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2023年浙江紹興市柯橋區(qū)招聘高層次人才公告【28人】

時(shí)間:2023-04-12 09:36:42 點(diǎn)擊:

為加快鍛造堪當(dāng)現(xiàn)代化建設(shè)重任的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍,引進(jìn)和培養(yǎng)一批具有發(fā)展?jié)摿Φ母邔哟稳瞬牛瑸槲覅^(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支撐,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次高層次人才招聘人數(shù)為28名,其中全額撥款事業(yè)單位招聘17名,差額撥款事業(yè)單位招聘3名,國(guó)有企業(yè)招聘8名,具體的招聘崗位、人數(shù)和專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)附件1。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且未取得外國(guó)國(guó)籍或獲取國(guó)(境)外私人居留資格、長(zhǎng)期居留許可等情況。

2.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策,遵紀(jì)守法,品行端正;有治安刑事處罰記錄,或有回避情形的人員,不得報(bào)考。

3.有志于從事黨政和經(jīng)濟(jì)、社會(huì)管理工作,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和組織協(xié)調(diào)能力。

4.2023年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生的,須于2023年12月30前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);往屆畢業(yè)生須于報(bào)名前取得招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);國(guó)(境)外高校畢業(yè)生須于報(bào)名前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

5.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位,年齡要求在40周歲以下(1982年4月11日以后出生),以身份證出生日期為準(zhǔn)。

6.具有正常履職的身體條件,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

7.具備本公告規(guī)定的其他條件。

三、招聘程序

本次定向選聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的選人用人標(biāo)準(zhǔn),按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、簽約聘用等程序進(jìn)行。

1.發(fā)布公告。在柯橋區(qū)黨建網(wǎng)(http://zzb.kq.gov.cn/)、柯橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.kq.gov.cn/col/col1229415836/index.html)、“柯橋組工”微信公眾號(hào)、“柯橋人社”微信公眾號(hào)等信息平臺(tái)上發(fā)布招聘公告。

2.組織報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為自公告發(fā)布之日起至2023年5月12日。采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,以郵箱收到郵件的時(shí)間為準(zhǔn),逾期視作報(bào)名無(wú)效。

符合條件的人員提交《紹興市柯橋區(qū)2023年度公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供高校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書(shū)掃描件,因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的,由本人提供書(shū)面說(shuō)明)、有效期內(nèi)的二代身份證掃描件,以PDF格式(《紹興市柯橋區(qū)2023年度公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》須同時(shí)發(fā)送WORD和PDF格式文件)打包發(fā)送至招聘郵箱kqrsks@163.com。

委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的材料;區(qū)外事業(yè)單位在編人員報(bào)名時(shí)須提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的材料。在編公務(wù)員(參公人員)、區(qū)內(nèi)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)名。

3.資格初審。招聘計(jì)劃人數(shù)在2名及以下的崗位,符合報(bào)名條件的人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)不低于3:1,招考計(jì)劃3名及以上的崗位,符合報(bào)名條件的人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)不低于2:1,未達(dá)到上述報(bào)名比例的招聘崗位予以取消或核減,報(bào)名人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合條件的崗位。

4.資格復(fù)審。資格復(fù)審在面試前一天進(jìn)行,主要是對(duì)應(yīng)聘人員是否符合應(yīng)聘職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,資格審查將貫穿招聘全過(guò)程。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。資格復(fù)審對(duì)象需提供報(bào)名時(shí)應(yīng)提供的所有資格條件材料原件和復(fù)印件、《紹興市柯橋區(qū)2023年度公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(一式兩份)。

5.集中面試。根據(jù)資格復(fù)審情況,確定面試對(duì)象,組織集中面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。入圍資格復(fù)審考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

6.體檢考察。面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢合格者將列為考察對(duì)象。體檢考察工作按公務(wù)員錄用體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

7.公示聘用?疾旖Y(jié)束后,對(duì)擬聘用對(duì)象在媒體或?qū)W校、所在單位公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

應(yīng)聘人員放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供應(yīng)聘所需的相關(guān)材料、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格的,將在相應(yīng)職位面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。

四、政策待遇

1.人事關(guān)系。此次招聘人員根據(jù)推出崗位,列入事業(yè)單位編制或國(guó)有企業(yè),并與用人單位簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同,按照柯橋區(qū)事業(yè)單位人事管理制度或柯橋區(qū)國(guó)有企業(yè)人事管理制度執(zhí)行。

2.任職安排。此次選聘人員由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局、各招聘單位共同管理,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期1年,歷屆生試用期6個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格的,根據(jù)單位中層崗位調(diào)整和中層職數(shù)空缺情況,優(yōu)先安排擔(dān)任中層職務(wù)。

3.其他規(guī)定。對(duì)新引進(jìn)到我區(qū)工作的博士研究生,給予最長(zhǎng)為期3年,每年4萬(wàn)元的安家補(bǔ)貼以及50萬(wàn)元的房票補(bǔ)貼。

招聘公告中未盡事宜,由中共紹興市柯橋區(qū)委組織部、紹興市柯橋區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定解釋。咨詢(xún)電話(huà):0575-84126031、84111187。

1.附件1:招聘崗位編號(hào)及專(zhuān)業(yè).docx

2.附件2:紹興市柯橋區(qū)2023年度公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.docx

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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