匯川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員簡章

為拓寬選人視野，引進(jìn)競爭機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》規(guī)定，經(jīng)區(qū)政府研究同意，并報(bào)遵義市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位人員276名，現(xiàn)發(fā)布簡章如下。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名（資格初審）、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、體檢、選崗、考察（政審）、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃及職位

此次計(jì)劃面向社會公開招聘事業(yè)單位人員276名。職位及資格條件詳見《遵義市匯川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》（附后）。

三、招聘對象及報(bào)考條件

（一）招聘對象

2017年及以前畢業(yè)的中專（技校、職高、中職、高中）及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

（二）報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義；

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

4、年齡在18周歲以上35周歲以下（1981年2月23日－1999年2月22日出生）；從村（農(nóng)村社區(qū)）干部中定向招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位職位的報(bào)考人員、獲得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位人員、或者具有職位對應(yīng)的副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬到40周歲（1976年2月23日及以后出生）；

5、具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件；

6、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件；

7、定向招聘基層項(xiàng)目人員職位的，限省級及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在匯川區(qū)服務(wù)且截止2017年2月22日累計(jì)服務(wù)滿2周年的“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“一村一名大學(xué)生工程”、“三支一扶”計(jì)劃人員，生源地或兵源地為匯川區(qū)的普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵，匯川區(qū)駐軍隨軍家屬(以上六類人員簡稱“基層項(xiàng)目人員”)報(bào)考；

8、定向招聘村干部職位的，限截止2017年2月22日，在匯川區(qū)擔(dān)任村（社區(qū)）黨支部書記、副書記，村委會（社區(qū)）主任、副主任職務(wù)滿1屆（或3年）以上且現(xiàn)仍在崗的人員報(bào)考。

（三）以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2、2014年度以來被貴州省內(nèi)各級機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）招錄的在任公務(wù)員、或新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的人員；

3、截止2017年2月22日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期（三年）未滿的；

4、截止2017年2月22日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生；

5、匯川區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤身份以外的在職在編人員；

6、曾因犯罪受過刑事處罰的；

7、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；

8、在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的，或2016年以來在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中因考試違紀(jì)成績被記“0”分的，或在遵義市各級各類事業(yè)單位公開招聘中被列入不誠信人員名單且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

9、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

10、不能提供職位要求的畢業(yè)證書及其他資格條件資料原件的（有效資格條件資料：資格證書、縣級及以上行業(yè)主管部門印發(fā)的任職資格文件或縣級及以上行業(yè)主管部門出具的考試成績合格證明；2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書與資格條件資料可在資格復(fù)審環(huán)節(jié)書面承諾于2017年7月31日前提供），或不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；

11、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報(bào)名、網(wǎng)上資格初審及咨詢

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間及方式

2017年2月22日上午9：00－2月25日下午17:00（報(bào)名期間24小時(shí)均可報(bào)名），報(bào)考人員登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http：//www.gzpta.gov.cn），統(tǒng)一在網(wǎng)上報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：報(bào)考人員登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”（http：//www.gzpta.gov.cn），進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”頁面，點(diǎn)擊“各市州報(bào)名入口”，選擇“遵義市入口”提交報(bào)考申請，并上傳本人近期正面免冠純色背景的彩色照片（jpg格式、20KB以下）。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)職位要求，填寫相應(yīng)的《報(bào)名表》。報(bào)名申請被接受后，系統(tǒng)會向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善保管。

2、報(bào)名注意事項(xiàng)

一是報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》和《匯川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員職位表》要求的資格條件、《報(bào)名表》及誠信承諾書，仔細(xì)對照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息，個(gè)人不符合資格條件的職位不能報(bào)考，否則責(zé)任自負(fù)。專業(yè)目錄可通過遵義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行查詢（網(wǎng)址：http://www.zyrs.gov.cn/web/10470/429151.html）。

二是報(bào)考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其他應(yīng)備條件等不符合《招聘簡章》資格條件，或者機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員以無業(yè)人員身份報(bào)考，在招聘筆試、面試、體檢、考察（政審）、聘用審批等各環(huán)節(jié)審查（復(fù)審）時(shí)發(fā)現(xiàn)均直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格；《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消公開招聘資格。

三是報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。報(bào)考人員一旦報(bào)名，須遵守《招聘簡章》各項(xiàng)規(guī)定，并確保在整個(gè)招聘工作期間（報(bào)名至聘用審批）隨時(shí)保持通信暢通，如因電話停機(jī)或長時(shí)間關(guān)機(jī)等原因?qū)е抡衅竼挝粺o法聯(lián)系，視為自動放棄。

四是考生在提交報(bào)名信息并成功上傳照片后,必須進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)操作。點(diǎn)擊“報(bào)名確認(rèn)”按鈕后，審核單位才能對提交的報(bào)名信息進(jìn)行審核；若不進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)，審核單位將無法審核報(bào)名信息。在報(bào)名結(jié)束前不進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)的考生,即視為自動放棄報(bào)名。報(bào)名確認(rèn)后，報(bào)考信息將不可再修改。

