根據(jù)2012年市直中小學(xué)校招聘教職員計(jì)劃，為滿足市直中小學(xué)校新學(xué)年的教育教學(xué)工作需要，經(jīng)研究，決定補(bǔ)充招聘部分教職員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。
二、招聘人數(shù)、崗位名稱、資格條件、聘用說(shuō)明
(一)招聘人數(shù)：24人。
(二)基本資格條件
1.思想政治素質(zhì)好，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的教師職業(yè)道德。身心健康。
2.年齡、工作時(shí)間計(jì)算截止至2012年8月31日。
3.應(yīng)聘者材料如有作假，一律取消考試或聘用資格。
4.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)考。
(三)招聘崗位名稱、其它資格條件
1.具體內(nèi)容詳見(jiàn)《惠州市直中小學(xué)校2012年補(bǔ)充招聘教職員職位表》(附件1)。
2.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一所學(xué)校的一個(gè)崗位。多報(bào)者將被取消報(bào)考資格。
(四)聘用說(shuō)明
實(shí)行資格考試，具體聘用到哪所學(xué)校，我局參考考生意見(jiàn)統(tǒng)一調(diào)配，不同意調(diào)配者，不予聘用。
三、招聘程序及待遇
1.招聘程序：報(bào)名→資格審查→筆試→面試(含說(shuō)課、綜合能力測(cè)試)→體檢與考察→公示→核準(zhǔn)、備案與辦理聘用手續(xù)。
2.待遇：經(jīng)批準(zhǔn)聘用的新教職員實(shí)行試用期一年，試用期間享受學(xué)校教職員的同等待遇;試用期滿，經(jīng)考核合格者留任，不合格者取消聘用(含調(diào)入)資格。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間：2012年8月29日上午8:30——8月31日下午6:00。
(二)報(bào)名方式
1.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位，多報(bào)者將被取消報(bào)考資格。報(bào)考人員必須在報(bào)名期限內(nèi)發(fā)送以下資料的電子郵件至我局人事科郵箱，逾期不再接受報(bào)名。
(1)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)，請(qǐng)考生務(wù)必填寫“同意”或“不同意”調(diào)配，并插入免冠彩色相片。
(2)《惠州市直中小學(xué)校2012年補(bǔ)充招聘教職員報(bào)名匯總表》(附件3)。
2.報(bào)名資格初審：
在我局門戶網(wǎng)站公布經(jīng)初審符合條件的報(bào)考人員名單，并通知考試事項(xiàng)。
五、驗(yàn)證、發(fā)放準(zhǔn)考證
報(bào)考人員按考試通知要求帶齊以下材料的原件及其復(fù)印件各一份到指定地點(diǎn)審驗(yàn)，審驗(yàn)通過(guò)后辦理準(zhǔn)考證，憑準(zhǔn)考證參加考試。
(一)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)，由本人用鋼筆簽名。
(二)本人近期兩寸白底免冠彩照2張。
(三)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話等級(jí)證、獲獎(jiǎng)證書(shū)。
(四)應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
(五)在職人員還需提供以下資料：專業(yè)技術(shù)職稱證、工作單位證明(原件)、人事檔案所在單位(人才交流中心)證明(原件)。
本市在職在編教師還需提供所在工作單位及其教育主管部門同意報(bào)考的證明(原件);本市民辦學(xué)校教師還需提供合同期已滿的證明(原件)。
六、考試
(一)考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)關(guān)注我局門戶網(wǎng)站公告。
(二)考試內(nèi)容：包括筆試、面試(教師崗位應(yīng)聘者考說(shuō)課和綜合能力測(cè)試;教輔崗位應(yīng)聘者只考綜合能力測(cè)試)。
1.教師崗位的筆試、面試中的說(shuō)課主要考查應(yīng)聘學(xué)科的高中文化知識(shí);教輔崗位的筆試內(nèi)容為相關(guān)綜合知識(shí)。
筆試劃定入圍分?jǐn)?shù)線。
2.應(yīng)聘者總成績(jī)計(jì)算辦法：由筆試、面試分?jǐn)?shù)按5：5的比例折算而成。
七、成績(jī)公布
1.應(yīng)聘者的筆試成績(jī)于考試當(dāng)天晚上公布。根據(jù)筆試成績(jī)，按學(xué)科招聘人數(shù)1：3的比例(不足1:3的，按實(shí)際符合條件人數(shù))，公布進(jìn)入面試人員名單。
2.面試的成績(jī)于考試當(dāng)天晚上公布，并公布進(jìn)入體檢程序人員名單。
3.考試成績(jī)?cè)谖揖珠T戶網(wǎng)站公布。
八、體檢和考察
體檢根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按職位1:1的比例確定體檢對(duì)象，由我局負(fù)責(zé)組織擬聘人選到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。我局根據(jù)考生體檢結(jié)果確定考察人選，考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
九、公示
經(jīng)惠州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，將擬聘用人員名單在市人力資源和社會(huì)保障局和我局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。
十、核準(zhǔn)、備案與辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無(wú)異議后，我局將擬聘用人員名單報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，辦理有關(guān)人事手續(xù)。
十一、聯(lián)系方式
聯(lián)系部門：惠州市教育局人事科
聯(lián)系人：盧老師、林老師
聯(lián)系電話：0752-2260716，0752-2260773
郵編：516001
通訊地址：惠州市麥地路2號(hào)
電子郵箱：rsk2260773@163.com
網(wǎng)址：http://www.hzjy.edu.cn/
附件：
1.附件1：惠州市直中小學(xué)校2012年補(bǔ)充招聘教職員職位表.xls
2.附件2：廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
3.附件3：惠州市直中小學(xué)校2012年補(bǔ)充招聘教職員報(bào)名匯總表.xls
二〇一二年八月十五日