為促進(jìn)我市衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,提升醫(yī)療衛(wèi)生健康服務(wù)水平,打造多層次人才梯次隊伍建設(shè),現(xiàn)就2023年度衛(wèi)健系統(tǒng)高層次人才引進(jìn)工作,公告如下:
一、招聘崗位和對象
符合崗位條件需求的碩士研究生37名,招聘崗位詳見《2023年豐城市衛(wèi)健系統(tǒng)擇優(yōu)引進(jìn)(招聘)高層次人才職位表》(附件1)。
二、資格條件
1.2023年8月31日前取得符合報名條件的學(xué)歷和學(xué)位,所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘崗位一致,學(xué)科專業(yè)參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編(2022年版)》(附件3)。
2.無違法違紀(jì)行為及無參加邪教組織記錄。
3.其他有詳細(xì)說明的,參照崗位條件細(xì)則要求。
三、招聘程序
(一)報名與資格審查
1.報名時間:2023年4月15日(周六)上午9:30;
2.報名地點(diǎn):南昌大學(xué)東湖校區(qū)田徑場;
3.報名時需提交材料:①現(xiàn)場填報的《2023年豐城市衛(wèi)健系統(tǒng)擇優(yōu)引進(jìn)(招聘)高層次人才報名表》(附件2);②個人簡歷、學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)籍證明、學(xué)校三方就業(yè)協(xié)議、如期畢業(yè)、到崗承諾書;③歷屆畢業(yè)生還需提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷證明;④單位要求提供的相關(guān)資格證原件和復(fù)印件(每人限報一個崗位)。
4.資格審查。招聘小組對考生提供材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。資格審查貫穿招聘全過程。
5.注意事項。本次招聘實行誠信報名,考生如提供虛假材料,取消應(yīng)聘資格,已簽約的簽約作廢。
(二)面試
1.資格審查。確定面試名單后,招聘小組現(xiàn)場告知或電話通知考生參加面試,并告知具體時間和地點(diǎn)?忌直救松矸葑C在規(guī)定時間參加面試。
2.采取結(jié)構(gòu)化方式面試。面試成績?yōu)?00分,時間10分鐘。實行面試最低分控制線,面試成績低于75分者,不予聘用。
(三)調(diào)劑
招聘小組根據(jù)考生綜合素質(zhì)情況,表現(xiàn)優(yōu)秀的,給予一次崗位調(diào)劑機(jī)會(調(diào)劑崗位須與原報崗位條件一致)。
(四)確定簽約對象與簽約
根據(jù)面試結(jié)果,按崗位成績從高到低依次選擇確定簽約對象(如末位成績相同,則以“985”“211”學(xué)校層次、是否有醫(yī)療相關(guān)資格證及在校表現(xiàn)等確定簽約順序);因考生放棄簽約產(chǎn)生的空缺崗位,按崗位面試成績高低依次遞補(bǔ),F(xiàn)場與簽約對象簽訂聘用協(xié)議(請考生攜帶好三方協(xié)議)。
(五)體檢與考察
入職前,統(tǒng)一在指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部[2016]140號)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢合格的,由市委人才辦組織市人社局、市委編辦、市衛(wèi)健委和用人單位進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等材料。未落實工作單位的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村(居)委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。
因體檢和考察環(huán)節(jié)不合格或自動放棄而形成的空缺名額,根據(jù)崗位面試成績由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
(六)公示與聘用。體檢與考察均合格者,確定為擬聘人員并公示。公示期滿無異議的,辦理聘用手續(xù)。試用期為一年,試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);不合格的,取消聘用。
四、相關(guān)要求
(一)服務(wù)期限。擬聘人員服務(wù)期為五年,未滿服務(wù)期不予辦理調(diào)動手續(xù),未經(jīng)用人單位及用人單位主管部門同意,擅自離崗者按相關(guān)規(guī)定處理。
(二)政策待遇。1.轉(zhuǎn)正后落實事業(yè)單位人員編制。2.享受江西省政策規(guī)定的事業(yè)單位工作人員薪酬待遇。
(三)有下列情形之一者,取消聘用資格。1.豐城市在編(含待上編的)衛(wèi)健事業(yè)單位工作人員;2.未在規(guī)定的時間內(nèi)報到者;3.在2023年8月31日前因個人原因未能按時取得學(xué)歷、學(xué)位證書和要求的資格證書者;4.偽造、涂改證件、證明,提供虛假資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者;5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本公告未盡事宜由豐城市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0795-6609210、6609130。
附件1:2023年豐城市衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)(招聘)高層次人才職位表.xlsx
附件2:2023年豐城市衛(wèi)健系統(tǒng)擇優(yōu)引進(jìn)(招聘)高層次人才報名表.docx
附件3:學(xué)科專業(yè)目錄匯編(2022年版).pdf
中共豐城市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年4月6日