為了深入貫徹中央、省、市黨校工作會(huì)議精神，優(yōu)化黨校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，選拔優(yōu)秀人才，滿足我縣大規(guī)模培訓(xùn)黨員干部、大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的需要，根據(jù)《關(guān)于做好2017年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》（晉人社發(fā)〔2017〕37號(hào)）和《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》（晉人社函〔2011〕995號(hào)）等文件精神，經(jīng)縣委研究決定，擬面向社會(huì)公開招聘黨校教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘人員，真正把素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的優(yōu)秀人才充實(shí)到我縣黨校教師隊(duì)伍中來(lái)，努力提升黨校教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)我縣黨校教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
二、招聘計(jì)劃
本次招聘縣委黨校教師4人。
三、招聘條件
（一）具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念，忠誠(chéng)于馬克思主義，熱愛黨校教育事業(yè)，始終同黨中央保持高度一致;
（二）嚴(yán)格遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；
（三）具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，所報(bào)崗位與所學(xué)專業(yè)一致：哲學(xué)類、馬克思主義理論類和政治學(xué)2名【包括馬克思主義哲學(xué)（010101）、中國(guó)哲學(xué)（010102）、馬克思主義基本原理（030501）、馬克思主義發(fā)展史（030502）、馬克思主義中國(guó)化研究（030503）、思想政治教育（030505）、中國(guó)近現(xiàn)代史基本問題研究（030506）、政治學(xué)理論（030201）、科學(xué)社會(huì)主義與國(guó)際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)（030203）、中共黨史（030204）、 國(guó)際政治（030206）、國(guó)際關(guān)系（030207）】；經(jīng)濟(jì)類1名【包括政治經(jīng)濟(jì)學(xué)（020101）、經(jīng)濟(jì)思想史（020102）、經(jīng)濟(jì)史（020103）、人口、資源與環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)（020106）、國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)（020201）、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)（020202）、財(cái)政學(xué)（020203）、金融學(xué)（020204）、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)（020205）、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)（020207）】；法律類1名【包括法學(xué)理論（030101）、法律史（030102）、經(jīng)濟(jì)法學(xué)（030107）、環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué)（030108）】。
（四）招聘教師年齡要求在35周歲以下。
（五）身體健康，能勝任本職工作。
四、招聘程序及方法
按照《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》有關(guān)規(guī)定，翼城縣委組織部為本次招聘主管機(jī)關(guān)，與招聘單位翼城縣委黨校共同組織招聘工作。
(一)發(fā)布信息
由縣委組織部擬定招聘公告，通過臨汾市政府網(wǎng)、臨汾電視臺(tái)、翼城黨建網(wǎng)、翼城政府網(wǎng)、翼城電視臺(tái)、今日翼城等新聞媒體向社會(huì)發(fā)布招聘信息。
（二）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：見招聘公告。
2.資格初審：縣委組織部、縣委黨校對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初審。報(bào)考人員需提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等有效證件（以上證件均需提供復(fù)印件）和現(xiàn)工作單位允許報(bào)考證明，并填寫有關(guān)表格，接受資格審查。報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。
3.招聘人員要親自填寫《事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》一式3份。
4.報(bào)名人數(shù)如果達(dá)不到崗位招聘人數(shù)3:1的比例，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組視情況研究，并報(bào)市委組織部批準(zhǔn)核減招聘崗位數(shù)、取消招聘崗位或降低開考比例。
5.凡有下列情形之一者不得報(bào)考：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
（2）在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
（3）試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）和聘用到事業(yè)單位工作不滿1年的人員；
（4）公務(wù)員（參照管理單位工作人員）被辭退未滿5年的人員；
（5）現(xiàn)役軍人；
（6）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（7）其他按有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。
(8）按照有關(guān)規(guī)定，2014年以后被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員服務(wù)未滿5年（含試用期）的、通過政法干警考錄到崗工作后不滿規(guī)定服務(wù)年限的，以及考錄時(shí)職位有要求未滿服務(wù)年限的，不得報(bào)考。
5.報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谝沓强h政府網(wǎng)（http://www.yicheng.gov.cn/）查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位均不一一電話通知報(bào)考人員。
（三）考試
考試分為筆試與試講兩部分�？忌偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×60%+試講成績(jī)×40%（保留兩位小數(shù)）
