永教發(fā)〔2012〕161號
各學(xué)區(qū)、中小學(xué)、幼兒園,有關(guān)單位:
現(xiàn)將《永嘉縣教育局永嘉縣人力資源和社會保障局 關(guān)于2012年招聘中小學(xué)幼兒園教師的簡章》印發(fā)給你們,希各單位加強宣傳,發(fā)動有關(guān)對象踴躍報考。
二○一二年六月十八日
永嘉縣教育局永嘉縣人力資源和社會保障局關(guān)于2012年招聘中小學(xué)幼兒園教師的簡章
為加強教師隊伍建設(shè),促進教育事業(yè)均衡發(fā)展,根據(jù)浙教辦學(xué)〔2005〕34號、省人才〔2005〕13號和《永嘉縣事業(yè)單位公開招考工作人員暫行辦法》(永委辦發(fā)〔2007〕79號)文件精神,結(jié)合我縣教育系統(tǒng)師資需求實際,經(jīng)縣政府同意,今年計劃招聘中小學(xué)、幼兒園教師169名,主要面向山區(qū)學(xué)校,充實山區(qū)學(xué)校師資力量。有關(guān)招聘工作事項如下:
一、招聘原則
(一)堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
(二)堅持編制許可的原則。
(三)堅持崗位專業(yè)相適應(yīng)的原則。
二、招聘條件
招聘對象要求政治合格,遵紀守法,品學(xué)兼優(yōu),身體健康,綜合素質(zhì)好,且具備下列條件:
(一)具有相應(yīng)教師資格證書的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。
(二)報名時具有永嘉戶口的應(yīng)歷屆畢業(yè)生或被高校錄取時其戶口在永嘉的應(yīng)屆畢業(yè)生;經(jīng)組織選派,已在永嘉山區(qū)學(xué)校志愿支教服務(wù)兩年及以上的畢業(yè)生不受戶口所在地限制。
(三)年齡要求:30周歲以下(1982年7月1日后出生);
(四)報考語文學(xué)科的須具備二甲及以上普通話等級證書;報考其他學(xué)科的須具備二乙及以上普通話等級證書。
(五)報考職高專業(yè)課的具體有關(guān)要求詳見附件2。
上年度已經(jīng)選擇聘用崗位但放棄聘用資格或不按規(guī)定時間報到的考生,取消本次教師招聘報考資格。
三、招聘范圍
(一)師范類:報考學(xué)科須與教師資格證書上注明的學(xué)科相同(教師資格證書上沒有明確學(xué)科的,可選報學(xué)科)或與所學(xué)專業(yè)要對口(初中段:理化生專業(yè)可報考科學(xué)學(xué)科,政史地專業(yè)可報考社會學(xué)科;小學(xué)段:理化生專業(yè)可報考科學(xué)學(xué)科,小教、初等教育專業(yè)可選報學(xué)科; 教育技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)教育、電子信息工程教育專業(yè)可報考信息技術(shù)學(xué)科)。
(二)非師范類:報考學(xué)科須與教師資格證書上注明的學(xué)科相同(報考職高專業(yè)課的專業(yè)要求詳見附件2)。
(三)高職類畢業(yè)生不能報考普高崗位。
四、招聘指標(不含提前招聘)
高中25名,職高專業(yè)課14名,初中19名,小學(xué)93名,幼兒園18名,合計169名。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名材料
(1)教師資格證書、畢業(yè)證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可為就業(yè)協(xié)議書、學(xué)生證)、普通話等級證書、身份證、戶口簿原件(應(yīng)屆畢業(yè)生可為戶口遷出底冊)技能或職稱(職高專業(yè)課要求)及復(fù)印件一份;
(2)加分材料:加分相關(guān)證明材料(計劃生育利益導(dǎo)向證明或村官加分證明)必須于報名日期截止前(2012年7月11日下午5點30分前)提供齊備,否則視為自動放棄;
(3)單寸近期免冠照片3張;
