四川省廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才公告
根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，決定面向全國引進(jìn)一批高層次人才。具體事項(xiàng)公告如下：
一、引進(jìn)對(duì)象
具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷或副高級(jí)及以上職稱的優(yōu)秀高層次人才（已在廣安市轄區(qū)內(nèi)工作的除外）。
二、引進(jìn)崗位及要求
廣安市市級(jí)機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)21名，園區(qū)計(jì)劃引進(jìn)5名，市屬醫(yī)院計(jì)劃引進(jìn)76名，高等院校計(jì)劃引進(jìn)10名，國有企業(yè)計(jì)劃引進(jìn)75名（詳見附件1-4）。
三、報(bào)名條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和道德。
（二）全日制普通高校研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，其中碩士在30歲以下，博士在35歲以下，有高級(jí)職稱的或有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的碩士、博士研究生及留學(xué)歸國人員可適當(dāng)放寬年齡限制。取得學(xué)歷學(xué)位證書的截止時(shí)間為2018年7月31日。
（三）身體健康，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（四）凡在學(xué)�；蚬ぷ髌陂g受過處分，或有《公務(wù)員法》等法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員情形的，不得報(bào)考。
四、政策待遇
（一）市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位（園區(qū)）
1.引進(jìn)人才全部占用事業(yè)單位編制，其中單位有空缺事業(yè)編制的占用本單位事業(yè)編制；單位沒有事業(yè)編制的，占用引進(jìn)高層次人才單列事業(yè)編制。
2.引進(jìn)人才在廣安最低服務(wù)年限為5年，實(shí)行半年試用期，試用期滿考核合格的，發(fā)放住房和搬遷安置補(bǔ)助（碩士為5萬元，博士為10萬元）。考核不合格的，取消聘用資格。
3.引進(jìn)人才到崗后，兩年內(nèi)由用人單位負(fù)責(zé)提供住宿。
（二）國有企業(yè)
國有企業(yè)引進(jìn)人才政策待遇由用人單位與引進(jìn)人才洽談協(xié)商。
五、引進(jìn)程序
（一）市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位（園區(qū)）
1.網(wǎng)上報(bào)名。公告發(fā)布之日起即可報(bào)名，截止時(shí)間為2017年12月25日。每位報(bào)名者根據(jù)《廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表》（詳見附件1-3），選擇與自己條件相符的招錄職位。報(bào)名者須如實(shí)填寫《廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表》（詳見附件5），可登錄廣安市委組織部“小平故里先鋒”（www.gadj.gov.cn）網(wǎng)站或廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.gahrss.gov.cn）下載該表，并將填寫好的報(bào)名登記表（2寸免冠彩色近照掃描至報(bào)名登記表）以word文檔形式發(fā)送至郵箱：garcb@126.com。
2.資格審查。報(bào)名結(jié)束后，由廣安市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱“人才辦”）會(huì)同用人單位根據(jù)報(bào)名者提供的登記表進(jìn)行資格初審，對(duì)初審合格者及時(shí)電話通知面試相關(guān)事宜，對(duì)初審不合格者不再專門通知。初審合格者須在面試時(shí)當(dāng)場如實(shí)提交相關(guān)證明材料復(fù)印件一式2份(本人身份證、學(xué)位證書、畢業(yè)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書及重要科技成果或?qū)W術(shù)成果證明材料)，應(yīng)屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)證明，具有公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理身份的還須提供相應(yīng)的證明材料。
3.面試測評(píng)�，F(xiàn)場面試主要考察應(yīng)試者綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，面試時(shí)間初步定于2018年1月上旬，具體面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知、“小平故里先鋒網(wǎng)”、廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
4.人選確定。面試小組根據(jù)面試情況并結(jié)合崗位要求提出初步人選。對(duì)有高級(jí)職稱或有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的全日制普通高校碩士、博士研究生及雙一流高校畢業(yè)的同等條件下優(yōu)先錄用。如某一崗位在面試中沒有合適人選的，該崗位暫不引進(jìn)。對(duì)擬引進(jìn)人選組織體檢考察，體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢考察合格的報(bào)市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，辦理相關(guān)手續(xù)。體檢考察不合格的，由廣安市人才辦根據(jù)面試情況擇優(yōu)確定人選遞補(bǔ)。
報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息和提交的相關(guān)材料必須真實(shí)、有效。如發(fā)現(xiàn)隱瞞真實(shí)情況或提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，將取消錄用資格，并追究相應(yīng)責(zé)任。
（二）國有企業(yè)
國有企業(yè)的引進(jìn)程序由各企業(yè)自行組織實(shí)施。每位報(bào)名者可根據(jù)《廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表（國有企業(yè)）》（詳見附件4），選擇與自己條件相符的招錄職位，并將填寫好的報(bào)名登記表以word文檔形式發(fā)送至所報(bào)名企業(yè)的郵箱，報(bào)名者的資格審查、面試時(shí)間及地點(diǎn)等由各企業(yè)自行決定。
六、聯(lián)系方式
市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位（園區(qū)）報(bào)名郵箱：garcb@126.com
咨詢電話：0826-2331719(市委組織部)
0826-2665587(市人力資源和社會(huì)保障局)
本公告未盡事宜由廣安市人才辦負(fù)責(zé)解釋，如有其他變動(dòng)，請以電話通知或“小平故里先鋒網(wǎng)”、廣安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布的信息為準(zhǔn)。
附件：1.廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表（市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位）.xls
2.廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表（園區(qū)）.xls
3.廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表（高等院校、市屬醫(yī)院）.xls
4.廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才職位一覽表（國有企業(yè)）.xls
5.廣安市2018年“小平故里英才計(jì)劃”引進(jìn)急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表.doc
廣安市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2017年12月6日
