為加強(qiáng)寧河區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號）有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本區(qū)事業(yè)單位實(shí)際需求，計(jì)劃面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員36名。為保障公開招聘工作順利進(jìn)行，制定如下方案：

一、招聘對象

符合崗位條件的應(yīng)屆畢業(yè)生、社會人員及本市退役士兵。

應(yīng)屆畢業(yè)生指2022年畢業(yè)后未落實(shí)工作的人員（2020、2021年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生）。2020年、2021年、2022年畢業(yè)的能提供報(bào)到證或派遣證的非全日制畢業(yè)生可按照應(yīng)屆畢業(yè)生對待。

能否辦理就業(yè)派遣手續(xù)（即聘用后能否重新開具派往招聘單位的“報(bào)到證”），報(bào)考人員必須在報(bào)名前自行確認(rèn)，并在報(bào)名表備注欄自行承諾。

本市退役士兵是指具有本市戶籍且由本市應(yīng)征入伍，服役滿兩年（含）以上，光榮退出現(xiàn)役的士兵，不包含已按有關(guān)規(guī)定安置工作或自動放棄安置工作資格的退役士兵。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.30周歲及以下（1991年12月26日及以后出生），35周歲及以下（1986年12月26日及以后出生），40周歲及以下（1981年12月26日及以后出生），特殊要求詳見計(jì)劃表；

5.所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位所需專業(yè)一致（報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn)），學(xué)歷證書、學(xué)位證書等需于報(bào)到前取得；

對于取得本科及以上學(xué)歷且學(xué)士及以上學(xué)位的報(bào)考人員，在校期間取得國家教育部門承認(rèn)且能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的雙學(xué)位證書或輔修專業(yè)證書（證書上必須注明專業(yè)）的，可依據(jù)雙學(xué)位證書或輔修專業(yè)證書注明的專業(yè)報(bào)考；持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員，所學(xué)內(nèi)容要與專業(yè)需求相一致，且需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料；專業(yè)參考教育部發(fā)《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年）》、《授予博士、碩士學(xué)位的培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄（1997年頒布，2008年更新）》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》等；

6.具有崗位所需要的專業(yè)能力和專業(yè)水平，對所招聘的崗位有一定的了解，并有志于從事此項(xiàng)工作；

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

8.符合回避的有關(guān)規(guī)定；

9.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件，詳見計(jì)劃表。

（二）具有下列情形之一者，不得報(bào)考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員；

2.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或受過黨（團(tuán)）紀(jì)、政紀(jì)、校（院）紀(jì)、軍紀(jì)處分且在處分期內(nèi)的;

4.參加過邪教組織的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在讀的全日制非應(yīng)屆本科生、研究生不得報(bào)考，也不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報(bào)考；

7.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為，在禁考期限內(nèi)的（禁考期參照公務(wù)員招考的有關(guān)規(guī)定）；

8.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；

9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

10.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。

三、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位、職責(zé)、招聘人數(shù)和資格條件等詳見《天津市寧河區(qū)2022年事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員計(jì)劃表》（計(jì)劃表參照教育部發(fā)布的專業(yè)指導(dǎo)目錄）。

四、招聘組織方法

（一）發(fā)布公告

招聘公告在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（http://www.tjtalents.com.cn）、北方人才網(wǎng)（http://www.tjrc.com.cn）、天津市寧河區(qū)人民政府網(wǎng)政務(wù)公開網(wǎng)（http://www.tjnh.gov.cn/zwgk）發(fā)布。

發(fā)布時(shí)間為：2022年12月19日至2022年12月27日。

（二）報(bào)名、繳費(fèi)及資格審查

本次報(bào)名、資格審查、考試?yán)U費(fèi)及準(zhǔn)考證下載等，均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（http://www.tjtalents.com.cn）進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2022年12月26日9:00至2022年12月30日17:00。

