根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于政府向社會(huì)力量購買服務(wù)的指導(dǎo)意見》（國辦發(fā)〔2013〕96號(hào)）、《省人民政府辦公廳關(guān)于政府向社會(huì)力量購買服務(wù)的實(shí)施意見》（黔府辦發(fā)〔2014〕39號(hào)）、《關(guān)于核定全縣中小學(xué)幼兒園教職工編制及政府購買服務(wù)員額的通知（試行）》（丹編發(fā)〔2017〕號(hào)）文件精神，按照2017年8月9日十六屆縣人民政府第10次縣長辦公會(huì)議紀(jì)要的工作要求，丹寨縣教育和科技局共面向社會(huì)公開招聘30名購買社會(huì)化服務(wù)教師到相關(guān)幼兒園從事輔助教學(xué)工作，為做好本次工作，特制定本招聘實(shí)施方案。具體內(nèi)容如下：
一、崗位及性質(zhì)
（一）崗位：購買社會(huì)化服務(wù)教師
（二）性質(zhì)：合同制職工（即不占編制）
二、招聘人數(shù)
面向社會(huì)公開招聘人數(shù)30名。招聘崗位詳見附件《丹寨縣教育和科技局2017年購買社會(huì)化服務(wù)教師崗位需求一覽表》。
三、招聘對象及條件
（一）招聘對象
2017年6月30日前系丹寨縣戶籍的應(yīng)、往屆大、中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
（二）招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從組織分配；
2.年齡18周歲及以上（1999年8月30日及以前出生），40周歲及以下（1977年8月30日及以后出生）；
3.具有國家承認(rèn)的中專（中師）及以上學(xué)歷，并具有教師資格證；
4.身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)、人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)以及我省的有關(guān)規(guī)定等相關(guān)文件規(guī)定體檢合格標(biāo)準(zhǔn).
（三）有下列情況之一者，不得報(bào)名：
1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
2.受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查的；
4.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的；
5.有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
四、工資待遇
購買社會(huì)化服務(wù)教師工資（含社會(huì)保險(xiǎn)等）與我縣同類在編教師同工同酬。
五、報(bào)名、資格審查
（一）報(bào)名地點(diǎn)：丹寨縣教育和科技局人事股
（二）報(bào)名時(shí)間：2017年8月30日—2017年8月31日，共2天。
（每天報(bào)名時(shí)間為：上午8：30-12:00；下午14:30-17:30）
（三）報(bào)名要求
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行的方式進(jìn)行。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名（由考生自行選擇）。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《丹寨縣教育和科技局2017年公開招聘購買社會(huì)化服務(wù)教師報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》）。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本《實(shí)施方案》、《崗位一覽表》、《報(bào)名表》，如實(shí)提交和準(zhǔn)確填寫本人有關(guān)信息和材料，通過資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考考試時(shí)間相同的其他招聘崗位。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書、有效居民身份證或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件、復(fù)印件等報(bào)考職位所需的相關(guān)資格條件的證明材料，以及近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。同時(shí)應(yīng)留下準(zhǔn)確聯(lián)系電話，并保持通暢。所填寫的聯(lián)系電話如有變動(dòng)，請及時(shí)與工作人員聯(lián)系并告知新號(hào)碼，否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，由考生自負(fù)。
準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及發(fā)放地點(diǎn)。
1.發(fā)放時(shí)間:2017年9月 5日（上午8：30-12:00；下午14:30-17:30）
2.發(fā)放地點(diǎn):丹寨縣教育和科技局人事股。
六、考試方式
（一）采取筆試與面試（專業(yè)測試）相結(jié)合的辦法進(jìn)行
筆試和面試分值各為100分；
（二）筆試
進(jìn)行資格審查所有符合報(bào)考條件的考生必須參加筆試。筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計(jì)。
1.筆試考試科目內(nèi)容：
學(xué)前教育所需的基本專業(yè)知識(shí)。
2.筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)
（1）時(shí)間：2017年9月6日（具體時(shí)間詳見準(zhǔn)考證）。
（2）地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》，筆試考生須持《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》（第二代）（或本人有效《臨時(shí)居民身份證》）方能進(jìn)入考場參加筆試。
本次考試不指定參考用書、不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（三）面試
1.面試對象按考生筆試成績由高分到低分順序及招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定，同一崗位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的同時(shí)確定為面試對象。如招聘崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:3的比例的，則報(bào)考此招聘崗位的所有考生全部參加面試。