(4)考務(wù)費每人80元。持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的城鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭人員和持《農(nóng)村低保人員就業(yè)援助證》的人員免收考務(wù)費。
2.報名日期、地點
(1)報名日期:2012年7月10日至11日,上午8:30—11:30,下午14:30-17:30。
(2)報名地點:縣教育局二樓會議室(上塘永建路235號)。
3.考生只能限報一個崗位。報考職高專業(yè)課崗位的報名數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3:1比例的,將按比例相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或不開考;其他崗位不設(shè)開考比例。
(二)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,考試總分為200分,其中筆試與面試分值各為100分。設(shè)定聘用最低分數(shù)線為120分(含加分)。
1.筆試
筆試時間為180分鐘,以閉卷形式進行。
(1)筆試內(nèi)容:內(nèi)容為綜合理論、學(xué)科專業(yè)知識和撰寫教案,分值分別為30%、50%和20%,綜合理論考試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、基礎(chǔ)教育新課改理論、教育法、教師法、義務(wù)教育法、學(xué)生傷害事故處理辦法等。學(xué)科專業(yè)知識考試內(nèi)容為報考對應(yīng)學(xué)科教學(xué)內(nèi)容、高等師范教育對應(yīng)學(xué)科內(nèi)容(含教材教法)。撰寫教案提供所報段學(xué)科的教材內(nèi)容(范圍詳見附件2)。
(2)筆試日期:2012年7月27日上午8:30—11:30(2012年7月25日在縣教育局二樓會議室領(lǐng)取準考證)。
(3)筆試地點:見準考證,不另行通知。
2.面試
(1)筆試成績(含加分)公布后, 招聘1名的按1:3比例,確定面試對象;招聘2名及以上的按1:2比例,確定面試對象。達不到相應(yīng)比例時,已參加筆試的全部進入面試,如遇比例內(nèi)最后一名同分,一并進入面試。
(2)面試范圍:詳見附件3;幼兒園面試評分細則詳見附件4。
(3)面試辦法:①報考中小學(xué)的采用試講(模擬上課)方式并現(xiàn)場錄像。②報考幼兒園的采用試講(模擬上課)和技能技巧考核相結(jié)合方式并現(xiàn)場評分。
(4)面試時間:高中、初中段為20分鐘,小學(xué)段為15分鐘。幼兒段為82分鐘,其中試講為12分鐘,技能技巧為70分鐘。
(5)面試日期、地點:見永嘉教育網(wǎng)公告欄,網(wǎng)址:www.yje.cn,不另行通知。
(三)加分
根據(jù)永政發(fā)〔2007〕111號文件精神,經(jīng)縣人口和計劃生育局審批符合計劃生育加分條件的考生,系獨生子女的加試卷總分(含面試)的3%;系農(nóng)村計劃生育結(jié)扎家庭女兒戶的加試卷總分(含面試)的2%。經(jīng)永嘉縣組織人事部門統(tǒng)一選聘到農(nóng)村(社區(qū))工作的畢業(yè)生,加分政策按溫組發(fā)〔2009〕99號文件執(zhí)行。其它加分按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
(四)擬聘崗位選擇 根據(jù)各崗位指標按總分(含加分)從高分到低分確定擬聘用對象〔各項分數(shù)計算保留兩位小數(shù),如遇總分同分,以考試成績(不含加分)高分者優(yōu)先;如考試成績(不含加分)仍相同的,以面試成績(不含加分)高分者優(yōu)先,如比例內(nèi)最后一名仍為同分,一并聘用〕,并向社會公布。采用電腦隨機搖號方法落實擬聘用學(xué)校和崗位。
(五)體檢