五是審核未通過的考生，必須修改報(bào)名信息或重傳相片后再點(diǎn)擊“報(bào)名確認(rèn)”按鈕,才能視為完成提交報(bào)名。修改報(bào)名信息后未點(diǎn)擊“報(bào)名確認(rèn)”按鈕或未修改任何報(bào)名信息就點(diǎn)擊“報(bào)名確認(rèn)”按鈕的，即視為自動放棄報(bào)名。

（二）網(wǎng)上資格初審

1、資格初審在區(qū)招聘辦的統(tǒng)一組織下，由各招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)。2017年2月22日上午9:00至2月27日下午17:00，各招聘單位及其主管部門對已提交報(bào)名申請的人員根據(jù)其填寫的個(gè)人信息，必須在24小時(shí)內(nèi)對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。招聘單位對經(jīng)初審合格的報(bào)考人員予以確認(rèn)；對符合網(wǎng)上報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由；對照片不符合要求的，應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳照片。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合報(bào)名資格條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績作無效處理。

2、報(bào)考人員可于2017年2月22日上午9:00至2月26日下午17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”查詢是否通過報(bào)名資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他職位。

3、2017年2月25日下午17:00前，已提交報(bào)名申請但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，可于2月26日下午17:00前及時(shí)進(jìn)行修改（報(bào)考單位和職位不得修改），招聘單位及其主管部門須在2月27日下午17:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。

4、報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格審查的報(bào)考人員于2017年2月22日上午9:00至2月28日下午17:00期間在“貴州人事考試信息網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)，并通過“工商銀行”、“建設(shè)銀行”具備網(wǎng)上支付功能的網(wǎng)銀卡進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名費(fèi)根據(jù)黔價(jià)費(fèi)〔2010〕55號文件規(guī)定，每人收取100元。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動放棄。

2月28日下午17:00繳費(fèi)截止后，如出現(xiàn)某個(gè)職位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的（縣級衛(wèi)生事業(yè)單位招聘本科及以上學(xué)歷的醫(yī)療醫(yī)技專業(yè)技術(shù)人員、鎮(zhèn)鄉(xiāng)事業(yè)單位招聘工作人員不受3:1開考比例限制），則對該職位招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消，并將調(diào)減或取消的情況在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.hcqrs.gov.cn）向社會公布。職位招聘計(jì)劃調(diào)減的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請，經(jīng)區(qū)招聘辦同意后，可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位，改報(bào)職位的時(shí)間為2017年3月3日。

5、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名并已經(jīng)繳費(fèi)的人員，請于2017年3月13日9:00至3月16日17:00期間，登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”中的“遵義市網(wǎng)上報(bào)名”下載打印準(zhǔn)考證。逾期不打印者，視為自動放棄，責(zé)任由考生自負(fù)（為防止網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常問題，建議考生打印準(zhǔn)考證不要選擇在規(guī)定時(shí)間的最后一天進(jìn)行，并應(yīng)打印多份備用）。

（三）問題咨詢

在報(bào)名過程中，報(bào)考人員因報(bào)考條件、資格審查等問題需了解請直接咨詢招聘單位或區(qū)招聘辦（教育系統(tǒng)：0851-28980158，衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)：0851-23138511，其他事業(yè)單位：0851-28651559，28216512）；報(bào)考人員因報(bào)名系統(tǒng)、相片傳輸、表證打印等問題需咨詢可直接聯(lián)系市人事考試院（電話：0851-23163875）。

五、筆試

本次招聘筆試參加全省事業(yè)單位公開招聘同步考試。

筆試為閉卷考試（不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓(xùn)班），總分為150分（測算總成績時(shí)先按百分制折算后再按所占比例計(jì)入總成績）。

（一）考試時(shí)間

2017年3月18日，上午9：00-11：30。

（二）考試地點(diǎn)

匯川區(qū)轄區(qū)內(nèi)學(xué)校，具體詳見準(zhǔn)考證。

（三）考試科目

《公共基礎(chǔ)知識》。

考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》（其余證件一律無效）和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。

未參加筆試或未取得筆試有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績在“匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”（http://www.hcqrs.gov.cn/）向社會公布,請考生注意查詢并確保通信暢通，如因電話停機(jī)或關(guān)機(jī)等原因?qū)е抡衅竼挝粺o法聯(lián)系進(jìn)行資格復(fù)審的，視為自動放棄。

六、資格復(fù)審

資格復(fù)審由區(qū)招聘辦組織，各招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施，資格復(fù)審在筆試結(jié)束后采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)及復(fù)審人員（擬進(jìn)入面試人員）名單通過“匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)”（http://www.hcqrs.gov.cn）通知。資格復(fù)審對象范圍：在筆試參考人員中，根據(jù)筆試成績從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1，人數(shù)不足以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)）確定資格復(fù)審人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。

