3、具備報(bào)考職位所需資格條件,符合職位要求的工作能力。

4、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

5、身體健康,符合教練員資格條例規(guī)定的體檢要求,無(wú)精神病史。

6、受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不受理報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

7、應(yīng)聘者須有三年以上工作經(jīng)歷,并提供用人單位簽定的相關(guān)聘用合同或者勞動(dòng)合同,工作經(jīng)歷年限可連續(xù)計(jì)算,亦可合并計(jì)算。

工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期至2016年12月31日。

8、非廣州市常住戶(hù)籍人員須同時(shí)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))的《廣州引進(jìn)人才入戶(hù)管理辦法》中第六條規(guī)定的準(zhǔn)入條件(詳見(jiàn)附件4)。

(二)資格條件

1、應(yīng)聘人員須具備招聘職位表(附件1)規(guī)定的具體條件。

2、通過(guò)考試擬聘用的社會(huì)人員公示前還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明;港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1、本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間:2016年12月27日(星期二)至2016年12月29日(星期四),上午9:00至11:30時(shí),下午14:30至17:00時(shí),報(bào)名地址:廣州市越秀區(qū)東湖路39號(hào)五樓,廣州市越秀區(qū)少年兒童業(yè)余體校辦公室。

2、報(bào)考人員須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015版)》(見(jiàn)附件5)進(jìn)行報(bào)考,所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專(zhuān)業(yè)要求,學(xué)位種類(lèi)不等同于報(bào)考專(zhuān)業(yè)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼),但所學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致的,須提交課程成績(jī)單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè),并與招聘單位聯(lián)系,經(jīng)單位同意后方可申請(qǐng)報(bào)考。

3、請(qǐng)下載附件2《廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員報(bào)名表》、附件3《考生承諾書(shū)》并詳細(xì)填寫(xiě),報(bào)名時(shí)須交本人近期小一寸免冠正面白底彩照3張。

4、報(bào)名須提供的材料及資格審查。

(1)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)須同時(shí)提供以下證件的原件和復(fù)印件:

個(gè)人身份證、戶(hù)口簿、計(jì)劃生育證明(或《廣東省計(jì)劃生育服務(wù)證》)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)、崗位職業(yè)(執(zhí)業(yè))技能證書(shū)、社保繳費(fèi)記錄等;

報(bào)考有工作經(jīng)歷要求的職位還須提供勞動(dòng)合同或所在單位用工證明等材料的原件及復(fù)印件(復(fù)印件須用A4紙)。在職的應(yīng)聘者應(yīng)主動(dòng)將應(yīng)考意向報(bào)現(xiàn)所在單位人事部門(mén)。否則因未經(jīng)原單位同意所引起的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

通過(guò)考試擬聘用人員公示前還應(yīng)提供由廣東省教育廳出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。

(2)資格審查:報(bào)考者必須對(duì)所提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消考試及聘用資格。應(yīng)聘人員須在備注欄中注明檔案所在單位名稱(chēng)、詳細(xì)地址和郵政編碼。

5、筆試開(kāi)考比例原則上不低于1:3。在首次公開(kāi)招聘未達(dá)到開(kāi)考比例的,可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間(具體內(nèi)容另行通知)。在同一招聘崗位相同條件下經(jīng)過(guò)延長(zhǎng)報(bào)名后,如仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,不再取消或調(diào)減崗位,凡符合報(bào)考資格條件的筆試人員進(jìn)入后續(xù)公招程序。

(二)筆試

1、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:通過(guò)資格審查,請(qǐng)于2017年1月3日(星期二)上午9:00至11:30時(shí),下午14:30至17:00時(shí),憑身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn):初定2017年1月10日(星期二),具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知書(shū)為準(zhǔn)。

3、筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷考試,滿(mǎn)分100分,按40%計(jì)入總成績(jī)。時(shí)間為120分鐘,內(nèi)容包括公共知識(shí)和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)等,題型分為主觀(guān)題和客觀(guān)題。

