北京市化工職業(yè)病防治院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)職防院）始建于1973年，現(xiàn)隸屬于北京市衛(wèi)生健康委員會(huì)，是北京市政府首批籌建的職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)，市財(cái)政差額撥款、非營(yíng)利性、獨(dú)立法人的事業(yè)單位，目前全市唯一一家二級(jí)甲等職業(yè)病專(zhuān)科醫(yī)院，2014年獲批加掛“北京市職業(yè)病防治研究院”牌子，業(yè)務(wù)范圍覆蓋職業(yè)病預(yù)防、治療、科研和應(yīng)急救援等全部環(huán)節(jié)。

職防院作為北京市唯一的二級(jí)甲等職業(yè)病專(zhuān)科醫(yī)院，是市基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷（職業(yè)病）保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，海淀區(qū)新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)院，編制床位276張。2014年、2015年，職防院先后被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)和北京市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支撐機(jī)構(gòu)，2015年獲批建設(shè)國(guó)家級(jí)和北京市職業(yè)病防治專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)基地，是目前全國(guó)唯一一家獲批建設(shè)國(guó)家級(jí)職業(yè)病防治人才培養(yǎng)基地的機(jī)構(gòu)。2020年11月獲批成立北京市危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急救援專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍，參與北京市危險(xiǎn)化學(xué)品事故應(yīng)急救援保障工作。2020年11月被認(rèn)定為北京市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)質(zhì)量控制中心，負(fù)責(zé)全市職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)質(zhì)量評(píng)估，同時(shí)承擔(dān)對(duì)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展的評(píng)價(jià)、檢測(cè)工作和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助市衛(wèi)健委開(kāi)展技術(shù)質(zhì)量檢查等工作任務(wù)。2020年12月獲批建設(shè)“博士后科研工作站”，是北京市唯一一家以職業(yè)衛(wèi)生為主要研究方向的博士后科研工作站。職防院高度重視職業(yè)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)教學(xué)科研和人才培養(yǎng)工作，先后成為北京大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院、首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、華北理工大學(xué)、中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院、山西醫(yī)科大學(xué)和廣東藥科大學(xué)的教學(xué)科研基地。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2012〕247號(hào)）及《關(guān)于完善事業(yè)單位進(jìn)人機(jī)制有關(guān)問(wèn)題的通知》（京人社專(zhuān)技發(fā)〔2018〕216號(hào)）等精神，結(jié)合單位工作實(shí)際，現(xiàn)將2023年公開(kāi)招聘工作相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘基本條件

（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（二）身心健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（三）具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能條件；

（四）限列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生），按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等學(xué)校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年內(nèi)離校未就業(yè)畢業(yè)生。非北京生源畢業(yè)生須符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》相關(guān)條件要求；

（五）留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證，非京籍人員須符合北京市引進(jìn)留學(xué)人員條件；

（六）社會(huì)在職人員應(yīng)具有北京市常住戶口且人事行政關(guān)系及檔案在京（檔案未在工作單位存放的應(yīng)在人才中介機(jī)構(gòu)存放）；

（七）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得參加應(yīng)聘；

（八）年齡計(jì)算方法：

崗位要求的年齡計(jì)算截止日期為2023年1月1日（如30歲及以下，為1993年1月1日以后出生）；

（九）符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

二、招聘具體崗位及要求

詳見(jiàn)附件1。

三、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間

即日起至2023年11月18日。

（二）報(bào)名步驟及資格審查

自行下載填寫(xiě)《北京市化工職業(yè)病防治院公開(kāi)招聘崗位報(bào)名表》（附件2），在報(bào)名截止日之前將報(bào)名材料掃描件（jpg格式，大小500kb以內(nèi)）上傳至報(bào)名系統(tǒng)，并在線填寫(xiě)系統(tǒng)報(bào)名信息。（https://www.sydwzk.cn/bjhgzybyfyzp2023）

需提交的報(bào)名材料如下：

1.填寫(xiě)完整準(zhǔn)確的報(bào)名表，右上角打印或粘貼2寸免冠彩色照片，在本人簽名處手寫(xiě)簽字；

2.本人身份證（正面、反面）；

3.戶口簿首頁(yè)和本人頁(yè)，集體戶口的需出示集體戶口首頁(yè)復(fù)印件（加蓋單位公章）和戶口本人頁(yè)；

4.與報(bào)考崗位條件相對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等；

5.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表（需學(xué)校就業(yè)主管部門(mén)蓋章)、學(xué)校教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單、英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)；

6.留學(xué)回國(guó)人員需提供國(guó)外院校的錄取通知書(shū)或成績(jī)單、國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷認(rèn)證證明、出入境護(hù)照；

7.社會(huì)在職人員需提供能夠證明工作經(jīng)歷的相關(guān)證明材料（如勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)記錄、單位開(kāi)具的在職證明等至少一項(xiàng)）；

8.崗位要求的證書(shū)及其他材料。

掃描版文件要求為jpg格式，大小500kb以內(nèi)，清晰、完整，應(yīng)聘人員須保證所提交材料的真實(shí)性，招聘單位將根據(jù)招聘的條件，對(duì)應(yīng)聘者材料進(jìn)行篩選與資格審查。

（三）考試考核

考試、考核采取筆試、實(shí)踐能力測(cè)試、綜合面試等形式進(jìn)行，考試成績(jī)實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線均為60分。初次筆試合格的應(yīng)聘人員按照1:3的比例，由高到低確定進(jìn)入實(shí)踐能力測(cè)試、綜合面試人選，未達(dá)到1:3的崗位，按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)確定。筆試、實(shí)踐能力測(cè)試、綜合面試分別按照20%、20%、60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及方式以招聘單位通知為準(zhǔn)。

（四）體檢、考察和公示

根據(jù)總成績(jī)排名結(jié)果，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高到低確定體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

根據(jù)總成績(jī)、體檢和考察情況，研究確定擬聘人選并進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

（一）資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書(shū)、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘人員的相應(yīng)資格，應(yīng)聘人員本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。在公開(kāi)招聘過(guò)程中存在違紀(jì)違規(guī)行為的，將依據(jù)人社部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理，并對(duì)應(yīng)聘人員的違紀(jì)違規(guī)、失信行為進(jìn)行記錄。應(yīng)聘人員提交的材料不予退還。

（二）從資格審查到招聘工作結(jié)束，應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留郵箱有效，所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因郵箱、電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應(yīng)聘人員本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成公開(kāi)招聘各項(xiàng)工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

（四）招聘工作咨詢電話：62591716；

招聘工作監(jiān)督電話：62591714。

附件：1. 北京市化工職業(yè)病防治院2023年第二批公開(kāi)招聘崗位信息.xlsx

2. 北京市化工職業(yè)病防治院公開(kāi)招聘崗位報(bào)名表.docx