資格審查結(jié)果在報(bào)考人員報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)反饋，報(bào)考人員可在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行查詢。通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2022年12月26日9:00至2023年1月3日17:00，逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無效。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，并如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》中的相關(guān)信息。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。在此提醒各位考生盡早提交報(bào)名信息，報(bào)名時(shí)間截止后未通過審查的，不可再次報(bào)考該崗位或改報(bào)其他崗位。

報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布的消息并保持報(bào)名表中填寫的手機(jī)號碼暢通，如因個(gè)人原因未能參加考試或者現(xiàn)場資格審核所產(chǎn)生的問題，后果由報(bào)考人員自負(fù)。

資格審查貫穿招聘工作全過程。在考錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，均可取消報(bào)考人員報(bào)考資格或者聘用資格。

每個(gè)崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的不能開考，應(yīng)相應(yīng)調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考上述崗位已經(jīng)通過資格審查并繳費(fèi)的人員，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后，不得再對報(bào)名表進(jìn)行修改，如因個(gè)人原因填報(bào)錯(cuò)誤，后果由報(bào)考人員自負(fù)。

改報(bào)時(shí)間：2023年1月4日9:00至16:00。

考試費(fèi)用：報(bào)名時(shí)需繳納筆試費(fèi)用45元/科，進(jìn)入面試的需繳納面試費(fèi)用45元。根據(jù)國家和天津市的有關(guān)政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員減免考務(wù)費(fèi)用。根據(jù)國家和天津市的有關(guān)政策，最低生活保障家庭人員，請憑本人身份證及低保證原件及復(fù)印件，于2022年12月30日（上午9:00至11:30，下午14:00至16:00）到到天津市人才服務(wù)中心（地址：天津市西青區(qū)興華一支路5號301室）辦理減免考務(wù)費(fèi)用手續(xù)，咨詢電話：022-28013603。

（三）考試

考試包括筆試和面試。

1.筆試

筆試科目為《綜合能力測試》，主要測試基本素質(zhì)和綜合能力，滿分為100分，筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，筆試成績不設(shè)置及格線。

筆試準(zhǔn)考證下載打印和組織筆試時(shí)間等相關(guān)事宜通知在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（http://www.tjtalents.com.cn）另行發(fā)布，請考生密切關(guān)注。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證（二代）原件及防疫要求相關(guān)材料（筆試前詳見報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)通知要求），缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)公布筆試成績，報(bào)考人員請登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績及資格復(fù)審相關(guān)信息（不再另行通知）。

筆試結(jié)束后，按筆試成績由高到低排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選，筆試成績排名相同的一并進(jìn)入。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試，筆試成績出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入面試的人選。

2.資格復(fù)審

面試前，進(jìn)入面試的人選需持報(bào)考崗位要求的相關(guān)資料（原件及復(fù)印件），按照報(bào)名網(wǎng)站上發(fā)布的資格復(fù)審?fù)ㄖ�進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審需提供以下材料：

（1）報(bào)名系統(tǒng)下載打印的報(bào)名表一份（報(bào)名審核通過后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印，逾期將無法下載打�。�；

（2）身份證（二代）原件、復(fù)印件一份（正反兩面復(fù)印到一張A4紙上）；

（3）戶口本原件及復(fù)印件一份，復(fù)印戶口本首頁和本人頁；集體戶口的提供集體戶首頁復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章、本人頁原件及復(fù)印件一份；

（4）非2022屆畢業(yè)生需提供符合報(bào)考崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書（原件及復(fù)印件一份）、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表一份、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告一份（持國外學(xué)位的還需提供留學(xué)歸國人員證明（需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告）。研究生學(xué)歷以本科所學(xué)專業(yè)報(bào)考的，同時(shí)攜帶本科畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

2022屆畢業(yè)生，如尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證，須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位證書待發(fā)證明和加蓋院系公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件一份（無需提供學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料）。