擬聘用對象由縣教育局和縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢。如遇體檢不合格和不參加體檢者,不再依次遞補。體檢標準根據(jù)《浙江省教師資格認定標準》和《浙江省教育廳辦公室關(guān)于申請教師資格認定人員體檢取消乙肝項目檢測的通知》(浙教辦師[2010]30號)執(zhí)行,體檢費由考生自負;體檢時間詳見永嘉教育網(wǎng)公告欄,不再另行通知。
(六)考察
縣教育局統(tǒng)一組織考察。考察標準參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》。應(yīng)屆畢業(yè)生的報到證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,考試入圍對象的人事檔案、戶口所在地或畢業(yè)學(xué)校公安部門關(guān)于近幾年違紀違法記錄審批表等有關(guān)材料必須于2012年8月15日下午5時30分前提交到縣教育局政工科,2012年7月31日前不能畢業(yè)的取消聘用資格。
(七)聘用
經(jīng)體檢、考察合格(考察不合格不再遞補),擬聘用對象名單在永嘉教育網(wǎng)公示,公示期滿后,辦理聘用手續(xù)。試用期(見習(xí)期)為一年,期滿后進行考核,考核不合格者,予以解聘。對公示期內(nèi)存在異議的,經(jīng)調(diào)查核實不符合招聘條件的,取消聘用資格,其缺額不再遞補。
六、提前考核聘用規(guī)定
(一)對象:
1.專業(yè)對口且獲得碩士學(xué)位的全日制普通高校本科就讀師范類的研究生;
2.省級優(yōu)秀師范類應(yīng)屆畢業(yè)生和教育部直屬大學(xué)免費師范畢業(yè)生。
(二)報名時間和地點
符合條件的對象于2012年6月27日帶相關(guān)材料(見附件5)到永嘉縣教育局政工科報名。相關(guān)證書未到(未發(fā))的畢業(yè)生可先憑畢業(yè)學(xué)校證明報名,但相關(guān)證書必須在2012年8月15日前提供,逾期視為不符合提前考核聘用條件。
(三)考核聘用辦法
1.考核時間:2012年7月4日(周三),具體時間、地點和要求以考核通知書為準(有關(guān)對象必須于7月3日下午三點前到教育局二樓會議室集中開會并領(lǐng)取考核通知書)。
2.考核形式:試講(模擬上課)。
3.考核聘用:成績滿分100分,考核合格者(60分及以上)由縣教育局發(fā)給“雙向選擇”證明,研究生學(xué)歷者根據(jù)報考學(xué)段學(xué)科在全縣學(xué)校雙向選擇,本科學(xué)歷者根據(jù)報考學(xué)段學(xué)科在沙頭及以上學(xué)校雙向選擇,?茖W(xué)歷者根據(jù)報考學(xué)段學(xué)科在沙頭及以上義務(wù)教育階段學(xué)校及幼兒園雙向選擇,與學(xué)校達成就業(yè)意見后,7月9日前由本人將就業(yè)協(xié)議書上報縣教育局審批,經(jīng)體檢、考察合格并公示后給予聘用?己瞬缓细裾呖蓞⒓咏y(tǒng)一招聘考試。
七、嚴肅紀律
(一)考生要對本人所提供的有關(guān)材料的真實性負責,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,視情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
(二)對已經(jīng)選擇聘用崗位但放棄聘用資格或不按規(guī)定時間向聘用單位報到的考生,取消下年度教師招聘報考資格。
(三)對違反招聘紀律的單位或個人,一經(jīng)查實要嚴肅處理。對造成嚴重后果的,追究有關(guān)責任人的責任。
本簡章由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。
附件:1.2012年永嘉縣教育局招聘教師指標一覽表
2.2012年永嘉縣教育局職高專業(yè)教師崗位指標
3.2012年教師招聘教案及試講教材目錄
4.2012年永嘉縣幼兒園教師面試評分細則
5.從碩士研究生和省級優(yōu)秀師范類畢業(yè)生中提前考核聘用教師報名表
二〇一二年六月十八日
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