灌陽縣2013年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”招聘面試工作實施方案

根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人力資源社會保障廳、編委辦《關(guān)于做好2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃工作的通知》（桂教師范〔2013〕21號）精神，為做好我縣今年“特崗計劃”教師招聘工作，特制定本實施方案。

一、面試組織領(lǐng)導

    （一）招聘面試領(lǐng)導小組

組  長：黃永文  縣委常委、宣傳部部長、縣人民政府副縣長

副組長：趙新春  縣委組織部副部長、縣人力資源和社會保障局局長

譚永松  縣教育局局長

    成  員：蔣曉華  縣監(jiān)察局局長

文新祥  縣財政局局長

唐愛明  縣委組織部副部長、縣編制辦主任 

袁紅波  縣教育局黨組書記

         蔣海龍  縣人力資源和社會保障局副局長

戴樹元  縣教育局紀檢組長

    領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責日常工作，辦公室設(shè)在縣教育局，辦公室主任由蔣海龍、戴樹元兼任，辦公室成員由縣人力資源和社會保障局和縣教育局相關(guān)人員組成。

    （二）監(jiān)督、指導小組

縣委組織部、縣政府辦、縣監(jiān)察局、縣人力資源和社會保障局、縣編制辦、縣教育局等單位領(lǐng)導組成監(jiān)督、指導小組。

    職責：監(jiān)督、指導小組負責對灌陽縣2013年特崗教師招聘全過程的監(jiān)督、指導，使本次招聘做到“公平、公正、公開、擇優(yōu)”。

    （三）成立后勤保障小組

縣人力資源和社會保障局、縣教育局等單位相關(guān)人員組成后勤保障小組，主要職責是負責面試考核期間的后勤保障及所需物品的供應(yīng)。

    二、面試考核

    （一）面試考核人員組成

    招聘面試考核工作由縣人力資源和社會保障局、縣編制辦、縣教育局等單位共同組成，面試評委從縣教育局教研室和縣直中小學中抽調(diào)專業(yè)人員組成。

（二）面試考核的形式和方法

    1.面試考核形式：模擬課堂教學。通過模擬課堂教學，重點考察應(yīng)聘人員的組織課程實施、實現(xiàn)教學目的、掌握課程內(nèi)容、運用教學語言和教學資源等能力，以及普通話、板書等基本功。

2.模擬課堂教學內(nèi)容：灌陽縣2013年春季學期小學各學科教材，具體版本以通知為準。

3.模擬課堂教學滿分為100分。計分辦法：去掉一個最高分，去掉一個最低分后取平均分(保留兩位小數(shù))，評委的每一次評分必須精確到小數(shù)點后兩位。

4.根據(jù)模擬課堂教學成績情況，從高分到低分排列，按各科目名額以1：1比例確定體檢人員（模擬課堂教學人員成績低于70分不予聘用）。如同一學科組最后一名得分相同，則按照下列辦法確定體檢人員：（1）參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者優(yōu)先。（2）高學歷優(yōu)先。（3）師范類畢業(yè)生優(yōu)先。（4）所學專業(yè)對口優(yōu)先，同類專業(yè)以在校專業(yè)成績、實習成績、獲獎情況確定。體檢人員名單于面試當日當場公布。

（三）面試考核時間和地點

1.核驗證件。通過區(qū)教育廳資格審查的應(yīng)聘人員必須于2013年7月15日（上午：9:00—12:00，下午：15:00—17:00）到灌陽縣教育局七樓會議室報到并交驗有關(guān)證件，逾期不參加驗證的視為自動放棄。應(yīng)聘人員應(yīng)持身份證、畢業(yè)證、教師資格證等材料報到，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可持身份證、學生證和學校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及成績單等求職材料報到。報到時交有關(guān)證件的復印件一式一份和兩張一寸免冠彩照（背面寫上考生姓名）。如應(yīng)聘人員所提供證件與原通過區(qū)教育廳資格審查時填報的信息不相符，則取消其面試資格。

2.模擬課堂教學

    （1）抽取面試時間和試題。應(yīng)聘人員于7月15日下午17:20前統(tǒng)一到灌陽縣教育局七樓會議室抽取面試時間和試題，面試共分為上午場和下午場。其中，7月16日上午面試的人員于7月15日下午17:30在灌陽縣教育局七樓會議室抽取面試試題；7月16日下午面試的人員于7月16日上午9:00在灌陽縣直屬機關(guān)第一小學指定教室抽取面試試題。

    （2）面試時間：2013年7月16日。參加上午場次面試的人員于當日上午7:00前到灌陽縣直屬機關(guān)第一小學抽取面試順序，面試時間為7：40—12:00。參加下午場次面試的人員于當日下午13:30前到灌陽縣直屬機關(guān)第一小學抽取面試順序，面試時間為14:00—18:00。

    （3）面試地點：灌陽縣直屬機關(guān)第一小學。

    三、體檢

面試結(jié)束后，按各科目名額以1：1比例安排體檢，并簽訂協(xié)議。體檢時間：2013年7月17日上午，具體時間和地點另行通知。體檢辦法按照《廣西壯族自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標準及辦法〔試行〕》進行體檢，體檢不合格者，取消其擬聘資格，并依次按分數(shù)從高到低確定遞補體檢人員。簽訂協(xié)議時間：2013年7月17日下午3:00，地點為灌陽縣教育局七樓會議室。

    四、確定并上報擬聘人員名單

將面試、體檢合格的擬聘人員名單報縣招聘面試領(lǐng)導小組審查確定，并于2013年7月23日前將擬聘人員名單分書面和電子形式報自治區(qū)教育廳師范教育處。經(jīng)自治區(qū)教育廳、人力資源社會保障廳、財政廳、編辦審核通過后，在全國特崗招聘網(wǎng)予以公示。

    五、集中培訓

對公示無異議的人員進行培訓，培訓時間和地點另行通知。

六、其他事宜

本方案在全國特崗招聘網(wǎng)-廣西（http://tg.ncss.org.cn）上公布，請報考灌陽縣的應(yīng)聘人員留意，我縣不再另行通知。聯(lián)系電話：0773—4215581，聯(lián)系人：卿老師、蔣老師。

 附件：2013年灌陽縣“特崗計劃”教師招聘面試工作時間安排表

灌陽縣特崗教師招聘領(lǐng)導小組

辦公室（代章）

2013年6月28日

附件

2013年灌陽縣“特崗計劃”教師招聘面試工作時間安排表

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