（5）非全日制畢業(yè)生按照2022年應(yīng)屆報(bào)考的須提供報(bào)到證或派遣證原件一份。

（6）崗位要求中共黨員（含中共預(yù)備黨員）的，入黨時(shí)間須為2022年12月26日（含）前，并提供黨組織關(guān)系所在黨支部出具的加蓋黨章的證明材料原件一份。

（7）崗位要求通過國家統(tǒng)一律師職業(yè)資格考試的，需提供資格證書（如尚未取得，需提供考試通過成績單）原件及復(fù)印件一份；

（8）崗位要求通過國家統(tǒng)一律師職業(yè)資格考試的且取得法律職業(yè)資格證書A證的，需提供有關(guān)資格證書原件及復(fù)印件一份；

（9）崗位要求本市退役士兵的，須提供國防部統(tǒng)一制作的《中國人民解放軍（武裝警察部隊(duì)）士官退出現(xiàn)役證》或《中國人民解放軍（武裝警察部隊(duì)）義務(wù)兵退出現(xiàn)役證》等材料原件及復(fù)印件一份；

（10）資格復(fù)審需要的其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份。

以上資料A4紙復(fù)印按順序裝訂（復(fù)印件留檔，原件審閱后退回）。

資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的進(jìn)入面試人選空缺，按照相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，遞補(bǔ)人員筆試成績出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進(jìn)入面試的人選。

資格復(fù)審合格后，通知面試相關(guān)事宜。具體面試安排詳見面試準(zhǔn)考證。

3.面試

面試?yán)U費(fèi)及面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（http://www.tjtalents.com.cn）另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，主要測試應(yīng)考者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變、語言表達(dá)等能力。面試成績滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證（二代）原件及防疫相關(guān)材料（面試前詳見報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)通知），缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定參加面試的，視為自動放棄面試資格。

考試總成績的計(jì)算方法具體為：

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

在筆試、面試過程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考生可在面試結(jié)束后7個(gè)工作日登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢考試總成績及進(jìn)入體檢等信息。

（四）體檢、考察

1.體檢

面試結(jié)束后，按考試總成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格的，取消聘用資格。

非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動放棄。

2.考察

考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正�？疾靸�(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

（五）公示與聘用

根據(jù)體檢、考察情況，對擬聘用人員在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。公示時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿后，對沒有問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規(guī)定辦理聘用和備案手續(xù)；對公示期間有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。

擬聘人員應(yīng)服從招聘單位的統(tǒng)一分配，對不服從分配者，招聘單位有權(quán)取消其聘用資格。

（六）遞補(bǔ)

當(dāng)體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動放棄或不合格人員情況形成崗位空缺時(shí)，按照相關(guān)文件規(guī)定，從報(bào)考同一崗位且考試成績合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，當(dāng)遞補(bǔ)人員總成績并列時(shí)，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定。

五、相關(guān)要求

報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）給予相應(yīng)處理。

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定，參加考試相關(guān)環(huán)節(jié)時(shí)，應(yīng)服從現(xiàn)場工作人員管理，依據(jù)相關(guān)防疫要求執(zhí)行。

按照新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求，如遇突發(fā)狀況，本次公開招聘各程序時(shí)間將另行通知，請考生隨時(shí)關(guān)注發(fā)布公告的網(wǎng)站，同時(shí)將群發(fā)短信或直接聯(lián)系考生。凡因個(gè)人原因未參加招聘各程序的，視為自動放棄。

本次招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行天津市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)文件精神，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與報(bào)考人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行公務(wù)回避。對違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話：022-28013603、022-28013570、022-28014067

招聘崗位咨詢電話：詳見《天津市寧河區(qū)2022年事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員計(jì)劃表》中招聘部門電話。

招聘監(jiān)督電話：022-69116297

咨詢時(shí)間：工作日上午9:00—11:30，下午14:00—17:00

特別提示：本次公開招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大考生提高警惕。

附件：天津市寧河區(qū)2022年事業(yè)單位第二批公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

天津市寧河區(qū)人力資源和社會保障局

2022年12月19日