招聘單位及其主管部門按照《招聘簡章》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》，對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員在《報(bào)名表》上簽署意見。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試；經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因電話關(guān)機(jī)停機(jī)等原因無法聯(lián)系其復(fù)審的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入面試資格，該職位按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)復(fù)審,遞補(bǔ)最多順延兩個(gè)名次（如順延的第一個(gè)名次并列兩名及以上考生的，只遞補(bǔ)第一個(gè)名次）。在確定的筆試名次以內(nèi)，職位無考生通過資格復(fù)審的，該職位取消。

復(fù)審須提交的資料：

1、網(wǎng)上打印報(bào)名表一份。

2、職位要求的畢業(yè)證書、資格條件資料原件及復(fù)印件一份（應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件一份參加復(fù)審，但必須書面承諾在2017年7月31日前提供畢業(yè)證書及資格條件資料），不能按時(shí)提供或提供的證書與報(bào)考職位要求條件不符的，取消本次事業(yè)單位公開招聘資格。

3、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份。

4、在職人員報(bào)考須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

5、報(bào)考定向招聘基層項(xiàng)目的人員還須提供以下證明材料：退役大學(xué)生士兵提供退役士兵證；匯川區(qū)駐軍隨軍家屬須提供駐軍部隊(duì)出具的隨軍證明；“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”和“一村一名大學(xué)生工程”人員須提供區(qū)引導(dǎo)辦的證明；“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃人員，須提供區(qū)項(xiàng)目辦的證明，引導(dǎo)辦（項(xiàng)目辦）的證明材料應(yīng)有服務(wù)單位、服務(wù)年限、服務(wù)期的起止時(shí)間等內(nèi)容。

6、報(bào)考定向招聘村干部職位的人員，須提供相關(guān)任職文件和任職年限證明。

7、近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

資格審查及復(fù)審貫穿于招聘工作的始終，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如果通過接到舉報(bào)等形式發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

七、面試和成績計(jì)算

（一）面試

面試人員為資格復(fù)審合格人員。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試成績按百分制計(jì)算。

同一職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過招聘職位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競爭的，按考試總成績從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選；實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1：1或低于1：1比例的，其面試成績必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，進(jìn)入面試的考生須同時(shí)持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證按時(shí)參加面試。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實(shí)踐應(yīng)用能力、奉獻(xiàn)精神和責(zé)任心。

面試結(jié)束5個(gè)工作日內(nèi)，將考生總成績及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.hcqrs.gov.cn）進(jìn)行公示。

（二）成績計(jì)算

筆試、面試結(jié)束后，按相應(yīng)比例計(jì)算考試總成績。其中筆試成績百分制折算后占考試總成績的60%、面試成績占考試總成績的40%，即總成績=筆試成績÷1.5×60%+面試成績×40%。

筆試、面試和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

八、體檢

筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢人員，報(bào)考同一職位考生末位總成績出現(xiàn)并列的，取筆試成績高者作為體檢對象。若筆試成績也相同則重新組織面試，以新面試成績高者進(jìn)入體檢。

體檢工作由區(qū)招聘辦組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。

考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

建立考生誠信報(bào)考制度，體檢合格之后放棄的考生，報(bào)請市人社局將其列入我市公務(wù)員招錄和事業(yè)單位人員招聘考試不誠信人員名單，3年內(nèi)不得報(bào)名參加我市各級各類公務(wù)員招錄和事業(yè)單位人員招聘考試。

九、選崗

在此次招聘中，同一職位（同一職位代碼為同一職位）有兩個(gè)及以上招聘單位或崗位的，按照該職位招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)考生考試總成績，由高到低依次選擇聘用單位。

考生選擇聘用單位后自動放棄的，不再重新組織選崗。

十、考察（政審）

體檢合格人員，確定為考察（政審）對象。

考察（政審）工作由招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？疾欤ㄕ�審）內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件（招聘單位及其主管部門須通過教育部學(xué)歷證書網(wǎng)站對考生學(xué)歷證書進(jìn)行核實(shí)驗(yàn)證，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn），確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考察（政審）中發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件和資格的，視為考察（政審）不合格，由招聘單位及其主管部門報(bào)經(jīng)區(qū)招聘辦審定，取消擬聘用資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

十一、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察（政審）合格的人員，由區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.hcqrs.gov.cn）進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會監(jiān)督。

對擬聘人員在公示期間有異議的,由招聘辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。對取消聘用資格的，空缺職位不再遞補(bǔ)。

十二、聘用審批

（一）對擬聘人員公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，報(bào)遵義市人力資源和社會保障局審批同意后，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者，按照有關(guān)規(guī)定解除聘用合同。

（二）聘用的人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，逾期不報(bào)到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。

十三、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生均要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：

0851-28651559，0851－28216512（政策方面：簡章解釋、報(bào)考條件、資格審查等）

0851-23163875（技術(shù)方面：信息填寫、交費(fèi)問題、表證打印等）

監(jiān)督電話：0851-28397767（區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局）

十四、簡章未盡事宜，由區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定；如出現(xiàn)重大爭議事項(xiàng)，提交遵義市事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組裁決。

匯川區(qū)公開招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年2月15日

附件：

匯川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位人員職位表.xlsx