杭州市余杭區(qū)教育局2017年第二批公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡章

根據(jù)《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發(fā)〔2014〕380號）、《杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（余政辦〔2008〕96號）精神，結(jié)合我區(qū)教育系統(tǒng)實際，經(jīng)研究，現(xiàn)將余杭區(qū)教育局2017年第二批公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師簡章公布如下：

一、招聘計劃

2017年第二批公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師共186人，其中職高4人，初中8人，小學(xué)74人，幼兒園94人（含定向培養(yǎng)幼兒園教師30人），民辦中小學(xué)2名，民辦幼兒園4名。具體崗位招聘計劃詳見附件1《余杭區(qū)教育局2017年第二批公開招聘教師計劃表》。

二、招聘條件

1.擁護黨的基本路線、方針和政策，遵紀(jì)守法，有良好的思想政治素質(zhì)和社會公德，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)等處分；熱愛教育工作，忠誠人民教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德。

2.年齡在三十五周歲以下（1982年5月1日及以后出生）。

3.具有適用的教師資格證，其中2017屆全日制普通高校畢業(yè)生須提供教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證。報考職教專業(yè)課教師崗位的暫不作要求。

4.具有省級語委頒發(fā)的普通話水平二級乙等及以上證書（報考語文教師崗位的要求二級甲等及以上）。報考職教專業(yè)課教師崗位的暫不作要求。

5.報考中小學(xué)教師崗位的須擁有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，在余杭區(qū)內(nèi)公辦中小學(xué)校有兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷的可放寬到大學(xué)本科學(xué)歷；報考學(xué)前教育（民辦學(xué)前教育崗位除外）、特殊教育、西餐烹飪、機械實訓(xùn)崗位的須擁有�？萍耙陨蠈W(xué)歷。

6.身心健康。

7.杭州市區(qū)（含蕭山、余杭、富陽區(qū)）戶籍或生源。全日制普通高校碩士畢業(yè)生或全國重點建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生放寬到浙江省戶籍，報考徑山鎮(zhèn)、黃湖鎮(zhèn)、鸕鳥鎮(zhèn)、百丈鎮(zhèn)所屬中小學(xué)招聘崗位的放寬到浙江省戶籍，報考特殊教育崗位的放寬到浙江省戶籍。報考職教專業(yè)課教師崗位不限戶籍。

8.報考學(xué)前教育（面向2016屆、2017屆畢業(yè)生）崗位的須為全日制普通高校2016屆、2017屆學(xué)前教育師范類專業(yè)畢業(yè)生；報考學(xué)前教育（面向社會）崗位的須在余杭區(qū)內(nèi)公民辦幼兒園有兩年及以上的工作經(jīng)歷。

各學(xué)科招聘崗位具體要求詳見附件1《余杭區(qū)教育局2017年第二批公開招聘教師計劃表》。

三、招聘程序

（一）余杭區(qū)教育局統(tǒng)一組織招聘程序如下：

1.網(wǎng)上報名

時間：2017年5月10日上午9：00至5月15日下午17：00。

方式：登陸余杭教育網(wǎng)（http://www.yhjy.gov.cn），在“教師招考”欄進行報名。

要求：每人限報一個崗位；如實填寫本人基本信息；“個人學(xué)習(xí)工作簡歷”從高中階段開始填寫，時間必須連續(xù)，工作經(jīng)歷須與勞動合同及社保參保時間相一致；上傳的照片為近期正面免冠一寸照，照片文件格式為JPG，大小控制在100K以內(nèi)。

2017年5月17日在余杭教育網(wǎng)公布各崗位報名情況。

2.資格審查與現(xiàn)場確認(rèn)

資格初審、現(xiàn)場確認(rèn)（崗位調(diào)整、現(xiàn)場補報名）。2017年5月18日-5月19日（上午8：30-12：00，下午13：00-16：30）在杭州市余杭區(qū)社區(qū)學(xué)院（余杭區(qū)南苑街道平吳街2號）進行資格初審，并確認(rèn)報名情況。規(guī)定時間內(nèi)未到現(xiàn)場確認(rèn)的視作放棄報名。

資格初審時須提供下列材料（考生須按順序裝訂好材料的復(fù)印件）：

（1）網(wǎng)上報名系統(tǒng)中下載打印的報名登記表兩份（考生如須修改報名登記表中的信息需登錄報名系統(tǒng)修改后保存信息，重新下載打印報名登記表，切不可直接在WORD中修改登記表內(nèi)信息）;

（2）居民身份證原件及復(fù)印件；

（3）戶籍簿原件及復(fù)印件；

（4）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《就業(yè)推薦表》、《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件及復(fù)印件，留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件）；

（5）已就業(yè)者提供勞動合同書原件、復(fù)印件和單位同意報考證明（樣表見附件3）；

（6）教師資格證書原件及復(fù)印件（2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證）；

（7）普通話證書原件及復(fù)印件；

（8）其他相關(guān)材料。

資格審查貫穿招聘全過程，教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)資格不符、提供的材料不實、弄虛作假的，將取消考生資格。

招聘崗位數(shù)與符合報考資格人數(shù)的比例：招聘1-9人的為1:3，招聘10人及以上的為1:2，徑山鎮(zhèn)、黃湖鎮(zhèn)、鸕鳥鎮(zhèn)、百丈鎮(zhèn)所屬中小學(xué)招聘崗位和職教專業(yè)課教師崗位比例為1:2。符合報考資格人數(shù)未達到相應(yīng)比例的，則招聘崗位數(shù)相應(yīng)核減直至取消崗位。對取消開考的崗位，已通過資格初審的報名人員可改報其他崗位，不愿改報者視為放棄報考。