德江縣2013年城區(qū)學(xué)校缺編教師選調(diào)方案

為有效激勵(lì)基層學(xué)校教師工作積極性，順利實(shí)現(xiàn)“9+3”目標(biāo)任務(wù)，經(jīng)縣人民政府研究，決定對(duì)城區(qū)學(xué)校部分缺編崗位教師面向本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校在編教師進(jìn)行公開選調(diào)。為確保公開選調(diào)工作的有序進(jìn)行，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

為緊緊圍繞加快建設(shè)黔東北區(qū)域內(nèi)教育中心這個(gè)主題，緊緊圍繞建設(shè)滿意教育這個(gè)目標(biāo)，本著全面協(xié)調(diào)推進(jìn)教育發(fā)展，本著抓好教育質(zhì)量的要求，盡力適應(yīng)城區(qū)布局的新要求，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大教師抓好質(zhì)量的積極性，盡力適應(yīng)群眾對(duì)教育質(zhì)量的新期待，為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

二、選調(diào)原則

（一）堅(jiān)持公開公平公正的原則；

（二）堅(jiān)持質(zhì)量導(dǎo)向的原則；

（三）堅(jiān)持按需設(shè)崗、定校定崗的原則；

（四）堅(jiān)持工作需要與本人意愿的原則。

三、選調(diào)學(xué)校及學(xué)科崗位設(shè)置

本次選調(diào)共設(shè)置學(xué)科崗位21個(gè)。具體如下：

初中階段共9個(gè)崗位，其中：縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)語(yǔ)文2個(gè)、數(shù)學(xué)2個(gè)、英語(yǔ)2個(gè)；青龍中學(xué)語(yǔ)文1個(gè)、數(shù)學(xué)1個(gè)、英語(yǔ)1個(gè)。

小學(xué)階段共12個(gè)崗位，其中：青龍三小語(yǔ)文1個(gè)、數(shù)學(xué)1個(gè)，青龍四小語(yǔ)文1個(gè)、數(shù)學(xué)1個(gè)，青龍五小語(yǔ)文4個(gè)、數(shù)學(xué)4個(gè)。

四、選調(diào)對(duì)象及條件

（一）選調(diào)對(duì)象

1.本縣（城區(qū)學(xué)校、煎茶中學(xué)除外）2013年九年級(jí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)教師；

2.本縣（城區(qū)學(xué)校、煎茶中學(xué)除外）2013年六年級(jí)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教師。

（二）選調(diào)條件

1．身體健康，能堅(jiān)守工作崗位，確保完成教育教學(xué)工作任務(wù)。

2．工作年限及年齡要求：2013年8月31日止，正式工作滿10個(gè)學(xué)期以上，其間年度考核合格以上等次（因當(dāng)年參加年度考核不滿一年，按規(guī)定定為“不定等次”的，視為合格），年齡45歲以下（1968年8月31日以后出生）。

（三）選調(diào)依據(jù)：根據(jù)《銅仁市2013年九年級(jí)中考成績(jī)》、《銅仁市2013年六年級(jí)終端評(píng)估統(tǒng)一考試學(xué)科成績(jī)》，以所教班級(jí)（成績(jī)最好班級(jí)）所任學(xué)科平均分排名，從高到低進(jìn)行選調(diào)。

五、近五年有下列情形之一的不得參加選調(diào)

（一）受黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

（二）受公安機(jī)關(guān)治安處罰的；

（三）違法違紀(jì)正在被立案調(diào)查的；

（四）其他有關(guān)規(guī)定不能選調(diào)的；

六、資格審查

資格審查地點(diǎn)：縣教育局人事股。

資格審查時(shí)間：2013年8月24日至25日。

資格審查：本人畢業(yè)證、教師資格證、身份證原件及復(fù)印件各一份。

七、聘用方式

《銅仁市2013年九年級(jí)中考成績(jī)》、《銅仁市2013年六年級(jí)終端評(píng)估統(tǒng)一考試學(xué)科成績(jī)》，從高到低按學(xué)科崗位依次進(jìn)行選崗調(diào)動(dòng)。新調(diào)入人員按教育人事制度改革方案，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位在新聘用學(xué)校按現(xiàn)有崗位重新競(jìng)聘，簽定聘任合同，并享受其相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位待遇。

八、紀(jì)律要求

（一）參與本次選調(diào)的工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度，嚴(yán)格按《實(shí)施方案》規(guī)程操作，確保選調(diào)工作廉潔開展，若有違規(guī)違紀(jì)行為，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）選調(diào)人員要自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)定，不得弄虛作假，不得無(wú)理取鬧，否則取消其選調(diào)資格，造成不良影響的，當(dāng)年年度考核定為不合格等次，且3年內(nèi)不得申請(qǐng)崗位調(diào)整。

九、未盡事宜由縣領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，本方案由縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.德江縣2013年城區(qū)缺編教師選調(diào)資格審核表.rar

2.2013年城區(qū)學(xué)校缺編教師選調(diào)崗位設(shè)置表.rar

教師試題推薦：中小學(xué)幼兒教師招聘考試試題

教師面試常見(jiàn)問(wèn)題匯總：教師招聘考試面試常見(jiàn)問(wèn)題匯總

教師說(shuō)課稿：教師招聘考試說(shuō)課稿匯總

教師教案：教師招聘考試教案匯總

教師考試大綱：教師招聘考試大綱