2.面試主要考察考生適應(yīng)擬招聘崗位工作的綜合素養(yǎng)能力情況，面試成績按百分制計(jì)算。面試考生須同時(shí)持《面試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》（第二代）（或本人有效《臨時(shí)居民身份證》）方能進(jìn)入考場參加面試。
（四）綜合成績計(jì)算
筆試成績和面試成績各按所占百分制比例進(jìn)行折算。即：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
七、體檢
（一）體檢人員的確定
考試結(jié)束后，按考生的綜合成績，根據(jù)各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例從考生考試綜合成績高分到低分確定進(jìn)入體檢對象（同一崗位進(jìn)入體檢考生綜合成績出現(xiàn)末名并列的，學(xué)前教育專業(yè)考生列為體檢對象，如出現(xiàn)筆試成績也相同的，則對其重新進(jìn)行面試，以再次面試成績高的列入體檢對象）。
（二）體檢
體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員聘用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員聘用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員聘用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢工作由縣教育和科技局統(tǒng)一組織安排在有資質(zhì)的縣級及以上人民醫(yī)院進(jìn)行。
體檢時(shí)間另行通知；體檢費(fèi)用由考生自理；不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄。體檢工作于面試工作結(jié)束5個(gè)工作日后開始開展。
八、考察
對體檢合格的人員確定為考察對象�？疾旃ぷ饔煽h教育和科技局具體負(fù)責(zé)，對被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考核。2017屆全日制普通高校畢業(yè)生以學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容；在職人員以在原單位的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、年度考核和檔案為主要內(nèi)容；其他人員以戶籍所在地的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主要內(nèi)容。考核還需進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合本實(shí)施方案及招聘崗位所規(guī)定的資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾旖M由2人以上組成，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到客觀、公正、全面，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。
在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察政審不合格，取消擬聘用資格：
（一）受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
（二）受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
（三）有違法違紀(jì)嫌疑正在接受組織審查的；
（四）不符合本《實(shí)施方案》和所報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)、年齡和其他資格條件要求的；
（五）未能提供招聘崗位所要求的有效畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書的。
（六）自接到考核通知之日起15日內(nèi)，未能提供有效個(gè)人檔案且無正當(dāng)理由的；
（七）不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的；
（八）有法律、法規(guī)規(guī)定其他情形的。
九、錄用
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，按照綜合考核成績和崗位設(shè)置名額從高到低確定擬聘用人員，在縣人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示不影響聘用的，擬聘用人員名單報(bào)縣人民政府審核同意后,由丹寨縣教科局行文安排上崗。本次招聘中，如遇體檢、考察政審、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄的，順延遞補(bǔ)。
十、簽訂《勞動(dòng)合同》
擬聘人員上崗后，由用人單位（幼兒園）與擬聘用的購買社會(huì)化服務(wù)教師簽訂《勞動(dòng)合同》。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
（一）本次公開招聘工作嚴(yán)格按照本《實(shí)施方案》規(guī)定和要求執(zhí)行。
（二）招聘工作的命題、評卷、監(jiān)考、面試考官、體檢等職責(zé)及辦理其他聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動(dòng)申請回避。
（三）對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報(bào)名、考試、體檢、政審、聘用等過程中有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。
（四）本次公開招聘的筆試和面試均不指定考試范圍和考試用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（五）本次公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動(dòng)接受社會(huì)各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。
十二、本《方案》由縣教育和科技局負(fù)責(zé)解釋
聯(lián)系方式：0855-3695780 13885545502
附件1：丹寨縣教育和科技局2017年招聘購買社會(huì)化服務(wù)教師崗位需求一覽表.xlsx
附件2：2017年丹寨縣教育和科技局招聘購買社會(huì)化服務(wù)教師報(bào)名表.doc
2017年8月22日
附件1：丹寨縣教育和科技局2017年招聘購買社會(huì)化服務(wù)教師崗位需求一覽表.xlsx
附件2：2017年丹寨縣教育和科技局招聘購買社會(huì)化服務(wù)教師報(bào)名表.doc