為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，滿足學(xué)校教育教學(xué)需求，現(xiàn)就2012年公開招聘教師有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘中小學(xué)（幼兒園）教師共152名（其中公派民辦幼兒園3名），具體招聘崗位和要求詳見附件1、2。
二、招聘條件
1. 堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，品行端正，身心健康，有志從事教育工作。
2. 具備與招聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、資格等要求的條件。
3. 1982年7月1日以后出生(碩士研究生及以上學(xué)歷的，放寬到1977年7月1日以后出生）。
三、報名要求
(一) 報名時間：2012年7月22日至24日，上午8：30-11：30，下午2：30-6：00，逾期不予受理。
(二) 報名地點與形式：甌海區(qū)教師發(fā)展中心（地址：將軍橋興海路3號），采取現(xiàn)場報名的形式。
(三) 報名材料：報名時提交由本人填寫的《甌海區(qū)2012年公開招聘教師報名表》（附件3），可從甌海教育網(wǎng)（www.ohedu.net）或溫州教師招聘網(wǎng)（www.linghangka.com）下載，并提供以下材料：本人身份證、近期一寸彩照兩張、戶口簿（戶籍證明）、畢業(yè)生就業(yè)報到證、學(xué)歷證書（應(yīng)屆生可暫憑學(xué)校蓋章的就業(yè)推薦表）、教師資格證書或國家教師資格考試《合格證明書》（師范類畢業(yè)生尚無教師資格證的須帶普通話等級證書）等原件和復(fù)印件各1份。
在甌海區(qū)民辦中小學(xué)任教且由甌海區(qū)教育人才交流中心辦理人事代理手續(xù)滿2年、或在甌海區(qū)省三級及以上幼兒園連續(xù)任教滿3年的現(xiàn)任教師，須提供任教民辦學(xué)校（幼兒園）出具的同意報考證明及連續(xù)任教的有效證明（工資冊）。
(四) 學(xué)科崗位的選報：每位報考對象限報一個與所學(xué)專業(yè)對口（以畢業(yè)證書上標(biāo)注的專業(yè)名稱為準(zhǔn)）的學(xué)科崗位；雙專業(yè)的可選擇其中一個與教師資格相對應(yīng)的學(xué)科崗位；所學(xué)專業(yè)不對口的可選擇除學(xué)前教育、中職專業(yè)課學(xué)科外與所學(xué)專業(yè)相近或教師資格相對應(yīng)的學(xué)科崗位，但文、理科不得跨學(xué)科報考。
四、資格初審
1. 根據(jù)報名者提供的材料進(jìn)行資格初審，初審符合條件的名單將公布在甌海教育網(wǎng)公告欄，凡不符合報名資格條件或提供虛假材料的，一律取消報考資格。
2. 同一學(xué)科崗位的初審符合條件人數(shù)與招聘計劃數(shù)達(dá)不到3：1比例的，將按比例相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)或不開考；不開考學(xué)科的報考對象，可在招聘計劃調(diào)整后3天內(nèi)改報。
五、招聘程序
1. 筆試。筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識，不指定參考書目和范圍。滿分為100分。
2. 技能測試。對音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、教育技術(shù)、中職專業(yè)課、學(xué)前教育學(xué)科的對象進(jìn)行技能測試，測試內(nèi)容見《甌海區(qū)2012年公開招聘教師技能測試要求》（附件4）。滿分100分。
3. 確定入圍試課對象。對有技能測試的學(xué)科按筆試成績×30%＋技能測試成績×40%，其余學(xué)科按筆試成績從高到低，根據(jù)各學(xué)科崗位招聘計劃數(shù)1：1.5的比例（按四舍五入計算）確定入圍參加試課的對象。若出現(xiàn)末位同分的，則同分者均確定為入圍對象。
4. 試課。采用模擬課堂的形式進(jìn)行試課，準(zhǔn)備90分鐘，試講15分鐘。主要考查教學(xué)設(shè)計能力、掌握教學(xué)內(nèi)容能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等。滿分為100分。
筆試、試課、技能測試的時間和地點另行通知。
5. 計算總成績。
