根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號）文件精神，結(jié)合我單位2022年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員45名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘單位基本情況
此次河北省地礦局選聘工作人員的19個事業(yè)單位中，除河北地質(zhì)職工大學(xué)和北方機(jī)電工業(yè)學(xué)校為財政性資金定額定項(xiàng)補(bǔ)助事業(yè)單位外，其他單位均為財政性資金基本保障事業(yè)單位。河北地質(zhì)職工大學(xué)是一所具有地學(xué)特色、專業(yè)門類齊全的高職院校，從事全日制高職高專教育教學(xué)工作。北方機(jī)電工業(yè)學(xué)校是國家重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校，從事高、中等職業(yè)教育教學(xué)工作。其他單位主要從事野外礦產(chǎn)勘查和環(huán)境生態(tài)保護(hù)等工作，承擔(dān)國家和省公益性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性地質(zhì)項(xiàng)目，為我省經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供技術(shù)支撐。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰�、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、選聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件，年齡在18-35周歲（1986年1月1日至2004年1月1日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1981年1月1日以后出生）。
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、具備崗位所需要的其他條件。
(二)選聘人數(shù)和崗位條件
2022年河北省地礦局直屬事業(yè)單位擬選聘工作人員45名，其中博士研究生1名，碩士研究生44名。具體要求詳見《河北省地礦局事業(yè)單位2022年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》等設(shè)置。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2022年7月（含7月）算起，此前累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年。在校期間的社會實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位，需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。
四、選聘理由
當(dāng)前，選聘單位主責(zé)主業(yè)相關(guān)專業(yè)高層次專業(yè)技術(shù)人才較為短缺，為進(jìn)一步提高單位工作、科研水平，滿足地質(zhì)及教學(xué)工作需要，擬選聘一批同單位主責(zé)主業(yè)相關(guān)的優(yōu)秀專業(yè)人才。
五、選聘范圍
博士畢業(yè)生、單位主責(zé)主業(yè)相關(guān)專業(yè)碩士畢業(yè)生。
六、選聘程序
(一)發(fā)布信息
在河北省地礦局網(wǎng)站（www.hebdkj.cn)發(fā)布招聘信息。信息發(fā)布時間：2022年6月30日
(二)報名及資格審查
現(xiàn)場報名。
報名時間：2022年6月30日--7月6日，上午9：00-12：00，下午：2：30-5：00（不接收其他方式報名）。
現(xiàn)場報名地點(diǎn)：河北省地礦局人事教育處206房間，具體地址：石家莊市工農(nóng)路410號。
報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報名者須下載填寫《河北省地礦局事業(yè)單位2022年選聘工作人員報名表》（附件2），并攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件、4張近期同底1寸免冠照片報名。黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編或國企正式工作人員需提供所在單位人事部門出具的同意報考證明。
資格審查。由河北省地礦局人事教育處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。
(三)測評考核
由河北省地礦局組成測評考核組，采取相關(guān)專業(yè)知識答辯及對其學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主持或參與的科研課題和發(fā)表的論文論著等情況進(jìn)行綜合評價。
(四)體檢、考察、公示
體檢工作由河北省地礦局統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察�？疾�、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北省地礦局網(wǎng)站（www.hebdkj.cn）進(jìn)行公示，公示期7個工作日。
(五)聘用
擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊一式三份，連同招聘情況報告及擬聘人員相關(guān)證件材料，按程序報省人力資源和社會保障廳辦理相關(guān)審批手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
政策咨詢電話：0311-66880300（河北省地礦局人事教育處）
監(jiān)督舉報電話：0311-66880726（河北省地礦局機(jī)關(guān)紀(jì)委）0311-66908766（省人力資源和社會保障廳）
附件：
1.河北省地礦局事業(yè)單位2022年選聘工作人員崗位條件表.xlsx
2.河北省地礦局事業(yè)單位2022年選聘工作人員報名表.doc
河北省地礦局
2022年6月30日