4、筆試成績(jī)公布:筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)上公布,并公布進(jìn)入面試人選。

(三)面試

筆試成績(jī)達(dá)60分及以上應(yīng)聘者方可進(jìn)入面試,按照招聘職位的計(jì)劃聘用人數(shù),依據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員名單。

1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分。按60%計(jì)入總成績(jī)。主要考察面試者口頭表達(dá)能力、綜合分析能力及相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試等。專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試,根據(jù)各個(gè)專(zhuān)業(yè)的要求,采用現(xiàn)場(chǎng)模擬的考核方式,考核應(yīng)聘者對(duì)應(yīng)聘職位要求的基礎(chǔ)知識(shí)、基本操作、基本技能等掌握情況。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)書(shū)面通知考生。

2、進(jìn)入面試名單的應(yīng)聘者由廣州市越秀區(qū)少年兒童業(yè)余體校另行通知領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,并按照《面試通知書(shū)》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。

3、面試具體地點(diǎn)及時(shí)間:初定2017年2月12日(星期日),具體時(shí)間地點(diǎn)以通知書(shū)為準(zhǔn)。

四、有關(guān)說(shuō)明

(一)總成績(jī)計(jì)算。

筆試成績(jī)及面試成績(jī)按4:6比例計(jì)算總成績(jī)。

(二)面試成績(jī)達(dá)60分及以上的應(yīng)聘者方可進(jìn)入體檢和考核,以總成績(jī)高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核人選。如出現(xiàn)總成績(jī)相同,不能按招聘職位確定體檢對(duì)象的,則依面試成績(jī)高低順序確定。

五、體檢和考察

體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,用人單位可按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)行考察。

招聘單位根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考核內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及核實(shí)是否符合報(bào)考資格。對(duì)考察不合格的,取消聘用資格。

因體檢或考察不合格而空缺職位的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

(一)經(jīng)考核合格后,確定擬聘人員名單,并在廣州市越秀區(qū)信息網(wǎng)(www.yuexiu.gov.cn)上公告,公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)符合條件的人員報(bào)廣州市越秀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批同意后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)聘者本人放棄的或在1個(gè)月內(nèi)未能配合單位辦理好相關(guān)調(diào)配及聘用手續(xù)的視為本人放棄,可按總成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)工資待遇按廣州市越秀區(qū)事業(yè)單位工資相關(guān)規(guī)定和用人單位的工資分配制度執(zhí)行。

(三)聘用人員實(shí)行試用期,工齡滿(mǎn)一年以上的社會(huì)人員試用期為半年,不滿(mǎn)一年的試用期為一年,試用期滿(mǎn),經(jīng)考核勝任的,正式聘用。試用期考核不合格的,解除或終止聘用關(guān)系。

七、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《職位表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等,不符合或低于招聘公告規(guī)定的其中任何條件之一,均不可以報(bào)名,否則后果自負(fù)。

(二)應(yīng)聘人員已具有的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格或職員等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。

(三)根據(jù)廣州市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))規(guī)定,取得廣東省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格應(yīng)聘人員需申請(qǐng)省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的確認(rèn),經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)確認(rèn)后,方可聘任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

(四)對(duì)通過(guò)全國(guó)統(tǒng)考取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員,受聘時(shí)還應(yīng)提供職稱(chēng)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)能力要求等方面證明材料。

(五)考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。

本公告由廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):87673539;監(jiān)督電話(huà):87618615

附件:1.《廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(區(qū)少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員職位表》

2.《廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(區(qū)少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員報(bào)名表》

3.《考生承諾書(shū)》

4.《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))

5.廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015年版)

廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局

2016年12月13日

1.《廣州市越秀區(qū)文化廣電新聞出版局屬下事業(yè)單位(區(qū)少年兒童業(yè)余體校)公開(kāi)招聘教練員職位表》.xls

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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