(1) 音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、教育技術(shù)、職業(yè)學(xué)校專業(yè)課、學(xué)前教育等學(xué)科總成績=筆試成績×30%＋技能測試成績×40%＋試課成績×30%；
(2) 其他學(xué)科總成績=筆試成績×50%＋試課成績×50%。
6. 錄取。堅持寧缺勿濫、擇優(yōu)錄取的原則，凡試課成績不合格（低于60分）的，一律不予錄�。辉囌n合格的，根據(jù)招聘計劃數(shù)1：1的比例，按學(xué)科總成績從高分到低分確定入圍體檢對象。如末位總成績相同的，則分別按試課、技能測試成績的順序從高分到低分確定入圍體檢對象；若出現(xiàn)各項成績均相同的，則另行加試。
申報公派民辦幼兒園教師的，根據(jù)招聘計劃數(shù)1：1的比例，按總成績從高到低確定入圍體檢對象。
7. 體檢。對入圍體檢的對象，由甌海區(qū)教育局組織體檢。體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢費(fèi)自理。體檢不合格的，其空缺名額不予替補(bǔ)。
8. 擇崗。為體現(xiàn)教育均衡發(fā)展的原則，凡招聘計劃人數(shù)在2人及以上的，對體檢合格者采用電腦隨機(jī)搖號的方法，落實聘用學(xué)校和崗位。公派民辦幼兒園教師的聘用對象，由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排到首批民辦教育綜合改革試點幼兒園任教。
9. 考察�？疾靸�(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績�？疾靺⒄展珓�(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
10. 公示。體檢、考察合格者，確定為擬聘用對象，名單在甌海教育網(wǎng)上公示7天，并進(jìn)行資格復(fù)審。對公示期內(nèi)存在異議，經(jīng)調(diào)查核實不符合招聘條件，或在招聘過程中弄虛作假、提供虛假材料的，取消聘用資格，其空缺名額不予替補(bǔ)。
11. 聘用。根據(jù)擇定的崗位，有關(guān)對象與聘用學(xué)校（幼兒園）簽訂試用期聘用合同。聘用人員的試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格的辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)，考核不合格的取消續(xù)聘資格。聘用人員在一年試用期內(nèi)考核合格、但未取得相應(yīng)教師資格證書的，允許其延長試用期一年，如第二年仍未取得教師資格證書，則取消其續(xù)聘資格，并按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)的對象須與學(xué)校簽訂服務(wù)期合同，服務(wù)期不少于五年（含試用期）。
六、其他事項
1. 為促進(jìn)新聘用教師的專業(yè)成長，對聘用在農(nóng)村（薄弱）學(xué)校的新教師，與區(qū)內(nèi)教師交流工作相結(jié)合，原則上安排到城鎮(zhèn)學(xué)校跟崗鍛煉二年，第三年回聘用學(xué)校任教。
2. 被確定為擬聘用對象的應(yīng)屆畢業(yè)生，必須于聘用前提供畢業(yè)證書，否則取消聘用資格；擬聘用對象不按時辦理聘用手續(xù)和報到的，視作自動放棄，一律取消聘用資格。其空缺的名額不再替補(bǔ)。
3. 招聘過程貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。邀請區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，規(guī)范程序，嚴(yán)明紀(jì)律，對弄虛作假、徇私舞弊、提供虛假材料的人員，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
4. 其他未盡事宜將及時在甌海教育網(wǎng)公布，請報考對象注意上網(wǎng)查閱。
5. 本公告由甌海區(qū)教育局、甌海區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：甌海區(qū)教育局政工科88598182 88597896
監(jiān)督電話：甌海區(qū)教育局監(jiān)察室88597998
附件：1.甌海區(qū)2012年公開招聘教師計劃數(shù)和崗位設(shè)置要求.doc
2.甌海區(qū)2012年公開招聘教師崗位設(shè)置表.doc
4.甌海區(qū)2012年公開招聘教師技能測試要求.doc
溫州市甌海區(qū)教育局
溫州市甌海區(qū)人力資源和社會保障局
二〇一二年七月十二日