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2017年浙江省紹興市上虞區(qū)長塘鎮(zhèn)人民政府招聘編外合同制職工的公告

時間:2017-07-09 10:25:50 點擊:

2017年紹興上虞區(qū)長塘鎮(zhèn)人民政府招聘編外合同制職工公告

 

因工作需要,長塘鎮(zhèn)人民政府決定向社會公開招聘編外合同制職工3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位

  四個平臺管理操作人員2名。主要從事辦公室日常工作。

  工程管理工作人員1名。主要從事景區(qū)日常管理,工程建設(shè)管理等工作。

  二、招聘條件

  1、遵紀守法,品行端正,有較強的責任心和服務(wù)意識,無不良記錄。

  2、上虞區(qū)戶籍,年齡在40周歲以下(1976年1月1日以后出生),四個平臺操作人員崗位性別不限,工程管理崗位要求男性。

  3、具備完全民事行為能力及勞動能力,具有履行崗位職責的身體條件。

  4、全日制大專及以上學歷。四個平臺操作人員崗位專業(yè)不限;工程管理專業(yè)要求市政、測繪、建筑、設(shè)計、城鄉(xiāng)規(guī)劃、水利水電工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有建造師、監(jiān)理等相關(guān)從業(yè)資質(zhì)證書者。

  三、招聘程序和辦法

  (一)報名與資格審查

  1、報名時間:2017年7月11日(上午8:30-11:00,下午2:00 -4:30)。

  2、報名地點:長塘鎮(zhèn)政府二樓小會議室。

  3、報名資料:采取兩類職位分開報名的方式,符合條件人員如實填寫《上虞區(qū)長塘鎮(zhèn)編制外合同制職工招聘報名表》。報名時隨帶表格及本人戶口簿、身份證、學歷證書的原件和復印件1份,近期1寸正照2張(具有社會工作專業(yè)特長和社會工作資格的,請攜帶相關(guān)證件原件及復印件)。

  (二)考試。筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》。面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式,面試入圍人員根據(jù)筆試總成績從高分到低分按招聘計劃1:5比例確定,面試滿分為100分,合格為60分。筆試、面試時間和地點另行通知。

  具有社會工作師、助理社會工作師、心理咨詢師、助理心理咨詢師等社會工作資格證的,在考試總分中加2分;規(guī)劃設(shè)計及工程管理崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗2年及以上者,在考試總分中加2分。

  總成績=筆試總成績×30%+面試成績×70%+附加分,考試成績精確到小數(shù)點后兩位。

  (三)體檢。按招聘計劃人數(shù)的1:1比例確定體檢人員,具體以總成績從高分到低分的排序確定。未在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院參加體檢的作自動放棄處理,自動放棄和體檢不合格的空缺指標按總成績依次遞補。體檢標準和辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。

  (四)考察?疾鞂ο鬄轶w檢合格人員,考察結(jié)果分合格和不合格,考察不合格的,可在面試人員中按總成績依次遞補。

  (五)聘用。經(jīng)體檢、考察,集體討論確定擬聘用人員,并按規(guī)定進行公示,公示結(jié)束辦理聘用手續(xù),由用人單位根據(jù)擬聘人員與崗位的匹配度進行安排,試用期為3個月。錄用人員與上虞勞務(wù)公司簽訂勞動合同,經(jīng)濟待遇參照長塘鎮(zhèn)相關(guān)類型臨聘人員待遇。錄用人員實行年度考核,考核不合格者用人單位有權(quán)予以解聘。

  四、其他有關(guān)事項

  1、對報名人員所持證件、資料進行嚴格審查,凡應(yīng)聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的,一經(jīng)查實,取消資格。

  2、資格審查合格人數(shù)不足3人的,由用人單位決定是否繼續(xù)開考。

  3、已與區(qū)內(nèi)外其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動)合同,在辦理聘用手續(xù)時,不能提供解約或解聘證明書的,不予聘用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的,解除聘用合同。

  聯(lián)系人:劉金金; 聯(lián)系電話:82598615

  紹興市上虞區(qū)長塘鎮(zhèn)人民政府

  2017年6月30日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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