1.筆試。（1）筆試時(shí)間和地點(diǎn)，見準(zhǔn)考證。（2）筆試科目：分為政治理論（具體內(nèi)容包括馬克思主義哲學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、科學(xué)社會(huì)主義、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、習(xí)近平總書記系列重要講話精神、中共黨史、黨的建設(shè)、時(shí)事政治等內(nèi)容）和《申論》兩科。筆試總成績(jī)=（政治理論成績(jī)+申論成績(jī)）除以2。（3）筆試結(jié)束后根據(jù)應(yīng)考人員的筆試成績(jī)，按考錄崗位錄用人數(shù) 1:3的比例，依次從高分到低分確定參加試講人員。
2.試講。試講按照考錄崗位專業(yè)要求確定題目。在封閉狀態(tài)下，限時(shí)備課。試講時(shí)間為30分鐘。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（四）考察和體檢
根據(jù)筆試與試講的總成績(jī)，依次從高分到低分按考錄崗位錄用人數(shù)1：1 的比例，確定參加考察和體檢對(duì)象。
考察工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施。考察內(nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況。
體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室在指定的縣級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
因考察、體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。
（五）公示和聘用
根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬錄用人員，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后，在相關(guān)新聞媒體進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間為7天。公示期滿，經(jīng)公示無(wú)異議的擬錄用人員，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
新聘用人員享受翼城縣全額事業(yè)單位工作人員的工資等相關(guān)待遇，試用期1年。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。經(jīng)考核不合格的予以辭退。
五、工作要求
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保招聘工作健康順利進(jìn)行
縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組要按照招聘方案，明確分工，密切配合，精心組織，嚴(yán)格按程序辦事，切實(shí)做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，特別要做好考試試題和命制有關(guān)材料的保密工作，杜絕一切泄密事故，保證這次招聘工作健康有序進(jìn)行。
（二）加強(qiáng)監(jiān)督，確保招聘工作公平、公正
招聘單位要自覺接受縣委組織部的監(jiān)督指導(dǎo)，充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察部門的職能作用，加強(qiáng)對(duì)招聘工作的全程監(jiān)督。相關(guān)部門要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，對(duì)招聘工作中違反干部人事紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定的行為及時(shí)予以制止和糾正。
（三）嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)防各種違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生
要加強(qiáng)對(duì)參與招聘的工作人員和應(yīng)聘人員的培訓(xùn)教育，杜絕各類違紀(jì)事件的發(fā)生。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按回避政策規(guī)定實(shí)行回避，不按規(guī)定回避的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)一律取消應(yīng)聘資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。負(fù)責(zé)報(bào)名和組織考試工作的人員不得以任何理由刁難、拒絕符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員報(bào)名和參加考試。對(duì)于違反招聘紀(jì)律的工作人員，由其所在單位或上級(jí)主管部門視情節(jié)給予行政、紀(jì)律、法律處理并調(diào)整工作崗位。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格或聘用資格的處理。
六、組織機(jī)構(gòu)
為確保招聘工作順利推進(jìn)，經(jīng)研究決定，成立縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組，負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實(shí)施。
組 長(zhǎng)：楊春權(quán)（縣委書記）
常務(wù)副組長(zhǎng)：高永賢（縣委副書記、縣長(zhǎng)）
解 湧（縣委副書記）
副 組 長(zhǎng)：許擁軍（縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)）
熊偉星（縣委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)委主任）
鄭 磊（縣委常委、組織部長(zhǎng)）
張晉翼（縣委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)）
成 員：徐振聲（縣編辦主任）
李增殿（縣財(cái)政局局長(zhǎng)）
孔祥東（縣委組織部副部長(zhǎng)）
吉明澤（縣委黨校副校長(zhǎng)）
張清華（縣紀(jì)委副書記、監(jiān)委副主任）
弓兵兵（縣保密局局長(zhǎng)）
柴 �。ǹh公安局紀(jì)檢組長(zhǎng)）
吳海玲（縣衛(wèi)計(jì)局副局長(zhǎng)）
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室、辦公室設(shè)在縣委黨校。
辦公室主任：張晉翼（兼）
副 主 任： 孔祥東（兼）
張清華（兼）
吉明澤（兼）
成 員： 蘇 虎（縣委組織部干部綜合科科長(zhǎng)）
樊懷軍（紀(jì)委監(jiān)委第三紀(jì)檢監(jiān)察室主任）
李俊虎（紀(jì)委監(jiān)委案管室主任）
張文兵(縣委黨校副校長(zhǎng))
有關(guān)招聘信息，可咨詢招聘辦公室。
聯(lián)系電話：0357-4901550
本方案未盡事宜，按相關(guān)規(guī)定處理。本方案由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。
2017年11月10日