根據(jù)青島誠信勞動保障事務(wù)代理中心與市北區(qū)城市管理行政執(zhí)法局簽訂的勞動派遣協(xié)議約定，擬面向社會公開招聘部分勞務(wù)派遣制城管特勤員，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘崗位和數(shù)量
男性城管特勤員50名。
二、招聘人員應(yīng)具備的條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵守憲法、法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和品行。
2、大專及以上學(xué)歷(學(xué)歷證書必須于報名前取得)。
3、年齡在30周歲以下(1983年12月1日以后出生)。
4、青島市內(nèi)三區(qū)常住戶口。
5、身體健康，體形端正，無傳染性疾病，無紋身，無殘疾，身高1.7米以上。
6、復(fù)員退伍軍人報考的，不受學(xué)歷和身高限制。
(二)以下八類人員將不予聘用：
1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;
2、有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的;
3、受公安、司法機關(guān)行政拘留以上處罰的;
4、曾被辭退或者開除公職的;
5、有道德敗壞等不良行為的;
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;
7、家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的;
8、其他不適于此項工作的。
三、招聘辦法
(一)報名與資格審查
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
1、報名時間
2013年12月4日(周三)-5日(周四)9:00-11:30，14:00-17:00。逾期不予受理。
2、報名地點
市北區(qū)行政審批服務(wù)大廳(青島市鞍山二路48號)
3、報名手續(xù)
應(yīng)聘人員下載并如實填寫《青島誠信勞動保障事務(wù)代理中心公開招聘城管特勤員報名登記表》(貼照片)前往指定地點報名，同時提供：近期免冠同底版一寸彩色照片3張;二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證書;復(fù)員退伍軍人提供復(fù)員退伍證明。以上材料均需提供原件及復(fù)印件各一份。報名時進行資格審查，資格審查貫穿于招聘工作全過程。
4、領(lǐng)取準考證時間、地點
通過資格審查的報考人員，持本人身份證原件于2013年12月6日下午13:30-16:00，到報名地點領(lǐng)取準考證。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到場，可委托他人攜帶委托書、雙方身份證原件及復(fù)印件代為辦理。
(二)筆試
報考人員持準考證和身份證參加筆試。筆試考一科，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進行，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時事政治、科技知識、城市管理等基礎(chǔ)性知識。
筆試時間：2013年12月7日(周六)上午8:30-10:30。
筆試地點：詳見準考證。
筆試結(jié)束后，筆試成績在青島市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://shibei.qingdao.gov.cn/)公布。筆試成績滿分為100分，根據(jù)考試情況劃定合格分數(shù)線。在筆試合格分數(shù)線以上、按崗位數(shù)1:2的比例確定進入體能測試、面試人員名單，如達不到1:2比例，按合格分數(shù)線以上的實有人數(shù)確定進入體能測試、面試人員。
(三)體能素質(zhì)測評
主要測試報考人員的身體素質(zhì)是否符合招用職位工作需要。測評項目：1000米跑、立定跳遠、引體向上等項目。體能素質(zhì)測評的要求和計分標準見附表《體能測試評分標準》。體能素質(zhì)測評按照1000米跑占40%、立定跳遠占30%、引體向上占30%的比例，采取百分制方法合成報考人員體能素質(zhì)測評成績(計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)，合格分數(shù)線為60分，60分以下者，取消面試資格(不再遞補)。體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作放棄體能素質(zhì)測評。體能測試成績當天在測試現(xiàn)場公布。
(四)面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試考生的綜合素質(zhì)，測評要素為報考人員綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語言表達能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)。面試成績滿分為100分，進入面試人數(shù)比例不足1:2的，若面試成績低于60分則不予聘用。
面試結(jié)束后，成績在青島市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://shibei.qingdao.gov.cn/)公布。
(五)體檢、政審
考試總成績采取百分制計分，其中筆試、體能素質(zhì)測評和面試成績分別按30%、30%、40%的比例計入總成績，并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)(尾數(shù)四舍五入)，由高分到低分依次排列(總成績相同時按照筆試成績排序)，按照1:1的比例等額確定政審、體檢人選。
考核政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對報考人員因考核政審、體檢不合格造成的空缺，可由高分到低分依次遞補確定考核政審、體檢對象。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄。體檢費用由報考人員承擔。如報考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費用由申請方負擔。復(fù)檢只能進行一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
(六)崗前培訓(xùn)
對擬聘用人員實施軍事化培訓(xùn)，培訓(xùn)時間為兩周，內(nèi)容包括紀律作風教育、法律法規(guī)教育、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)等四個方面。培訓(xùn)后成績不合格者，不予聘用。
四、聘用管理及待遇
1、根據(jù)培訓(xùn)結(jié)果確定聘用人員，與青島誠信勞動保障事務(wù)代理中心簽訂勞動合同，實行勞務(wù)派遣。勞動合同聘期2年，試用期為2個月。
2、聘用人員的工資待遇具體為：聘用人員的勞務(wù)派遣費用每人每月2200元，其中包含聘用人員的勞動報酬、單位及個人承擔的社會保險費用(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等五險)，另享有意外傷害險(每人每年600元)。按照相關(guān)規(guī)定對聘用人員每月進行考核，考核結(jié)果為“合格”及以上者，給予相應(yīng)補助。。
3、對聘用人員統(tǒng)一配發(fā)制式服裝。
五、有關(guān)說明
1、報名人員在報考期間，應(yīng)及時了解青島市北區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://shibei.qingdao.gov.cn/)發(fā)布的最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由報名人員本人承擔。
2、此次招聘的考試、體檢、政審等工作由用人單位負責。
咨詢電話：82802860(工作日9:00-17:00)
監(jiān)督電話：83775189(工作日9:00-17:00)
2013年11月27日
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